邢台人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2024年12月邢台人事-行政-院办最新招聘,工资2-4K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多邢台人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网

导医(接收应届生)

3K~4K
清河县·葛仙庄镇1年以上中专
包吃包住
12-18
导医要求沟通能力强,会计算机,懂医保,敬业。待遇是基本工资加效益工资。

业务院长

5K~10K
隆尧县·牛家桥乡2年以上大专
包吃包住
12-17
一、工作内容:对接机关单位,管理医院事宜。 二、任职要求:有工作经验者优先考虑 三、福利待遇:包吃住,五险 四、工作时间:8:00-18:00
隆尧县·牛家桥乡不限初中
包吃包住
12-17
1、有较好的沟通及协调能力,较强的执行能力; 2、诚实勤奋,有较好的综合素质及文化修养; 3、能独立完成各项工作。
桥西区2年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
1.在院长和业务总监的领导下,根据医院的工作计划,结合医疗、康复、护理工作实际,定期拟定医院的医疗业务工作计划,经院长、业务总监批准后组织实施。做好科室间的协调工作。 2.经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程的贯彻执行情况,严把病历书写质量关,提高医疗质量和医疗技术水平。 3.制定医疗质量与安全管理方案、标准和评价检查办法,报院长批准后组织实施。 4.及时对医疗事故进行调查,并组织讨论,提出初步处理意见。 5.负责临床医疗及康复科室开展的新业务、新技术的管理工作。 6.组织协调重大急重危病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊工作。 7.督促、检查药品、医疗器械的供应管理工作。 8.组织对全院医疗人员的业务培训和考核工作。做好资料的整理和保存。 9.组织实施对基层医院的技术指导工作和临时性院外医疗任务。 10.抓好医疗统计、病案管理、图书资料管理工作。 11.负责本科室的日常管理工作。 任职条件:  1、男,55岁以下 、大专及以上学历,相关专业主治医师以上职称。具有3年以上二甲医院中层管理经验,2年以上民营医院医务管理经验。 2、专业知识:具有较为丰富的医疗管理知识和经验,熟悉国家医疗政策法规及医疗管理的基本规律;具有指挥应付突发事件的经验和能力;具有医院管理培训及业务知识培训的能力。 3、基本素质:爱岗敬业,团结同事,责任心强,工作作风严谨有较强的服务协作意识,有较强的组织、指  挥、沟通和协调能力。  
桥西区·达活泉街道5年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
一、职位描述 1.负责辖区内门诊和病房的医疗管理工作,包括制定医疗工作计划、执行和监督实施计划、协调内外部关系等; 2.完成上级下达的工作任务及指标; 3.负责辖区内医院整体管理(人员配置、设备设施); 4.对区域内医疗业务工作质量进行监管和控制; 5.建立与维护良好的客户关系并拓展新的客户资源; 6.做好员工的服务与管理,提高员工的工作满意度和忠诚度; 7.完成上级领导交办的其他任务; 二、任职要求 1.具有大学专科及以上学历,年龄60岁以下; 2.具有较强的组织协调能力、沟通表达能力以及决策能力和管理能力; 3.有较强的抗压性和执行力,具有良好的职业道德和职业操守; 三、福利待遇:五险、员工食堂、定期团建、节日福利、绩效奖 四、工作时间:08:00-18:00(根据岗位进行调整)
桥西区10年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
有康复医院院长或康复科主任管理经验。

业务院长

10K~20K
桥西区10年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
1.在院长领导下,负责全院的医疗、康复、护理、院感、教学科研等各项业务工作,并为医院经营决策提供战略建议和业务支持。 2.制定医疗、康复、护理、教学、科研等工作计划,并组织实施。 3.主持制定、健全医院的医疗业务管理制度,督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况。 4.深入科室,了解和检查有关诊断、治疗、康复、护理、院感等情况,定期分析医疗指标完成情况,纠正医疗康复护理工作中出现的偏差,不断提高医疗护理质量。 5.主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动,并做出科学决策。 6.负责组织及协调各“专家工作室”的业务管理工作。 7.经常深入科室,了解病人的就诊情况,征求病人意见,督促医护人员不断改进服务工作。 8.组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。 9.对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查,发现问题及时处理,医疗工作的正常有序开展。 10.负责处理医院的医疗纠纷及公共卫生突发事件。 11.组织员工学习新知识、新技术、新业务,积极开展医疗、康复技术新项目,不断提高医疗康复技术水平和改善服务质量。 12.定期向院长汇报医院的医疗康复业务运行情况并接受不定期工作质询。 任职要求: 1、男,大专以上学历,55岁以下,10年以上民营医疗行业工作经验,5年以上运营管理工作经验; 2、有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的**动态,并能够创造性地应用于医院管理实践; 3、具有的沟通、协调、组织能力,执行能力强; 4、具有强烈的敬业精神、进取心和责任心; 5、具有较强的谈判能力,熟悉国家政策、法律法规。
桥西区·达活泉街道10年以上本科
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
技能要求: 用户运营管理,整体运营,商务合作,筹建架设 职责描述: 1.负责互联网医院项目的筹建、上线、运营管理工作; 2.负责互联网医院团队的搭建与管理工作; 3.负责互联网+医疗框架协议的落地、政府谈判和医疗机构沟通工作; 4.对互联网医院项目的市场、技术、运营、产品等进行管理与指导; 任职要求: 1.本科及以上学历,医疗或软件专业优先考虑; 2.28-45周岁,具有互联网医院组建和运营管理经验,不符勿投; 3.对互联网医疗行业有独特认识和见解,熟悉互联网医疗行业; 4.有战略性思维,优秀的团队管理经验,较强的进取心及抗压能力。 岗位职责 1、负责门诊及互联网医院医疗服务团队管理; 2、整合行业资源,达成与医院、专家、医生与公司的战略合作; 3、建立互联网医疗服务质量管理体系,规范线上医疗服务流程,互联网医院业务 合规开展; 4、把控互联网医疗项目开拓、业务创新、服务运营三大主线,通过强化服务助推公司 产品竞争力提升; 5、协调处理互联网医院外部公共关系维护,包含政府、医院、重要客户等相关单位。 岗位要求 1、本科及以上,医学类专业,具备医生执业相关许可证; 2、十年以上医疗机构中高层管理经验; 3、熟悉互联网医院运营模式,具有互联网思维; 4、有相关医疗人才资源与社会资源优先。
桥西区·达活泉街道5年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
一、岗位职责 1.负责门诊部的日常管理工作(包括人员管理、业务运营等工作); 2.参与制定门诊规划与计划并落实执行; 3.完成上级领导交办的其他任务; 二、任职要求 1.具有大学专科及以上学历,年龄60岁以下; 2.具有十年以上临床经验,五年以上管理经验,熟悉医院门诊运营管理模式及流程,具备丰富的门诊经营和管理知识,能带领团队开展门诊经营管理和提升工作; 3.具有较强的组织协调能力、沟通表达能力以及决策能力和管理能力; 4.有较强的抗压性和执行力,具有良好的职业道德和职业操守; 三、福利待遇:五险、员工食堂、定期团建、节日福利、绩效奖 四、工作时间:08:00-18:00(根据岗位进行调整)
桥西区·达活泉街道5年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
(一)依据相关法律法规与政策,在集团的领导下,负责养老机构的工作。 (二)制定幸福家发展规划。 (三)督促检查幸福家各项规章制度和岗位职责执行情况,督促工作人员遵守劳动纪律,加强责任心和安全防范意识。 (四)定期参加护理工作,检查护理服务质量,了解老人需求,及时向老人家属反馈老人信息,听取意见,切实采取有效措施,不断提高服务质量。 (五)协调各方矛盾和关系,及时解决重大问题,并做好工作日志。 (六)组织每周周例会、每月例会、每季度座谈会,持续改进管理工作。 (七)定期组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。 (八)贯彻劳动制度,关心员工福利;贯彻人事等制度,选拔人才。 (九)财务管理,做好中心收支统计、分析工作,为老人服务创造社会效益的同时,创造合理的经济效益。 (十)接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。 (十一)定期向上级汇报、总结工作。
桥西区·达活泉街道5年以上大专
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
一、职位描述 1.负责医院的管理工作; 2.负责医院内的医疗资源配置工作,包括临床医生、护士、医技人员等人员的招聘及配置和培训等工作; 3.组织制定和监督执行医疗管理制度与规定,监督医疗服务质量; 4.对医院内部人员进行管理和指导,监督和检查医院的规章制度的执行情况; 5.负责对医院医务人员进行职业道德教育和业务技能培训; 6.完成上级领导交办的其它任务; 二、福利待遇:五险、员工食堂、定期团建、节日福利、绩效奖 三、工作时间:08:00-18:00(根据岗位进行调整)
桥西区·达活泉街道5年以上本科
五险绩效奖金员工旅游包住包吃
12-17
岗位职责: 1、根据集团战略目标,制定互联网医院的总体运营方案,并组织实施; 2、负责互联网医院运营团队组建及管理工作,组织完成计划及任务目标; 3、整合集团内外行业资源,达成与医院、专家、医生集团战略合作; 4、负责组织互联网医院相关政策收集及应用; 5、建立健全互联网医疗服务质量管理体系及标准化建设,规范线上医疗服务流 程;对互联网医院平台运营过程中风险进行管控。 6、有“全职医生”、“全职药师”团队运营及管理经验; 7、医药专业优先考虑,医学,药学背景经验优先; 8、对互联网医疗行业有独特认识和见解,熟悉互联网医疗行业; 9、熟悉了解问诊、开方流转各环节,能够从专业及业务角度整体考虑问诊开方 系统的业务应用规划与落实; 10、具有互联网医院组建和运营管理经验; 11、有战略性思维,优秀的团队管理经验,较强的进取心及抗压能力。 职位描述: 1、负责搭建互联网医院运营体系,制定互联网医院整体运营规划、筹备以及落 地执行; 2、负责公司线上平台运营规划和工作模块及规则模型搭建、用户体系建设、平 台运营管理,运营计划节点拆解,落实跟进效果达成,包含但不仅限于平台运营、 用户运营、内容运营、活动运营、社群运营; 3、负责互联网医院运营团队组建及管理工作,组织完成计划及任务目标,根据 公司发展战略,做出商业判断及决策性建议; 4、负责进行互联网医院运营产品和平台开发,根据运营数据及用户需求,制定 并优化慢性病健康管理风险评估模型和干预方案方案; 5、负责公司APP平台内容运营,制定慢性病患教内容和管线方案,为热点版块 活跃和浏览量负责; 6、构建医患服务体系,提升产品信息对患者的触达,通过多种形式持续加强服 务能力及提升医患活跃度; 7、负责整合互联网、医疗等渠道及专家资源,负责与医院科室人员做需求沟通 与整理,实现互联网医疗项目持续推进,通过运营推动产品迭代、升级; 8、负责与外部专家对接及成果承接运营,收集整理疾病治疗指南、诊疗路径、 医学病例等专业素材,制作相关慢病管理健康管理模型; 9、负责公司产品相关法规与政策解读、竞品信息收集与解读、反馈; 任职资格: 1、本科及以上学历,临床医学相关专业,有医院临床医生工作经验者优先考虑; 2、5年以上互联网或医药行业经验,其中包含2~3年的互联网医院运营经验, 有过互联网医院成功运营经验或慢病管理运营经验优先; 3、对互联网医疗的商业模式有深入、成功的实战经验,独立承担过互联网医院 商业项目的流程设计和实施,熟悉互联网医疗相关产品和运营发展状况,有较强 的市场洞察力,有创新精神,抗压能力强; 4、深刻了解并善于把握互联网医疗行业发展趋势,在具体项目和解决方案的选 择方面,具有较强的分析与研判能力; 5、具有良好的项目管理及团队管理能力,具备丰富的商业化、市场推广、用户 管理、渠道建设、数据分析的实践经验; 6、较强的沟通协调能力,可协调或整合资源,具备带领团队克服困难完成经营 目标的工作激情。

客服(接收应届生)(接收在校生)

2K~3K
信都区·钢铁路街道不限中专
五险员工旅游生日福利绩效奖金
12-16
一、工作内容:前台接待 二、任职要求:认真负责 三、福利待遇:2k-3k 四、工作时间:8小时
信都区·中兴街道不限大专
12-16
工作描述: 1.负责全中心感控管理及相关制度制定实施。 2.负责监控、控制及医疗废物管理、污水管理、危废管理等工作制度和流程;对医疗废物,各项指标进行统计。 3.对感染危险因素及、感染时间调查、分析提出防控措施。 4.负责各级部门检查的迎检。 5.负责全员感控知识及技能培训。 6.负责实验室的感染管理,监督日常医疗废物管理;每季度进行感染监测、控制;对危险因素及时进行干预。 7.负责对全中心清洁、消毒、灭菌、督导检查中存在的问题及问题提出整改意见。 8.每季度对实验室进行空气、物表、手卫生进行监测。 9.手卫生工作汇总,包括督导检查问题、培训情况、考核情况、存在问题,问题整改情况。 10.负责对接卫生部门的日常检查工作。

客服(接收应届生)

2K~4K
信都区·达活泉街道不限中专
带薪年假绩效奖金五险节日福利
12-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

导医/导诊(接收应届生)

2K~4K
信都区·达活泉街道不限中专
带薪年假绩效奖金五险节日福利
12-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

收银(接收应届生)

2K~4K
信都区·达活泉街道不限大专
带薪年假绩效奖金五险节日福利
12-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

文员/前台/秘书(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
信都区·达活泉街道不限大专
带薪年假绩效奖金五险节日福利
12-12
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
信都区·团结街道2年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
12-8
1、负责医院形象的包装塑造,做好医院的广告设计和公布。 2、负责医院公众号、网络等媒介的文案编辑工作,策划医院的企业文化建设和社会价值。 3、通过媒体,用现代化的手段和技巧对医院的品牌实施社会推广。 4、及时向临床反馈媒体广告与医院内涵建设的互动。 任职要求: 1、医疗、企划、汉语言文学、新闻、文秘等相关专业,大专以上学历; 2、熟练掌握办公软件及广告设计软件; 3、有较好的文笔,有一定平面设计功底; 4、热爱医疗行业,具有良好的团队合作精神及责任心。
信都区·团结街道1年以上初中
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
12-8
岗位职责: 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率; 3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 4、定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 5、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。 6、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。 7、负责与医院的客户联络沟通,维护医院推广营销渠道。 任职资格: 1、配合销售经理落实周期性销售计划方案。 2、具有良好的人际沟通、电话营销、谈判能力,分析及解决问题的能力; 3、工作严谨,坦诚正直,工作计划性强,并具有战略前瞻性思维; 4、有较强的事业心,具有团队配合性,服从直属领导工作安排; 6、具有较强的抗压能力,敢于挑战自我 工作时间: 不用坐班,但需遵守医院规章制度 联系方式

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邢台人事-行政-院办招聘最新投递

  • 投递了河北爱晚红枫投资集团有限公司互联网医院院长 职位 2024-12-18
  • 郭先生 投递了河北爱晚红枫投资集团有限公司业务院长 职位 2024-12-18
  • 孙先生 投递了隆尧恒夕精神病医院办公室人事 职位 2024-12-18
  • 郭先生 投递了河北爱晚红枫投资集团有限公司养老院院长(矅阳项目), 职位 2024-12-18
  • 王女士 投递了隆尧恒夕精神病医院办公室人事 职位 2024-12-18
  • 张先生 投递了河北爱晚红枫投资集团有限公司养老院院长(矅阳项目), 职位 2024-12-18
  • 邢台人事-行政-院办招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 30% 大专 60% 本科 10%
    邢台人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占30%,大专占60%,本科占10%

    经验要求分析

    不限经验 40% 1-3年 20% 4-6年 25% 6年以上 15%
    邢台人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占40%,1-3年占20%,4-6年占25%,6年以上占15%

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