成都成华寰亚医院 VIP
成华·万年场街道1年以上大专
五险住房公积金绩效奖金加班补助带薪年假
置顶
一、工作内容: 一、岗位职责 负责中西医结合病例病案首页的准确填写,确保信息完整、规范、真实,符合国家医疗管理相关要求。 深入理解中西医结合诊疗过程,准确记录患者基本信息、入院情况、诊断信息、治疗过程、手术信息、出院情况等关键内容。 与临床医师、护士等医疗团队成员密切沟通协作,及时获取准确的医疗信息,解决病案首页填写过程中的疑问。 定期对病案首页填写质量进行自查与总结,及时发现并纠正错误,持续提升填写质量。 参与医院病案管理相关培训与学习,及时掌握病案首页填写规范的更新动态,不断提升专业技能。 二、任职要求 (一)专业背景 具备中西医结合专业本科及以上学历,系统掌握中西医结合基础理论、临床诊疗知识,能够准确理解中西医结合病例的诊疗过程与要点。 熟悉西医临床医学知识,包括内科、外科、妇产科、儿科等常见疾病诊断与治疗原则,能够熟练运用西医术语填写病案首页西医相关内容。 精通中医基础理论、中医诊断学、中药学、方剂学等中医专业知识,能够准确运用中医术语填写病案首页中医相关内容,如中医诊断、中医证型等。 (二)工作经验 具有3年以上中西医结合住院医师工作经验,熟悉中西医结合临床工作流程,能够快速准确地从病历中提取病案首页所需信息。 在以往工作中,有丰富的病案首页填写经验,熟悉病案首页填写规范与要求,能够熟练运用各种医疗信息填写病案首页,且填写质量高,错误率低。 熟悉医院信息系统(HIS)操作,能够熟练使用电子病历系统进行病案首页填写,具备一定的计算机操作技能,能够高效完成病案首页填写工作。 三、技能要求 具备良好的沟通能力,能够与临床医师、护士等医疗团队成员有效沟通,及时获取准确的医疗信息,解决病案首页填写过程中的疑问。 具备较强的学习能力,能够及时掌握病案首页填写规范的更新动态,不断提升专业技能,适应医院病案管理工作的不断发展。 具备严谨的工作态度,注重细节,能够认真仔细地填写病案首页,确保填写信息的准确性和完整性,避免出现错误或遗漏。 具备一定的数据分析能力,能够对病案首页填写质量进行自查与总结,及时发现并纠正错误,持续提升填写质量。 人数:1名
咿呀英博(湖北)控股集团有限公司 VIP
青羊·西御河街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金法定节假日三薪
5-29
职责描述 最低学历要求 大专 性别要求 不限 工作职责 (1)全面负责门诊门管相关管理工作 ,对门诊营业额、利润目标等各项经营目标的达成负责;定期向城市经理进行工作汇报; (2)负责公司各项管理制度和要求在门诊内的有效落实 ,结合门诊实际情况进行有效变通并督促落实; (3)发现门诊运行过程中的存在各种问题 ,及时做出反应 ,维护门诊正常运行 ,维护公司利益; (4)配合公司在门诊开展品牌建设、人才培及养、人效提升、组织变革、招聘、培训、薪酬、绩效等工作; (5)积极开展公共关系管理工作 ,维护与相关部门的良好关系 ,树立良好企业形象; (6)完成领导交办的其他各项工作。 任职资格 1、大专及以上学历,年龄27-38岁,男女不限,有创业背景更佳; 2、有销售及管理经验,所带领的团队在10人以上,参与0-1团队组建优先考虑; 3、知识技能:熟悉市场营销、客户关系管理、项目管理; 4、基础技能:语言表达、理解能力、组织协调能力良好,思维清晰、 逻辑严谨; 5、个人素质:人际沟通交往能力、判断与决策能力、影响力、计划 与执行能力良好; 6、个人性格:开朗外向、热情积极有感染力,正能量;

医务科

5K~8K
成都双流蛟龙港医院 VIP
双流·九江街道3年以上中专
五险带薪年假绩效奖金员工旅游包吃
5-29
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
成都双流蛟龙港医院 VIP
双流·九江街道3年以上高中
五险带薪年假绩效奖金员工旅游包吃
5-29
1、高中及以上学历,有医院市场工作经验、做过保险业务和社区志愿者优先: 2、熟悉双流区域,在双流本地居住有限 3、具备良好的人际沟通、协调能力,善于分析和解决问题 4、吃苦耐劳、性格开朗外向,有执行力,能积极主动完成工作: 5、持C1驾照。

前台助理

5K~10K
成都高新六二九医疗美容门诊部
武侯1年以上大专
5-29
任职要求: 1、外在形象佳,懂商务接待礼仪,有意愿从事医疗整形行业工作; 2、女生身高 163 以上,男生身高 175 以上,有酒店及空乘服务经验优先,有医美同岗位经验优先; 3、具强烈的服务意识,待人亲和礼貌; 4、具良好的语言沟通能力,团队协作精神; 5、能承受一定的工作压力; 作息时间:早九晚六 薪资:5k-1W+ 奖金 节假日福利 餐补 全勤奖 年假 变美内部价格 聚餐 以及各种福利待遇
宜宾九州华昀医疗美容门诊部
武侯1年以上大专
五险带薪年假员工旅游
5-29
一、工作内容: 二、任职要求:有责任心,认真,细心 三、福利待遇: 四、工作时间:
成都武侯星耀天成医疗美容门诊部
武侯1年以上大专
5-29
岗位职责: 1. 负责接待来访客户,提供优质的服务体验 2. 协助客户咨询医疗美容相关信息,确保服务质量 3. 维护前台区域的整洁与专业形象 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识 2. 能够有效处理客户咨询,提供准确信息 3. 具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务 4.净身高165cm,有同岗位1年以上经验。
成都龙泉驿医格丽医疗美容诊所
龙泉驿不限不限
5-29
岗位职责: 1、接听或回复客户来电/微信咨询,做好预约与登记工作,不清楚的及时跟其他人对接; 2、负责顾客接待、登记、引导及导诊服务,营造良好第一印象; 3、提前了解每天客户预约情况,熟悉可预约的空档时间; 4、跟其他岗位协调配合,保障接待流程顺畅,提升客户满意度; 5、维护前台区域内的整洁,管理前台办公用品及办公设备的清洁保养; 6、如果有能力可以辅助拍门店视频照片等(有额外绩效工资) 7、店长需要的部分数据统计及系统下单等 8、协助店长做好其他门店监督管理工作的执行落地 任职要求: 活泼外向一点、做事积极细心一点、有一定抗压能力 工作时间: 早班:9:30-18:30 晚班:11:30-20:30 岗位经验: 有医美、皮肤管理等相关行业前台经验者优先.

医疗总监

15K~20K
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道5年以上本科
五险包吃定期团建节日福利
5-29
岗位职责: 1、负责学科规划、专科发展规划; 2、医疗质量与安全体系建立与提升(重要) 3、医疗队伍建设与管理 4、诊疗工作规范、有序、效率 5、参与医疗服务产品定价和推广工作; 6、组织各类高水平的医疗讲座或培训,开展交流,不断提升医院地位。 任职资格: 1、临床执业医师; 2、至少5年的医疗临床管理经验,至少3年以上担任医院相似管理岗位工作经验; 3、具有丰富的医务管理经验,擅于解决运营中的实际问题,如:医疗事故的处理,医疗团队的培养,服务与医疗质量的提升; 4、具有quan面的医学专业知识,有实际的管理经验。熟悉医疗法律法规,擅长处理各种医疗纠纷,有先进的管理理念和开拓新思维; 5、具有良好的组织、协调能力和团队协作精神,良好的职业道德和敬业精神。有较强的计划、组织、沟通、协调能力以及公关能力。 6、本科(含)以上学历,有临床型硕士或三级医院及以上综合医院工作经验者优先

业务院长

15K~20K
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道8年以上本科
五险包吃定期团建节日福利
5-29
岗位职责: 1、建立、健全医院的医疗业务管理制度; 2、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况; 3、深入科室,了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况; 4、组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。 5、负责把控医院整体医疗质量以及医疗流程; 6、负责接待上级主管部门医疗业务各项检查,并组织相关部门反馈、整改会议,监督落实; 带领管理层完成各项工作任务,沟通协调,组织各类工作。 任职资格: 1、本科以上学历,有医院工作经验者优先考虑; 2、医学相关专业; 3、临床执业医师; 4、熟悉现代医院管理制度和管理模式,熟悉医疗政策法规和医疗业务管理; 5、在二甲及以上综合医院从事管理工作8年以上,从事临床医疗工作15年以上经验; 有院长任职经历优先;
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道不限大专
五险包吃定期团建节日福利
5-29
岗位要求与职责: 1、20-30岁,身高160cm以上; 2、负责预检分诊,诊前、诊后治疗候诊区的环境及秩序维护、现场协调工作、等候治疗时家长焦躁情绪的安抚缓解工作; 3、形象端庄、气质佳,具有良好的沟通技巧,亲和力强。 4、医学相关专业(护理学、临床医学、药学等) 晋升机会: 纵向发展:导医-导医组长-护理部副主任-护理部主任 横向发展:导医、住院部护士、治疗室护士、门诊医助、手术室护士、院感干事、行政、活动策划 8:30-12:00 14:00-18:00 周内单休 不包住宿!!!!! 福利;免费三餐、五险、学习培训机会、节假日福利、生日福利等;

导医(接收应届生)

3K~6K
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道不限中专
五险包吃定期团建节日福利
5-29
岗位职责: 1、配合医生做好对病人的治疗工作; 2、做好每天交接工作; 3、及时反馈部门信息; 4、制作日报表。 任职资格: 个子158以上 工作经验, 性格开朗、喜欢小孩子、能接受站立式服务、 要灵敏、聪明! 重点是要长相可以,还有为人踏实,诚实,愿意从基层做起!可接受非医学专业毕业的。
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道5年以上大专
五险包吃定期团建节日福利
5-29
任职要求: 1、在院长领导下,具体组织实施全院的医疗、教学、科研、预防工作; 2、拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报; 3、深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故; 4、对医疗事故进行调查,组织讨论,及时向院长、副院长提出处理意见; 5、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。不断提高业务技术水平。协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作; 6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作; 7、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。组织科室之间的协作,改进门诊、急诊工作; 8、领导医务科及所属人员的政治学习,抓好病案统计工作。 任职资格: 1.年龄40岁以下,从事医务科或医院业务管理工作5年以上,中级以上职称; 2.熟悉医院相关工作流程, 熟悉医保及农合相关政策,掌握工作流程; 3.熟悉国家的法律法规及相关政策,医院各临床科室作的工作流程和业务规范标准,并能制定相应的制度与考核标准。 4、把控医院的医疗质量、病历质量及医疗安全,调解医患矛盾。
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道5年以上不限
五险包吃定期团建节日福利
5-29
岗位职责: 1.负责医院的后勤物资、外包服务管理、绿植、院内交通、车辆管理、医院宿舍、餐饮、(安保、保洁)外包、消防、危化品、医废处置等日常管理工作; 2.负责建立后勤管理的各项管理制度、标准化服务流程、外包服务监管制度等质量管理体系文件; 3.对接卫健委对后勤的各项检查工作负责; 4.负责工程建设期间事宜(了解基建); 任职资格: 1.5年以上后勤管理工作经验。 2.对医院后勤管理有quan面的了解。 3.二甲以上医院后勤管理工作经验优先。 上班时间:08:30-12:00 13:30-17:30 周休一天 福利待遇:五险、工龄工资、免费早中晚餐、节日福利、生日福利、学习拓展机会、发展空间等 非诚勿扰!

院长助理

10K~13K
成都西南儿童医院
武侯·红牌楼街道3年以上硕士
五险包吃定期团建节日福利
5-29
岗位职责: 1、协助院长处理演讲稿、报告、文件等各类综合性文件; 2、负责督促、检查、催办各项决策事项的执行工作; 3、负责医院医院现场管控,各项经营活动的协调和监督; 4、负责专家教授资源链接与维护; 5、完成院长其他临时交办的任务。 任职要求: 1、硕士及以上学历,医学、法学、金融相关专业优先; 2、3年以上医院院长助理、经营主任助理工作经验,有二级医院相关经验优先考虑; 3、具备优秀的文字功底及表达能力,出色的沟通协调及解决问题能力,具备一定的经营思维; 4、工作认真、细致、有条理,应变能力、逻辑性强,吃苦耐劳; 5、接受不定期出差。
成都武侯西南医院 VIP
武侯·机投桥街道1年以上初中
五险包吃绩效奖金带薪年假员工旅游
5-29
1、对全院医务人员的工作服,病区床上用品等进行清洗、晾晒及发放; 2、能吃苦耐劳,身体健康,具有较好的工作责任心; 3、性格温和,年龄在40-50岁之间。
成都高新合生汇优一格口腔诊所
高新区2年以上中专
五险绩效奖金
5-29
一、工作内容: 1、负责线下渠道开发及渠道跟踪、维护 2、组织线下活动,促成成交 3、在门店各部门的配合下和合作机构合作,开展线下活动 4、组织口腔义诊活动等 二、任职要求: 1、吃苦耐劳 2、具有市场营销意识 3、愿意和陌生人沟通交流 三、福利待遇: 基本工资加提成,上不封顶 四、工作时间: 每周工作两天
成都高新合生汇优一格口腔诊所
高新区5年以上本科
五险绩效奖金
5-29
一、工作内容: 1、根据董事长的思路和要求,协助董事长编制业务发展战略规划、业务发展计划、对外合作方案等,收集相关的行业和产业信息资料供董事长参阅。 2、协助监督各项管理制度的制定和执行,推进公司的内部管理制度化、规范化,监督公司各项经营计划的落地执行。 3、配合董事长处理对外交流合作事务,及公司重要客户及重要合作伙伴的建立和维护。 4、协助董事长对公司内部的日常管理,督促董事长决策的执行落地。 5、协助董事长对公司人事、采购、市场、财务等模块的管理。 6、完成董事长交办的其他工作。 二、任职要求: 1、行政管理、人力资源管理、文秘、中文、法律等相关专业本科以上学历 2、品行端正,形象气质佳,持驾照优先 3、了解战略管理及经济管理工作,有大局观念 4、具备较强的文字摆写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力 5、熟练电脑操作及office办公软件,具备基本的网络知识 6、综合素质高,熟悉商务礼仪,有出色的人际交往和社会活动能力以及良好的执行能力 7、有医疗工作背景,特别是有口腔工作经验优先录取 8、工作细致,认直,有责任心、办事严谨,愿意付出 三、工作时间 每周休息两天,上班时间为9:00-18:00

业务院长

35K~55K
大连瑞思管理咨询有限公司
成华10年以上本科
五险绩效奖金住房公积金补充医疗保险年底双薪
5-29
三级专科康复医院招聘,招聘地点:成都、宁波 工作职责 1、主持制定、建立健全医院的医疗业务管理制度; 2、负责建立和完善科学有效的医疗服务安全质量管理体系,负责全院医疗、护理、药事、功检、院感、质控、科研、教学、培训、再继续教育等管理工作; 3、负责制定年度工作计划并组织落实和检查,修订并督促检查各项医疗制度、医护常规、技术操作规程、业务指南等工作和执行情况; 4、定期组织业务查房,检查临床诊疗、治疗、护理、院感各种操作规程的执行情况,定期分析医疗指标完成情况,纠正医疗护理工作中出现的偏差,不断提高医疗护理质量; 5、全面掌握医务人员专业技术水平,提出使用、提高、培训、进修等意见和建议并指导实施和督促检查完成; 6、检查指导医疗业务部门、医技部门、临床职能部门的职业道德建设、医疗服务措施等,发现问题及时整改处理,保证医疗工作的正常有序开展; 7、负责及时处理医疗纠纷等突发事件; 8、定期向总经理汇报医院的医疗业务运行情况。 任职要求 1.临床医学背景(如有康复背景最佳),具备 5年以上大中型医疗企业管理工作经验,或担任二级及以上医院院长经历。 2.副高及以上职称,具备三甲医院管理经验,担任医院高层管理职务3年以上,同时有大型民营医院管理经验者优先。 3.熟悉医院的经营管理,具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力。 4.能够主持建立建全医院的管理制度,防范医疗风险。 5.具有相关组织领导文字撰写和口语表达能力以及协调公关能力。 6.熟悉国家医疗有关政策、法律和法规。

督导

7K~9K
成都颜所医疗管理有限公司
双流3年以上大专
5-29
岗位职责: 1.负责多家门店的管理,监督和指导各门店卫生、服务、门店形象、安全、总部下达的各项运营管理任务等工作落地 2.负责新店开业前筹备相关工作的跟进对接,开业期间驻店管理及辅导运营、管理、培训等整店方案的指导, 3.协助运营负责人完善运营标准化体系的建设与实施方案 4.严格执行公司的运营标准,贯彻执行公司的方针政策 5.协助配合上级开展各项任务工作,做好门店与公司的桥梁工作,及时向上级汇报门店情况 6.完成上级交办的其他事项 任职要求: 1.大专及以上学历,具有连锁企业督导工作经验优先 2.具有3年以上医美行业相关经验,2年以上门店管理岗位工作经验 3.有优秀的领导沟通、协调、指挥、组织、开拓能力,抗压力强 4.具备良好的团队建设与管理能力 5.有服务意识,工作有责任心,耐心

123454089

成都人事-行政-院办招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 35% 大专 40% 本科 20% 硕士 5%
成都人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占35%,大专占40%,本科占20%,硕士占5%

经验要求分析

不限经验 15% 1-3年 55% 4-6年 20% 6年以上 10%
成都人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占55%,4-6年占20%,6年以上占10%

成都热门单位招聘

更多

招聘亮点

康强栏目