巴中人事-行政-院办招聘
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包吃包住
1-29
详情具体面谈
1、会计学、财务管理相关专业，大专以上学历，持有会计证及初级证优先
2、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件
3、具备会计核算基础，熟练使用办公软件如EXCEL 及相关函数应用
4、良好的沟通能力与学习能力，恪守会计职业道德，团队合作意识好
巴州区·东城街道1年以上中专
包吃包住
1-29
一名 具体面议
1、熟悉电脑基本操作，有医院收费经历者优先；
2、待人接物态度和善、普通话标准，具备良好的服务意识和沟通技巧
3、有良好的职业操守
巴州区·东城街道不限大专
包吃包住
1-29
一、拟定医院的工作计划，总结及各种文件等,并负责监督执行；编写大事记；主管全院往来行政文件的收发登记、转递传阅，催办督办、立卷归档；办理上报或下发的有关文件。
二、对来自各方面的各种信息进行收集、加工和综合分析，及时反馈，为领导决策提供信息依据和咨询。通过调查研究，向领导提供可行性方案和建议，起到参谋作用。
三、安排各种行政会议，记好会议记录。
四、负责保管和正确使用医院的公章、介绍信及院长的印章。
五、负责公布院行政会议通过的决定、决议和规章制度，传达上级指示或院长批示，并督促检查。
六、做好外勤公关、通讯联络、人员接待及群众来信来访等工作。
七、负责院通讯工作，包括信件、文件和传真等的转送、邮递、拍发等工作。
八、根据院长的批示，对各科室的某项工作进行协调。
九、负责医院的档案管理工作，以及打字室、收发室工作。
十、负责行政、救护车辆的调度、检修、保养并使用。
十一、负责处理医院党政领导临时交办的其它工作。
巴州区·东城街道1年以上大专
包吃包住
1-29
具体面谈
1、临床医学等相关专业，大专以上学历；
2、具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的执行能力和管理能力；
3、有管理工作经验，熟悉医疗政策法规、精通医疗业务；
4、具有较强的沟通协调和处理问题能力，善于各种医疗事故纠纷的规避与处理；
5、熟练计算机的使用，具有良好的病例、处方管理及文书书写能力。
巴州区·东城街道1年以上初中
包吃包住
1-29
无专业要求 只要求性格好形象气质佳 有经验者优先考虑
薪资待遇 具体可面议 有意者欢迎咨询
巴州区·东城街道1年以上大专
包吃包住
1-29
详情面议
1、相关专业，大专以上学历，有相关工作经验
2、具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的执行能力和管理能力
3、具有较强的沟通协调和处理问题能力
巴州区·东城街道1年以上初中
包吃包住
1-29
具体面谈
1. 有相关经验者优先考虑；
2. 对烹饪充满热情并有耐心；
3. 工作认真细致且具有团队合作精神。
南江县1年以上大专
五险住房公积金包吃包住
1-27
具体面谈
1、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强。
2、有相关工作经验者优先。
3、有良好的沟通能力和执行力，具有团队合作精神、抗压能力强。
通江县·诺江镇1年以上大专
五险定期体检年终分红绩效奖金
1-26
有至少1年以上工作经验！
有团队也可以！
对本地的市场了解！
通江县·诺江镇1年以上大专
五险定期体检年终分红绩效奖金
1-26
1、医院管理、临床医学相关专业，大专以上学历；
2、具备良好的职业道德和敬业精神，有较强的执行能力和管理能力；
3、有管理工作经验，熟悉医疗政策法规、精通医疗业务；
4、具有较强的沟通协调和处理问题能力。
通江县·诺江镇2年以上不限
五险定期体检年终分红绩效奖金
1-26
1、财会专业
2、有二年以上会计工作经验,有会计资格证；
3、熟悉电脑操作和财务软件，熟悉财务凭证审核及帐务核算工作；
通江县·诺江镇不限不限
五险定期体检年终分红绩效奖金
1-26
有意者可先在线投简历，再电话预约
通江县·诺江镇1年以上不限
五险定期体检年终分红绩效奖金
1-26
有经验者优先、并有资格证明、吃苦耐劳、踏实做事人优?
通江县·诺江镇不限不限
五险定期体检年终分红绩效奖金
1-26
1、负责全院各个工作环节质量的总体监控，特别是对医疗质量管理工作的组织和实施；
2、根据上级有关规定、要求以医院医疗工作的核心，制定医疗质量管理方案；
3、制定本科室工作制度和工作计划，定期进行工作总结、分析和反馈；
4、研究提高医疗服务质量、加强日常监控的工作方法，建立医疗质量监控指标体系和评价方法；
5、定期、不定期组织医疗质量检查、考核和评价，判断医疗质量指标的完成情况，提出改进措施。
平昌县·江口镇1年以上中专
五险年底双薪绩效奖金
1-24
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
巴州区·西城街道1年以上大专
包住带薪年假绩效奖金
1-23
薪资待遇:面议
岗位要求
1.负责公司日常帐务处理工作及各类财务报表的编制。
2.负责组织和协调财务中心日常会计核算工作，以保会计核算流程正常运转。
3.负责指导出部门人员的事务性工作。
4.负责协调与公司其它各部门的财务相关事宜。
5.负责公司纳税申报工作。
6.负责编制现金流量表，定期向财务总监提交财务分析报告。
7.完成财务总监临时交办的财务工作。
巴州区·西城街道1年以上大专
包住带薪年假绩效奖金
1-23
薪资面议
1. 具备出色的领导和管理能力：总经理需要具备出色的领导和管理能力，能够带领团队完成公司的各项任务和目标。这需要具备领导力、组织协调能力、人际交往能力等多方面的素质。
2. 具备丰富的业务知识和经验：总经理需要熟悉公司的业务和行业，了解市场趋势和竞争对手情况，能够制定合适的业务战略和计划，以推动公司的发展。
3. 具备高度的责任心和敬业精神：总经理需要承担公司的发展重任，需要具备高度的责任心和敬业精神，能够为公司的发展尽心尽力。
4. 具备创新能力和开拓精神：总经理需要具备创新能力和开拓精神，能够不断探索新的市场机会和业务模式，推动公司的创新发展。
巴州区·西城街道1年以上大专
包住带薪年假绩效奖金
1-23
薪资待遇:面议
岗位要求
1、制定和实施本院的各项行政管理制度和方针。
2、协同各部门工作，管理本院的内部行政工作。负责内部办公室管理和协调，以保本院行政管理的正常运行。
3、组织和协调办公区域建设和设施管理，维护公司的形象和文化。
4、负责公司现有和新增员工的管理工作，包括招聘、考核、培训和绩效管理等。
5、管理公司各部门的人事档案、工资和福利、绩效考核等管理工作
6、协助公司高层领导开展重要活动，维护公司与外界的关系，推动公司的合作和发展。
巴州区·西城街道1年以上大专
包住带薪年假绩效奖金
1-23
薪资待遇:面议
岗位要求
1.负责推进和优化我院的精细化运营管理体系，制定运营管理方案。
2.对我院进行整体的运营维护，推进落实管理体系，对运营式改进优化。
3.落实我院各项决策及任务，协调各部门之间的有效横向协同。
4.研究我院现有资源和运营状态，做好运营发展规划，为运营标准制定培训及监督管理。
5.对我院运营指标完成情况、经营业绩情况进行管理与考核。
