对全院医疗业务，医疗质量，医疗技术实施科学的组织管理，检查，督促院方方针，政策及各项规章制度的落实和实施，并将实施情况及时反馈给院方，保障全院医疗工作的正常运行。 岗位职责： 一、制订各项规章制度，拟订年度医疗工作计划并组织落实与实施检查，定期完成总结评价。 二、组织院医疗护、病案、医保、职保、药事及输血等管理委员会完成医疗质量控制的制度制订、技术指导、病例讨论、监控检查、技术鉴定、科研论证、奖项评审等医疗指导性工作。 三、协调院内、外日常医疗工作，主要包括：医疗政务一般性管理如重大抢救的实施，疑难病例讨论、各类会诊安排以及门诊、病房医疗工作的日常检查等。 四、承担院内医疗纠纷的调查与协调、讨论与鉴定、赔偿协议签订以及法院庭审等工作。 五、定期召开全院医疗科室各层次管理人员会议，了解全院医疗动态，及时协调科室间工作关系，调整工作重点，保证日常医疗工作有序进行。 六、组织完成每年度临床新技术新疗法科研项目的申报、阶段检查及终期评审，积极予以经费资助，推进和稳固临床医疗水平的提高。 七、认真组织完成每年度执业医师实践技能考试工作。 八、按照有关法律法规及上级卫生行政部门管理规定，认真做好每年度医师资格与执业注册以及医疗机构执业注册等工作。 九、定期完成全院医疗质量分析、通报及实施奖惩。 十、积极了解全国医院管理信息和医疗工作动态及发展趋势，为院****提供医疗决策信息。 十一、认真组织并完成医疗统计信息分析、基本医疗保险、医疗价格等与医疗直接相关的工作。