银川人事-行政-院办招聘

具体面议 1、会计学、财务管理相关专业，大专以上学历，持有会计证及初级证优先； 2、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 3、具备会计核算基础，熟练使用办公软件如EXCEL 及相关函数应用； 4、良好的沟通能力与学习能力，恪守会计职业道德，团队合作意识好。

岗位职责： 全面负责医院行政、后勤、人事等综合管理工作，制定并执行医院行政管理规章制度及发展规划，确保医院日常运营高效有序；统筹协调医院各科室关系，优化内部管理流程，提升整体运营效率，保障医疗、教学、科研等工作顺利开展；负责医院人力资源管理，包括人才招聘、团队建设、绩效考核、薪酬福利体系完善等，打造专业高效的员工队伍；主导医院后勤保障工作，涵盖设施设备维护、物资供应、安全保卫、环境卫生等，为医疗工作提供坚实支持； 任职要求： 医学、管理学等相关专业优先，具备5年以上医院行政管理经验，熟悉医院运营管理流程及医疗行业政策法规；拥有出色的领导管理能力、组织协调能力和决策判断能力，能有效统筹各项行政事务；具备较强的沟通表达能力、问题解决能力和抗压能力，能妥善处理复杂的行政事务和突发情况；

一、工作内容：1：制作ppt 2做好中医老师的助理 二、任职要求：热爱中医药，服从管理 三、福利待遇：周末双休，节假日正常休息 带薪旅游 四、工作时间：朝九晚五

职位详情 电话预约系统推送客户 电话回访治疗客户 生活物品的管理

有收银相关工作经验，有医保工作经验优先考虑。 身体健康，无不良嗜好；工作踏实，服从管理，遵守医院各项规章制度。 福利：带薪年假、五险、包吃、医院福利、生日贺礼。

岗位职责: 1.为客户提供专业的客户服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2.通过电话或在线平台与客户进行有效沟通，确保服务质量； 3.记录和汇总客户的需求和反馈，及时向相关部门报告； 4.维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度； 5.协助团队完成日常客户服务工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够熟练使用办公软件和客户服务工具； 3.具有较强的问题解决能力，能够独立处理和解决客户问题； 4.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 5.具备高度的责任心和耐心，能够在高压环境下保持良好的工作状态。

岗位职责: 1.全面主持医院运营管理，制定发展战略与经营目标并推动落地。 2.统筹医疗、护理、行政、后勤等部门，完善制度流程并提升效率。 3.把控医疗质量与安全，防范医疗风险，保障服务品质。 4.主导人才队伍建设与学科发展，优化团队结构与绩效激励。 5.负责品牌建设与市场拓展，维护政府与社会公共关系。 6.熟悉医疗、医保等政策法规，确保医院合规运营。 7.负责预算管理、成本控制与经营分析，实现社会与经济效益双赢. 任职要求: 1.临床医学/医院管理相关专业，本科及以上学历，副高级及以.上职称; 2.10年以上医院工作经验，5年以上高层管理经验（院长/副院长等） ; 3.熟悉民营医院运营模式与医保政策，具备战略规划与组织领导能力; 4.职业操守良好，无不良执业记录; 5.必须具备民营医院工作经验。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、本科以上学历，具有妇产科工作经历； 2、具有管理经验，有专科医院或者三甲医院管理经验者优先。 工资面议