玉溪人事-行政-院办招聘

工作内容： 1、数据统计、系统管理； 2、访客接待等各类接待性工作，维护公司整体形象 ； 3、快递、信件及传真的接受与发送，文件的打印、复印以及扫描等 资料录入文档管理； 4、日常办公用品的购买及领用管理； 5、领导安排的其他事务性工作 。 要 求： 1、会计、财务专业，年龄20-35岁，大专以上学历； 2、普通话标准、流利，交流顺畅； 3、熟练使用WORD、EXCEL等相关办公软件； 4、形象气质佳。有亲和力、善于沟通，有较强应变能力； 5、开朗，热情，有耐心，做事认真，喜欢服务性工作； 6、有良好的团队协作精神，有1年以上的前台或行政工作经验者优先。

岗位要求： 1、大专以上学历，有1-3年以上养老护理、医院陪护、医院开发销售开发、家政管理经验； 2、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验，掌握行业和市场的发展动态。 3、有较强的执行能力，统筹能力，有计划地安排护理站工作并追踪结果。 4、热爱养老行业，对老人有耐心、爱心、责任心； 福利待遇：试用期1-3个月，表现优秀提前转正，薪资：基本工资+绩效工资+提成，综合薪资6K-12K，入职购买5险

一、工作内容：1.对医疗市场进行深入调研和分析，了解患者需求、竞争对手动态及行业发展趋势，为医院制 定市场策略提供有力依据。 2.策划并组织实施各类市场推广活动，如健康讲座、义诊、社区宣传等，提高医院的知名度和 美誉度。 3.开拓医疗市场，拓展客户资源，与企事业单位、社区、学校等建立良好的合作关系，增加医 院的患者流量。 4.负责医院品牌建设和宣传，包括制定品牌推广方案、管理医院官方网站、微信公众号等新媒 体平台，提升医院品牌形象。 5.协助医院各科室开展医疗服务项目的推广和营销，提高科室的业务量和经济效益。 6.跟踪市场活动效果，进行数据分析和评估，及时调整市场策略和推广方案。 二、任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、公共关系、医学相关专业优先。 2.具有三年以上市场营运工作经验，有医疗行业市场推广经验者优先。 3.熟悉市场推广渠道和营销手段，具备较强的市场策划和执行能力。 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识，能够承受工作压力。 5.有较强的数据分析能力和问题解决能力，熟练使用办公软件。 三、福利待遇：1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.提供广阔的职业发展空间和晋升机会，鼓励员工不断提升自我。 4.良好的工作环境和团队氛围，让你在工作中感受到家的温暖。 5.定期组织专业培训和学习交流活动，提升员工的专业素养和综合能力。 四、工作时间：弹性

一、工作内容：服务顾客 二、任职要求：身高＞160、具备沟通能力、电子化办公能力、有责任感、具备基本服务礼仪及知识 三、福利待遇：月休五天 四、工作时间：上午8:30-11:50 下午12:50-18:00