长沙人事-行政-院办招聘

康强医疗人才网提供2025年10月长沙人事-行政-院办最新招聘,工资15K以上最多(占35%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多长沙人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网

前台

3K~5K
长沙市雨花区黎托街道星河社区卫生服务站 VIP
雨花区·黎托街道1年以上中专
10-12
具体面谈 1、形象好、气质佳、中专以上学历 2、有医护背景及前台工作经验者优先 3、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰 4、吃苦耐劳,爱学习,具有团队精神、适应能力强 5、良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先 6、热情、积极、有优秀的职业礼仪及职业习惯

公卫院长

20K~25K
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道2年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
10-12
一、岗位职责: 1、专科以上学历,医学专业,3年以上公共卫生副院长工作经验,语言表达清晰、流畅,具有良好的交流沟通能力; 2、对待工作细心认真,服从上级领导的安排指示; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神; 二、福利待遇: 1、每天正常工作7.5小时,每周6天工作制; 2、在本单位连续工作1年以上,可享受带薪年休假; 3、根据国家规定,员工可享受正常的婚假、丧假、产假等; 4、员工与单位签订劳动合同后,及时为员工购买五险; 5、在本单位连续工作1年以上,每年为员工安排免费健康体检; 工作时间:周一至周六:上午8:00-12:00.下午14:00-17:30
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
10-12
一、工作内容:负责公共卫生科的全面工作,负责定期组织全院公共卫生相关质控工作,定期向相关部门反馈;协调医院及中层干部与公共卫生科配合工作,指导、支持家庭医生及时开展服务,圆满完成工作任务。 二、任职要求:执业医师及以上职称,三年以上公卫科主任工作经历 三、福利待遇:高薪,面谈 四、工作时间:每天7.5小时工作时间
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道3年以上本科
五险包住包吃绩效奖金节日福利
10-12
一、岗位职责: 1、大专学历,懂电脑、网络维修,会处理一般电器故障,语言表达清晰、流畅,具有良好的交流沟通能力; 2、对待工作细心认真,服从上级领导的安排指示; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神; 二、福利待遇: 1、每天正常工作7.5小时,每周6天工作制; 2、在本单位连续工作1年以上,可享受带薪年休假; 3、根据国家规定,员工可享受正常的婚假、丧假、产假等; 4、员工与单位签订劳动合同后,及时为员工购买五险; 工作时间:周一至周六:上午8:00-12:00.下午14:00-17:30
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
10-12
一、岗位职责: 1、专科以上学历,执业医师及以上职称,3年以上医务科主任工作经验,语言表达清晰、流畅,具有良好的交流沟通能力; 2、对待工作细心认真,服从上级领导的安排指示; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神; 二、福利待遇: 1、每天正常工作7.5小时,每周6天工作制; 2、在本单位连续工作1年以上,可享受带薪年休假; 3、根据国家规定,员工可享受正常的婚假、丧假、产假等; 4、员工与单位签订劳动合同后,及时为员工购买五险; 5、在本单位连续工作1年以上,每年为员工安排免费健康体检; 工作时间:周一至周六:上午8:00-12:00.下午14:00-17:30
长沙市岳麓区梅溪湖街道社区卫生服务中心 VIP
岳麓区·梅溪湖街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金节日福利
10-12
一、岗位职责: 1、从事慢病管理3年以上经验,语言表达清晰、流畅,具有良好的交流沟通能力; 2、对待工作细心认真,服从上级领导的安排指示; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神; 二、福利待遇: 1、每天正常工作7.5小时,每周6天工作制; 2、在本单位连续工作1年以上,可享受带薪年休假; 3、根据国家规定,员工可享受正常的婚假、丧假、产假等; 4、员工与单位签订劳动合同后,及时为员工购买五险; 5、在本单位连续工作1年以上,每年为员工安排免费健康体检; 工作时间:周一至周六:上午8:00-12:00.下午14:00-17:30

市场部主管(接收应届生)

5K~15K
长沙市湘齿口腔 VIP
天心区·暮云街道2年以上大专
包住带薪年假绩效奖金年终分红
10-12
岗位职责: 1.负责门诊市场营销; 2.活动策划/活动推广/活动执行; 任职要求: 1有口腔知识,口腔机构工作经验,口腔市场营销策划方案工作经验, 2.工作热情、细致耐心,善于学习新知识,团队协作能力强; 3.良好的服务意识和沟通能力。 1 门店主任2名(执业医师) 2 执业医师5名(两年以上经验优先) 3 助理医师5名(有助理医师资格证优先) 4 口腔护士5名(有口腔工作经验优先) 5 前台/运营2名(有口腔工作经验优先) 公司正规规划运营,发展空间大,待遇优,相邀有共创事业者一起完成辉煌成就!!!联系方式: 微信同号 祝大家新年快乐,身体健康,万事如意,心想事成!
长沙市雨花区黎托街道东澜湾社区卫生服务站 VIP
雨花区·黎托街道2年以上中专
五险绩效奖金全勤奖
10-12
一、工作内容:要有护士资格,要求有基本公卫工作经验,责任心强,服务热情,善于和患者沟通交流,主要工作是做基本公卫(老年人体检、高血压、糖尿病人建档、面访)和社区义诊、健康教育宣传,兼顾门诊护理。 二、任职要求:要求有社区卫生服务中心(服务站)或者卫生院工作经验。无公卫经历和经验的勿扰。 三、福利待遇:待遇从优,正式录用后买五险。

馆长

5K~12K
湖南柏榕树家医学科技有限公司天健中医诊所 VIP
开福区·新河街道1年以上大专
五险8小时工作制包住包吃节日福利
10-12
具体面谈 1、熟悉店务运营和中药管理,具备经验的优先考虑; 2、具有强烈的责任心和事业心; 3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力; 4、有较强的综合管理能力、秉公办事,公平待人; 5、对事物有较强的分析力和决策力

行政

2K~4K
长沙市芙蓉区悦雅口腔门诊部 VIP
芙蓉区不限不限
五险包住年底双薪绩效奖金员工旅游
10-11
从事过本专业且有十足经验者优先。
长沙市芙蓉区悦雅口腔门诊部 VIP
芙蓉区不限不限
五险包住年底双薪绩效奖金员工旅游
10-11
有从事过服务行业,责任心强,有爱心耐心且细心者优先

文员/前台/秘书(接收在校生)

100~300/天
长沙手外科医院
长沙县·星沙街道不限本科
包住包吃
10-11
一、工作内容:从事中医健康养生内容文案书写 二、任职要求:中医院校3年级以上学生 三、福利待遇:面议 四、工作时间:不限

收银

3K~4K
长沙润阳医院 VIP
芙蓉区·东岸街道3年以上大专
五险绩效奖金8小时工作制包住
10-11
一、工作内容: 1、负责医院每日挂号、收费 2、负责医院出入院登记与办理 3、负责职工医保、居民医保的登记与收费 4、负责票据的开具与管理 二、任职要求: 1、具备3年以上医院收费工作经验 2、熟知医保结算规则及操作流程 三、福利待遇: 1、五险 2、包吃住 3、生日福利、节日福利 四、工作时间: 1、8:00-17:30
长沙润阳医院 VIP
芙蓉区·东岸街道5年以上大专
10-11
一、工作内容: 1、岗位职责: 1.为患者提供全面的导医服务,确保患者能够理解和遵循医疗流程; 2.指导患者完成初步的诊断过程,帮助他们理解健康状况; 3.提供详细的健康管理建议,帮助患者制定合适的治疗方案; 4.维护良好的患者关系,确保所有沟通过程中的准确性和同情心; 5.与医疗团队紧密合作,确保患者能够获得最优质的医疗服务。 二、任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和亲和力,能够有效地与患者建立良好关系; 2.对医疗流程有基本的理解,能够清晰地向患者解释; 3.有责任心,能够认真执行工作任务,确保服务的准确性和质量; 4.具备团队合作精神,能够与医护人员协同工作,提高服务效率; 5.能够使用现代医疗设备和软件,提高医疗服务的质量和效率。 三、福利待遇 1、社保 2、包吃、包住 3、端午节、中秋节、春节福利、生日福利 4、员工本人及父母体验 四、工作时间 8:00-17:00

医疗院长

20K~30K
长沙润阳医院 VIP
芙蓉区·东岸街道1年以上大专
五险绩效奖金8小时工作制包住
10-11
具体面谈 1、具有管理工作经验 2、精通医疗政策和法律法规 3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力,具有良好的团队领导能力和人格魅力 4、具有良好的沟通技巧,具有强烈的事业心和责任感 5、有医生执业资格证
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道5年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
10-11
一、医院简介 1、医院地处贵州省重点打造旅游城市,环境优美,被誉为“云贵小江南”;气候适宜,常年平均气温在15-22℃,为全国十佳适合宜居生活的城市之一; 2、2003年建院,每天门诊量1000-1200人次,每天在院住院病人500-600人,2021年收入2个亿,现开放床位600张,二期工程将于2023年底动工,全院床位扩充至1000-1200张; 3、董事长为临床专业出身,学术型领导,非常重视学科建设,倡导的医院文化理念是:学习进取型、研究探索型、服务型;区别大多数民营医院逐利的文化现象;不违背医疗本质,专心做好一家医院。 4、学科带头人、科主任、专家等全部给予税后保障年薪制,让专家工作没有后顾之忧,不用为科室病源和创收而违背医疗本质; 5、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院近20年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上。 二、职位要求: 1、本科及以上学历,年龄不超过55岁; 2、专业要求:临床医学出身,有丰富的院感管理经验; 3、须综合三级医院背景出身,沟通协调能力强,情商要高,责任心要强。 工作地点:贵州遵义!!!
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
雨花区·东塘街道5年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
10-11
1、医院地处贵州省重点打造旅游城市,环境优美,被誉为“云贵小江南”;气候适宜,常年平均气温在15-22℃,为全国十佳适合宜居生活的城市之一; 2、2003年建院,每天门诊量1000-1200人次,每天在院住院病人500-600人,2021年收入2个亿,现开放床位600张,二期工程将于2022年底动工,全院床位扩充至1000-1200张; 3、董事长为临床专业出身,学术型领导,非常重视学科建设,倡导的医院文化理念是:学习进取型、研究探索型、服务型;区别大多数民营医院逐利的文化现象;不违背医疗本质,专心做好一家医院; 4、目前骨科业务井喷式发展,人手不够,每天加班到晚上9-10点,缴纳五险一金,提供住宿,且提供到各种上级医院进修学习深造机会; 5、目前经济大环境影响,不少医院在工资奖金方面发放滞后,我院近20年以来经营状况良好,蒸蒸日上,从未拖欠工资绩效,诚信至上。 要求: 1、大专及以上学历,人力资源专业毕业,年龄不超过55岁; 2、熟悉人力资源六大模板,对人力资源规划、薪酬与绩效、培训与开发、招聘与配置等相应熟悉的管理经验; 3、二****医院工作背景,参与过医院人力体系的建设。 工作地点:贵州遵义!!! 工作地点:贵州遵义!!! 工作地点:贵州遵义!!!
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道10年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
10-11
医院为三级综合医院,开放床位1000张。 要求:副高及以上职称,同岗位工作经验,有三甲创评经历最佳; 待遇:年薪税前50-60万,提供住房、五险一金等; 工作地点:西藏拉萨!!!

业务院长

30K~40K
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
雨花区·东塘街道3年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
10-11
医院介绍: 2003 年建院至今,开放床位 600 张,每天门诊量 800-1000 人次,每天在院 住院病人 500-600 人,年门急诊量 40 多万人次,年手术 5000-6000 台,2022 年收入 2.5 亿,二期工程将于 2022 年底动工,全院床位扩充至 1000 张 1)目前医院引进40余位专家,其中大部分来自大型公立三甲医院,院长对于学科发展以及专家尤为重视,对于专家的发展理念也会给予肯定与支持; 2)呼吸内科年收入3000万,骨科年收入6000万,急诊科年收入3000万,重症科年收入3000万,胸外科年收入5000万。。。 要求: 1)本科及以上学历,副高及以上职称,年龄不超过60岁; 2)管理能力要突出,在三级医院里面至少要副院长3年以上经验,沟通协调能力强, 查房带教等方面规范系统、能力强,情商要高,责任心要强; 工作地点位于:贵州遵义 医院各科室设备都采用*新进口设备,三甲医院配置
长沙鸿生医疗管理有限公司 VIP
天心区·城南路街道5年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金周末双休
10-11
1、医院已经成立十余年,在当地有较大影响力的二甲民营综合医院; 2、各学科都已相对成熟,业务量一直稳步提升。 要求: 1、本科及以上学历,临床出身,高级职称; 2、有二甲及以上医院业务院长或执行院长等相关工作经历。

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 20% 大专 50% 本科 30%
    长沙人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占50%,本科占30%

    经验要求分析

    不限经验 15% 1-3年 60% 4-6年 20% 6年以上 5%
    长沙人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占60%,4-6年占20%,6年以上占5%

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