开阳泰和医院 VIP
开阳县·硒城街道2年以上大专
包吃包住住房补贴绩效奖金
4-16
1、大专学历,临床医学相关专业,工作两年以上。 2、负责住院病历的质量控制和质量评分。 3、负责病历的收集、整理、装订、归档、检查和保管工作。 4、负责病历的借阅管理、录入、查找、登记、催还和供应工作。 5、负责外调病历的复印工作。 6、做好病案室的管理工作,保持清洁、整齐、通风、干燥,防止病案霉烂、虫蛀和火灾。 7、与医务科一起完成临时性病案工作。
贵阳胃肠博大医院 VIP
南明区2年以上大专
包吃五险
4-16
2年以上 具体面谈 1、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强 2、有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神 3、能熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识 4、有相关工作经验者优先

业务院长

15K~24K
贵阳胃肠博大医院 VIP
南明区10年以上大专
包吃五险
4-16
一、工作内容: 二、任职要求:在医院工作过10年以上的经验会胃肠医院的业务管理,同时会肛肠科的手术治疗包吃包住 三、福利待遇: 四、工作时间:

客服

5K~10K
贵阳胃肠博大医院 VIP
南明区1年以上大专
包吃五险
4-16
负责接待网络客户,引导预约挂号 本工作是每天跟患者在商务通(病情咨询平台)分析病情,引导患者重视疾病,预约到医院挂号! 1、新人入职:带薪培训10天 2、培训结束后,进行跟班,由组长进行手把手带 3、公司包吃包住(免费)不收任何费用 4、公司不定期聚餐,旅游 5、优秀员工将享受省内免费3日游 6、公司所有岗位不收取任何费用,收费均为骗子公司 7、有做过客服,咨询,销售岗位的,优先考虑 (没有任何工作经验的勿扰) 8、本工作有销售性质,有销售性质,有销售性质,请看清楚沟通,不接受勿扰! 9、接受倒班制,三天一倒班,例如:这三天是白班,后三天就是晚班,循环,月休:4天,排休,白班是:8.00-16.00,晚班是16.00-0.00点,每月有交通补助!
贵阳胃肠博大医院 VIP
南明区5年以上中专
包吃五险
4-16
5年以上 具体面谈 1. 有相关经验者优先考虑,有相关证件 2. 对烹饪充满热情并有耐心 3. 工作认真细致且具有团队合作精神

网络客服专员(接收应届生)

5K~10K
贵阳胃肠博大医院 VIP
南明区不限高中
包吃五险
4-16
职位详情 解答患者需求,引导患者就医!预约挂号! 有过电话客服,销售,医疗相关专业优先! 有过各种销售经验基础的优先(电话销售/沟通额能力强)!优先!打字速度45个字/分钟! 欢迎老咨询其他科室的朋友来谈保底,来一起成长 带薪培训!包吃包住! 工资提成制! 接受转科室! 工作地点 贵阳南明区贵阳胃肠博大医院瑞金南路345号

导医

2K~4K
贵阳胃肠博大医院 VIP
南明区不限不限
包吃五险
4-16
岗位职责: 1、 负责接待来院患者、完成接待、指引、介绍等流程 2、 负责关注现场服务环境、按照标准为顾客提供完善服务 3、 负责及时完成接待、患者意见调查等相关数据汇报、上报 4、 热情、积极、有的职业礼仪及职业习惯 任职资格: 1、 有医药背景及医药工作经验者优先 2、 具有良好的交流能力,团队精神、适应能力强 3、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先 4. 中专或者以上学历

业务院长

10K~20K
贵阳温馨医院 VIP
南明区·二戈寨社区服5年以上本科
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
一、岗位职责: 1.在医院总经理的领导下,认真贯彻执行医院经营战略,对医院质量和医疗安全负责。 2.制定医院医疗及行政方面的年度工作计划,经批准后组织实施。 3.执行医院制定的医院经营管理模式、服务模式、营销模式,有计划的研究部署医疗服务和医疗卫生管理工作。并按医院管理模式、管理好所辖各个部门,进行部门协调,解决部门间的争议和界定要求,使医疗管理和经营活动有序进行。 4.与医院签订“年度目标责任书”,按照医院的要求,对医院医疗业务、行政工作进行全权管理;围绕医院总目标制定医院相关年度、季度、月度工作计划并负责组织实施。 5.掌握和执行国家有关方针政策、法律、法规和卫生部门规定,参加政府和管理部门召集的会议,落实部署任务。 6.及时召集各种会议,及时、准确地传达政府主管部门和医院总经理办公会议指示,研究解决当前医疗服务和管理中的问题。 7.坚持开源节流、勤俭办院的原则,遵守财经纪律,对医院的各项行政及业务开支进行严格的审批和控制. 8.经常深入到医院一线检查、指导医护人员工作。及时检查监督集团、医院各项制度的落实情况,并及时反馈到医院总经理及相关职能部门。 7根据业务发展需要,定期组织医护人员的学习,包括对专业知识、公司文化、规章制度的学习。 二、任职要求: 1、临床医学类本科以上学历,临床专业副主任医师以上职称,5年以上三甲医院业务院长职务经历者优先。大内科科主任也可; 2、熟悉医院的医疗质量管理和医疗安全管理以及医务行政管理工作;能够制定各项医疗规章制度并落实。 3、熟悉医院工作流程,组织过重大手术、危重症抢救、疑难病例的会诊工作等。 4、定期组织过全院医务人员专业知识培训、拓展业务培训和服务礼仪培训等工作。 5、熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式,能妥善处理医疗纠纷及投诉。 6、具有亲和力、组织协调能力;具有良好的职业道德素质和团队合作精神。 三、福利待遇: 周休1天 五险一金 提供住宿包吃,团建、旅游 四、工作时间:08-17:00

企划/营销(接收应届生)

4K~7K
贵阳温馨医院 VIP
南明区·二戈寨社区服1年以上大专
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
岗位职责: 1、负责短视频拍摄及剪辑; 2、参与视频选题策划,并能够用视频将文案脚本体现出来; 3、策划 IP视频 拍摄的具体脚本内容方向,输出完整的IP视频内容; 4、短视频平台的日常维护及运营; 任职要求: 1、大专科及以上学历,视频 剪辑,宣传包装、影视物效、编导等相关专业; 2、1年以上短视频拍摄剪辑经验; 3、熟练使用Pr、AE等视频剪辑软件; 4、有过医疗机构视频宣传工作经验为佳,有一定的文字编辑能力; 5、接受能力较好的应届生。 薪酬福利: 4K-7K 包吃住(水电费自理)、周休1天,法定节假日,团建、员工旅游

财务

6K~12K
贵阳温馨医院 VIP
南明区5年以上不限
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
熟悉医院的流程,对医保政策,采购 库房的监管,外部工商税务社保

医务科

8K~18K
贵阳温馨医院 VIP
南明区·二戈寨社区服5年以上大专
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
一、工作内容: 1、具备一定的经营管理意识,熟悉民营医院管理制度和管理模式。在院长领导下,具体组织实施全院的医疗工作。 2、拟定业务工作计划,经院长批准后组织实施,并督促检查,按时总结汇报。 3、深入各科室,了解和掌握医疗情况,组织重大抢救和院内外会诊。组织开展新业务、新技术。督促各级各类医务人员严格执行各项医疗制度和操作常规。定期检查,采取措施,提高医疗业务水平和服务质量,减少差错,杜绝事故发生。 4、负责组织调查医疗缺陷和事故发生的原因,及时向院长、副院长提出处理意见和改进措施。 5、负责承办有关医疗业务工作的来信来访。协助有关部门做好对外联络的‘业务宣传工作。 6、根据文书档案管理制度,做好医疗档案的立卷归档等工作。 二、任职要求: 1.年龄30岁至 50 岁,大专以上学历,护理、临床、医疗法律等医学专业 2.个性主动、正直、有进取心,头脑灵活,较强的沟通技能,管理能力较强; 3.有5年以上大型综合或专科医院医务科工作经历,善于处理医疗纠纷。 4.具备完整的专业知识体系,掌握一定的管理知识,熟悉国家及地方相关政策,法律法规,具有沟通执行协调能力。 三、福利待遇:8K-10K 四、工作时间:08:00-17:00,周休1天,提供住宿包吃,团建 旅游
贵阳温馨医院 VIP
南明区·二戈寨社区服10年以上大专
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
一、岗位职责: 1、负责根据医院整体发展战略,制定集团院内各门诊部运营目标,统筹医院内部、外部运营工作,年度、月度业绩指标和管理指标的完成; 2、负责打造各门诊的医疗质量体系、接诊体系、咨询流程、医助配合、环境营销、客服工作等售前、售中、售后整体工作流程,完善话术,建立科学的运营管理体制。 3、负责建立客户管理中心,实现客户信息分级管理,对用户群体进行细分、挖掘、引导、维护,提升用户活跃度、留存率,提高客户满意度,实现老带新增量指标,挖掘老客户升级再消费。 4、负责建立运营集中管理模式,管理并指导各运营负责人进行运营数据、客户数据分析及管理,打造科学有效的运营管理模式。 5、人才发展:负责制定部门人员职业生涯规划,并进行相应的培训,提升团队专业技能和综合素质。 6、负责严格进行各流程环节成本控制,提高投产比,实现年度利润指标。 二、任职要求: 1、医疗或市场营销类大专以上学历10年以上工作经验,5年以上医疗行业从业经验、营销团队管理经验,能快速准确把握市场动态、市场方向的能力,性别不限,年龄30岁-60岁,熟练操作办公软件。 2、了解行业发展趋势,熟悉综合医院管理,熟悉医疗市场,有丰富的医疗资源和人脉资源,了解医保政策。 3、有战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧等实践经验。 4、具备领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力;具备较强语言表达和演讲能力;具有强烈的责任心、事业心;具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战。 三、薪酬 薪酬面议; 四、福利:周休1天、五险、包吃包住(水电费自理),员工旅游 、员工团建
贵阳温馨医院 VIP
南明区2年以上大专
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
任职要求: 1、性别不限,年龄35岁-55岁, 2、临床医学相关专业; 3、二级以上医院从事医务科同岗位工作2年以上者; 岗位职责: 1、制定医疗管理工作规划及目标; 2、作好门诊病 历质量考核,定期组织对运行病历进行检查; 3、组织对临 床、医技术 工作人员及其质量进行督导,考核; 4、制定医疗安全防范措施并组织落实; 5、组织院内专家对医疗纠纷进行调查,提出处理意见; 6、协助行政部做好医疗、卫生技术人员的晋升、奖惩、调整等工作。

客服

3K~5K
贵阳温馨医院 VIP
南明区·二戈寨社区服1年以上大专
五险包吃包住员工旅游年终分红
4-16
一、工作内容: 负责患者接待、解答患者咨询、引导患者就医,开展患者就医后的跟进服务,制作各类客服工作报表等 二、任职要求: 1、大专学历,女身高1.58以上,形象端正 2、熟练操作办公电脑,有一定的数据分析能力和基础的公文写作能力 3、性格开朗,有耐心,做事细心、亲和力强 4、有较强的服务意识,从事过相关客服岗位工作者为佳 三、福利待遇: 3000-5000 五险 提供住、员工餐 四、工作时间: 08:00-17:00

财务

6K~10K
白云信义口腔门诊部 VIP
白云区·龚家寨街道2年以上不限
五险包吃包住绩效奖金
4-16
有证、有工作经验的优先,工作严谨、有责任心
贵阳脉通血管医院 VIP
云岩区·市西河街道3年以上大专
五险带薪年假绩效奖金定期体检家属医疗优惠
4-16
一、岗位要求: 1、专业及经验要求:护理学并从事过管理岗(如护士长),或者其它专业,但是有仪容仪表、行为礼仪等工作经验者; 2、能力要求:注重细节,做事细心,协调能力强; 3、形象要求:气质好、仪容仪表佳; 4、人数:1名; 二、工作内容: 1、学习、宣传人本位医疗;营造氛围,领导各个部门并落实人本位医疗; 2、人本位医疗主要内容:高度关注病人的核心利益,安全和感受;感受要让患者直观的感受到(看到和听到):通过标准和流程来实现;人本位医疗是区别于病本位和利本位; 3、组织并参与各个部门岗位标准和流程的设定; 4、制定人本位医疗实施和考核办法; 5、现场监督、视频监控等检查方式保障工作落实; 6、组织部门分享、通过考核激励、营造氛围等方式推进工作; 7、协调部门主管及时整改检查发现的问题。 三、岗位优势: 1、医院践行人本位医疗的决定大、支持大,而且是一项长期工程(院长任职办公室主任,归属院长直接领导); 2、该岗位是新型岗位,其它医院没有,工作有挑战,也能锻炼人。 3、人本位医疗的内涵非常符合现代医院的发展理念,未来在医院的经营活动中扮演重要的角色。
贵阳脉通血管医院 VIP
云岩区·市西河街道1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金定期体检家属医疗优惠
4-16
岗位职责: 1、根据公司提供的患者电话,向患者介绍医院的医疗项目; 2、负责为患者的供免费咨询、引导患者入院治疗; 3、通过电话负责客户的约访工作; 4、协助配合销售团队,创造销售业绩。 任职资格: 1、声音甜美,普通话标准,沟通表达能力佳; 2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件; 3、良好的执行力和团队合作精神; 4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式,有电话客服或电话销售经验者优先。 工作时间:行政班7.5小时
贵阳脉通血管医院 VIP
云岩区·市西河街道3年以上高中
五险带薪年假绩效奖金定期体检家属医疗优惠
4-16
工作内容:带领义诊小组到人流量多的地方义诊 要求: 1、对云岩区的市场熟悉 2、必须有C1及以上驾驶证,驾龄3-5年
贵阳脉通血管医院 VIP
南明区·岑港街道1年以上初中
五险带薪年假绩效奖金定期体检家属医疗优惠
4-16
任职资格:1、善于沟通交流、语言组织能力强、性格大方开朗、应变能力强; 2、对销售工作性质有一定了解; 3、具备较强的学习能力和创新思想,承压能力较强; 4、有敏锐的市场洞察能力、有强烈的事业心、责任感积极主动工作态度; 5、有销售工作经验优先; 岗位职责:1、负责收集和开发医疗行业市场的相关信息资源和客户; 2、通过陌生拜访建立医院学术合作关系从而完成业绩任务; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力,辅助客户开展工作建立更好的学术合作关系,定期与客户进行互动交流,建立合学术作关系;
贵阳脉通血管医院 VIP
云岩区·市西河街道1年以上中专
五险带薪年假绩效奖金定期体检家属医疗优惠
4-16
工作内容: 1.每日填写《业务工作日报表》,向市场组长汇报每日的工作进展情况及提出需上级领导协助解决的问题; 2.每周定期与老客户拜访沟通,维护老客户关系,并以书面形式汇总上报; 3.配合本组的任务额的完成; 4.定期接受医院、部门的培训、考核,不断提升业务知识及专业技能; 5.每周六例会前将周工作报告上交至市场,表中必须对上周工作有具体总结,并对本周工作有着相当的计划及思路。 任职条件: 1.一年以上市场拓展经验; 2.吃苦耐劳,组织策划能力、沟通协调能力强; 3.有民营医疗企业营销经验者优先。

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贵州各地人事-行政-院办招聘

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 40% 大专 55% 本科 5%
    贵阳人事-行政-院办招聘需要什么学历?学历不限占40%,大专占55%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 10% 1-3年 60% 4-6年 20% 6年以上 10%
    贵阳人事-行政-院办招聘需要什么经验?经验不限占10%,1-3年占60%,4-6年占20%,6年以上占10%

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      • 贵阳新洋诚义齿有限公司
      •  2002年 101-500人 民营

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