黑龙江公卫科/院感招聘
康强医疗人才网提供2025年7月黑龙江公卫科/院感最新招聘,工资6-10K最多(占70%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多黑龙江公卫科/院感招聘就上康强医疗人才网鸡西市恒山区奋斗街道社区卫生服务中心
鸡西 恒山区大专
7-13
鸡西市鸡冠区南山街道大学社区卫生服务中心
鸡西 鸡冠区本科
7-13
鸡西市鸡冠区红军街道祥光社区卫生服务中心
鸡西 鸡冠区大专
7-13
鸡西市鸡冠区西鸡西街道社区卫生服务中心
鸡西 鸡冠区大专
7-13
鸡西市鸡冠区向阳街道利民社区卫生服务中心
鸡西 鸡冠区大专
7-13
大兴安岭地区凯明精神病医院
大兴安岭 加格达奇区1年以上大专
包住包吃五险
7-13
一、工作内容：负责医政，院感，预防保健等相关工作。
二、任职要求：公卫专业毕业，有相关资质！
三、福利待遇：交五险，节日福利，外地包食宿，工龄奖，团建等！
四、工作时间：标准时间
哈尔滨市香坊区哈平社区卫生服务中心
哈尔滨 香坊区1年以上中专
8小时工作制职称晋升
7-13
一、工作内容：公卫管理，健康档案，老年人健康管理，高血压管理，糖尿病管理，慢阻肺管理。家庭医生签约。中医药指导。
二、任职要求：良好亲和力，熟练操作电脑，熟练打字。
三、福利待遇：底薪加绩效
四、工作时间：五天工作制 8:00—16:30
哈尔滨市南岗区哈西社区卫生服务中心
哈尔滨 南岗区大专
7-10
道里区群力家园社区卫生服务中心
哈尔滨 道里区大专
7-10
道里区群力家园社区卫生服务中心
哈尔滨 道里区大专
7-7
哈尔滨市道里区群力贝肯山社区卫生服务中心
哈尔滨 道里区大专
7-5
鸡西大众医院（普通合伙） VIP
鸡西 鸡冠区1年以上大专
五险绩效奖金带薪年假职称晋升
7-2
工作内容：
1. 负责公共卫生项目的规划、执行与评估，确保符合国家及地方的相关政策和标准。
2. 组织实施健康教育活动，提高社区居民的健康意识。
3. 收集并分析公共卫生数据，为制定更加有效的健康促进措施提供依据。
4. 协助完成疾病预防控制相关工作，包括但不限于疫苗接种管理等。
5. 参与突发公共卫生事件应急处理。
任职要求：
1. 拥有医学或公共卫生相关专业大专及以上学历。
2. 至少持有初级职称证书。
3. 具备1-3年公共卫生领域工作经验者优先考虑。
4. 熟悉公共卫生法律法规及操作规范。
5. 具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。
6. 能够熟练使用办公软件，如Word, Excel等。
哈尔滨市道里区爱建社区卫生服务中心
哈尔滨 道里区大专
6-27
黑龙江省森工总医院（黑龙江省红十字医院、黑龙江省林业妇幼保健院）
哈尔滨 香坊区本科
事业编制
已结束
黑龙江珠江心脑血管医院
哈尔滨 香坊区1年以上大专
五险包住
6-25
岗位要求：
一、在主任领导下，做好有关医院感染管理的各项工作。
二、定期检查医院各科室医院感染管理制度的落实情况。
三、对医院感染发病率、科室感染发病率、部份感染率、主要危险因素、漏报率等进行监测，开展目标性监测。
四、有目标有重点地对医院感染有关的空气、物体表面、消毒液等进行卫生学检测。
五、每月按时完成全院感染监测资料的收集、汇总上报等工作。
六、做好科室文件资料的收发、接待来访及有关登记存档工作。
七、按时完成主任交给的各项工作，学习有关医院感染的各项专业知识。
八、收集和掌握全院各科医院感染信息，针对重点科室、高危人群进行监测，严防医院感染爆发流行。
任职资格：
1、 大专及以上学历，预防医学与公共卫生学或护理相关专业优先；
2、 具备良好的沟通能力；
3、 从事过感控科的工作优先。
黑龙江珠江心脑血管医院
哈尔滨 香坊区3年以上大专
五险包住
6-25
职位描述岗位职责：
1、负责院感管理工作；
2、落实院感科整体计划，拟定院感工作计划并组织实施；
3、拟定和规范院感工作制度、岗位职责；
4、对全院院感制度及技术操作进行业务培训和指导；
5、负责院感质量考核工作；
6、沟通和协调院感工作，发现问题及时解决。
任职要求：
1、主管护师及以上职称，二级及以上医疗机构院感工作和管理经验
2、熟练掌握各项院感操作，有丰富的院感工作经验；
3、对各个院感环节的质控管理有较强意识和丰富的管理经验.
齐齐哈尔建华医院
齐齐哈尔 建华区不限不限
五险住房公积金
6-25
一、工作内容：
二、任职要求：执业医师资格，预防医学与卫生学专业, .医师及以上技术职称
三、福利待遇：
四、工作时间：
齐齐哈尔建华医院
齐齐哈尔 建华区3年以上本科
五险住房公积金
6-25
一、工作内容：
二、任职要求：本科以上学历，持有执业医师证
三、福利待遇：
四、工作时间：
黑龙江省普康医院
哈尔滨 南岗区1年以上本科
6-17
岗位职责:
1. 负责公共卫生事件的预防、诊断和控制
2. 提供专业的公共卫生咨询和指导
3. 参与公共卫生政策的制定和执行
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够独立完成工作任务，具备较强的责任心
3. 拥有持续学习和提升专业技能的能力
