长沙医保办招聘

1、配合各医保中心，加强医保病人的费用管理，做好医保病人医疗费用审核与控制工作，维护医院的正当经济利益。 2、与医保中心建立良好的协作关系，热情接待各医保中心工作人员的来访及参保人员的咨询、投诉。 3、上传下达医保政策及有关医保文件，根据医保政策的不断调整，进一步完善和制定医院内各岗位的医保管理规章制度。 4、配合医院各部门做好信息反馈工作，做到发现问题及时，改正问题及时，总结经验及时，汇报问题及时，我院医疗保险工作健康发展。 5、按照各医保中心特殊病种门诊和家庭病床的标准，做好各医保病人特殊病种门诊和家庭病床的初审工作。

一、工作内容： 1.掌握医保政策和制度、流程的变化情况，建立医院医保管理和考核制度。 2.制定医院医保发展规划、工作制度、作流程、工作计划和总结。 3.负责科室管理事项和医保重要业务的审批工作。 4.参加医保经办机构组织的会议，加强沟通协调，及时将政策上传下达。 5.深入各科室调研，做好科室间的协调工作，解决医保运行中的问题。 6.组织全院医务人员和本科室人员的医保业务学习和技术考核。 二、任职要求： 1..熟悉医疗保险政策和相关政策法律、法规； 2.工作细致、责任心强，具有良好服务意识、沟通能力和团队合作精神，具有较强的组织管理能力、政策解读水平； 3.有医保稽查或其他相关工作经历者优先考虑 三、福利待遇： 1、每天正常工作7.5小时，每周6天工作制； 2、在本单位连续工作1年以上，可享受带薪年休假； 3、根据国家规定，员工可享受正常的婚假、丧假、产假等； 4、员工与单位签订劳动合同后，及时为员工购买五险； 5、在本单位连续工作1年以上，每年为员工安排免费健康体检； 四、工作时间：周一至周六：上午8：00-12：00.下午14：00-17：30。

一、工作内容：负责病人医保结算，医保政策的宣传，药品项目的匹配，医保文件的上传下达，医保病人的管理。 二、任职要求：医学相关专业，熟悉DRG的相关政策， 三、福利待遇：包吃包住，转正购买五险 四、工作时间：8:00-17:30

1.临床医学相关专业 2.熟悉医保工作流程 3.身体健康，沟通能力强，逻辑思维能力强 4.有相关岗位从业经验

岗位职责: 1、负责医院收费处挂号、出入院办理、医保结算等工作； 2、负责公司医保业务相关工作； 3、公司安排的其他收费工作； 4、打印、核对收银相关凭证； 5、汇总收据、发票，编制相关报表； 6、妥善保管收银设备； 7、完成领导交代的工作。 任职资格: 1、工作严谨，责任心强，口齿清晰，普通话标准； 2、护理、技师、临床等相关医学专业，熟练电脑办公软件优先。

一、工作内容：1、熟悉国家及本地区医保管理法律、法规及医保政策。按照病历书写规范和医保要求严格审查病历文及相关文书； 2、负责把握医保政策、严格按医保政策收取医保病人费用，严格按照医疗保险的诊疗项目范围、药品、医疗服务设施范围和支付标准的规定收取医保病人的费用，不得擅自扩大服务范围；严格执行物价部门制定的收费标准，严禁超标收费，分期收费，重复收费和巧立名目乱费； 3、严格对照审验医保患者的参保资质，办理医保患者的入院登记、出院审核。 二、任职要求：护理专业优先 三、福利待遇：社保+绩效+包食宿 四、工作时间：8小时制

工作职责： 1、宣传贯彻医疗保险工作的各项方针、政策和规章制度； 2、负责医保政策、规定的宣传、培训、跟踪、落实、管控； 3、医保部门的工作对接，定期组织培训，强化医务人员对医保政策的理解，及时准确执行医保政策； 4、负责医保数据对账工作、各项数据汇总上报以及医保其他相关事项； 5、负责与医疗保险机构的工作协调、组织开展参保病人的就医管理工作； 6、不断完成医院信息平台，加强医保动态监控； 7、根据医保相关政策需要协调医疗、质控、病案、信息、药剂、采购设备等其他科室配合组织定期对门诊、住院医保病人的处方，用药范围、病历、特殊检查、治疗、进销存、定价等进行抽查、评比、整改。 8、接待上级领导对医院医保工作的督查和指导，按时按量参加上级主管部门的会议等。 任职要求： 1、本科以上学历，医学类、保险及相关专业；卫生技术类中级或以上职称； 2、具备专业的临床知识，熟知临床业务流程，熟悉医保相关法律、法规及操作方法； 3、5年以上医保工作经验，2年以上管理经验； 4、较强的组织管理能力，政策水平，良好的沟通、协调能力和人际关系。 福利待遇：五险一金、工作餐、团建活动、带薪年假、年终奖、节假日福利、生日福利、公派进修等。

1、临床专业； 2、有二级以上医院6年以上医保科科长经验。 福利待遇： 1、五险一金； 2、逐年劳资加薪； 3、过节费、生日礼金等福利； 4、公司员工享有集团所辖医院医疗优惠报销等多项福利待遇。

1、日常管理工作：负责医院医保工作的日常事务，确医保制度的规范、顺利实施。 2、政策宣传与执行：宣传和落实医保政策，确医院各部门准确执行医保政策，定期更新《医保物价信息》，总结工作，提出问题，强调政策。 3、费用管理与审核：负责医保病人的费用审核、结算管理，正确核算出个人负担的费用。 4、数据管理与报表：核对大量的医保医疗信息，确数据真实，完成每月的费用申报工作，及时向医保部门报送报表。负责省直医保项目的匹配、自费项目的审批、回款等所有相关事务。 5、培训与教育：组织院内培训，学习医保规定，加强医务人员对医保工作的了解和认识，提高服务质量。 6、沟通与协调：加强与医保部门的沟通与协作，及时传达医保部门的文件和信息动态，解决医保病人的疑惑。发现问题主动与各区县医保办取得联系，及时解决费用问题。 任职要求： 大专及以上学历 医学、统计学或医技相关专业优先 熟悉医保管理政策和操作流程，熟悉DRG、物价、稽查等医疗单位物价管理规定。 1年以上医保工作经验 良好的沟通协调能力，熟练操作办公软件，对数据敏感，有一定的统计基础。