职位详情 一、福利待遇： 每个月提供2次免费体验产品机会 成本价享受市场上大部分医美项目 二、晋升空间： 全国各城市均急缺城市经理和大区经理，业绩达标者，每3个月可参加竞聘，同时每年2次调薪机会，除了当地管理职位外，全国各地职位均可调往！ 三、工作内容： 1.每月结合公司月初下达的业务目标，制定部门目标并对完成进度进行监控。 2.根据销售部实际情况提出人员需求，并对小组人员结构进行调整规划。 3.负责指导、监督、稽核部门成员的工作及业务进度，及时解决业务工作中出现的问题。 4.负责部门业绩目标的达成，当出现业绩下滑时，及时预警并制定调整方案。 5.根据业务情况，制定相应的激励方案和提升业绩措施，并报上级审批。 6.负责下属业务人员的工作安排、培训和指导，帮助其提升业绩与业务能力。 四、公司优势： 美业大厂，晋升通道清晰，持续新开城晋升机会多，文化氛围开心，岗位工资稳定。 五、任职资格： 1.中专专以上学历，十年以上美业地推/面销经验，销售能力优秀可放宽； 2.有销售、互联网地推、美业行业经验优先； 3.性格外向，具有较强的沟通表达能力，诚实守信。 4.懒惰、懦弱、放弃自我的人勿扰

【岗位职责】 1、负责协助院长处理检线日常运作，提出合理化建议； 2、负责协助院长做好团队管理工作，如业绩达成、团队建设、保密教育、监督检查及服务质量管理体系运行等工作； 3、负责协助院长做好内外的管理协调及支持工作，及时发现问题，疏通员工思想，做好员工关怀； 4、负责协助院长做好大客户管理，散客引流。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，三年以上团队管理经验，具有医疗、健康行业经验优先考虑； 2、八面玲珑、思维敏锐，善于思考； 3、较强的沟通、协调、表达能力； 4、较强的组织能力、协调善于处理复杂事物，执行力较强；

职位描述： 医师资格证 1、在院长的领导下，把好住院中心的质量关。指导下级医师的诊断、处理和其他技术操作，帮助解决难题，提高下级医师的理论和诊治操作水平。 2、负责病房、出诊、会诊、值班、査体等医疗预防任务。 3、督促下级医师贯彻执行包括处方、入院、分科、会诊、医嘱、病案书写、医疗统计、首诊负责、 报告等在内的各项制度和医疗操作规程。指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练，成为下级医师的楷模。 4、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。 5、按时完成上级领导交办的临时性工作任务。 任职资格： 1、医学、临床、护理等专业，相关经验优先； 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力； 3、熟悉计算机基础知识，打字熟练； 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 工作时间：8:00-17:00

岗位职责： 1、制订部门工作职责、规章制度、操作规范及质控标准； 2、相关医疗政策的收集整理； 3、协助参与培训及质控。 任职资格： 1、相关科室的执业证及工作经验（内科、外科、妇科、康复、精神、肾病） 2、临床医学及相关专业； 3、3年以上管理经验，游客是运营经验； 4、具备较强的管理、组织、协调能力； 5、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。 工作时间：8:00-17:00

1、负责全院员工的管理工作。协助院长做好全院预算管理工作。2、负责全院绩效考核和薪酬体系的制订及管理工作。