阳江医务科招聘

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阳春市·春城街道3年以上大专
五险住房公积金带薪年假定期体检交通补贴
1-18
1、熟悉重广东医保政策,通过分析政策给予临床正确的医保先关事项指导。 2、对接医院上级医保管辖单位,做好日常维护工作。 3、在业务院长的领导下完成每次上级积极检查并做出合理的解释。 4、有3年以上综合二级医院及以上医院医保主任工作经验优先。
阳春市·春城街道4年以上本科
五险住房公积金带薪年假定期体检交通补贴
1-18
一、基本要求 1.?教育背景:医学相关专业本科及以上学历。 2.?工作经验:具有丰富的医疗行业工作经验,一般要求在医院相关岗位工作五年以上,有医务科管理经验者优先。 二、专业能力 1.?医疗知识:具备扎实的医学专业知识,熟悉临床医疗流程和规范。 2.?管理能力:有较强的组织协调能力和团队管理能力,能够有效地领导医务科团队开展工作。 3.?政策法规:熟悉国家医疗卫生法律法规和政策,医院医疗活动的合法性和规范性。 4.?质量管理:具备医疗质量管理能力,能够制定和完善医疗质量管理制度,监督医疗质量的持续改进。 5.?纠纷处理:善于处理医疗纠纷和投诉,具备良好的沟通协调能力和应变能力。 三、综合素质 1.?责任心强:对医疗工作高度负责,医疗安全和质量。 2.?沟通能力:具备良好的沟通能力,能够与医院各部门、医护人员、患者及家属进行有效的沟通。 3.?学习能力:具有较强的学习能力,能够及时掌握新的医疗技术和管理理念。 4.?团队合作:有良好的团队合作精神,能够与其他部门协作共同推动医院发展。 5.?抗压能力:能够在高压力的工作环境下保持良好的工作状态。

医务科储备人才(接收应届生)

面议
阳东区不限大专
员工旅游五险住房公积金补充医疗保险绩效奖金
1-14
临床医学、预防医学、公共卫生专业优先,应届大专毕业生以上学历。待遇从优。
江城区·南恩街道5年以上不限
五险住房公积金绩效奖金周末双休
12-2
一、工作内容: 1.做好医疗质量管理及医疗安全管理; 2.组织制定医院的医疗管理制度,并组织实施; 3.组织调度医疗力量,为病人提供良好的诊疗服务; 4.做好医疗不良事件管理,处理医疗纠纷; 5.负责医院医护人员职称的晋升、考核、奖罚等工作; 6.计划和组织科研技术开展及院内外学术交流,组织全员医疗人员业务培训工作; 7.负责医疗信息,病案管理工作,正确上报数据给当地卫生行政管理部门及集团。 二、任职要求: 1.年龄30-48周岁,大专及以上学历,临床医学相关专业,中级职称者优先; 2.具有2年以上医务科工作经验,并有强烈的责任心; 3.熟悉医院各项医疗规章制度,并熟悉各种医疗法律法规,懂医院医疗管理和医疗安全管理; 4.具备较强的领导能力、沟通协调能力,具有处理、缓和医疗纠纷等能力; 5.熟练使用office办公软件. 三、福利待遇: 1.五险一金 2.绩效奖金 3.员工福利 4.节日关怀 5.带薪年假 6.月休8天 四、工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30
阳春市·春城街道不限不限
五险住房公积金定期体检绩效奖金
1-11
1、制定医疗管理工作规划、计划、方案;2、做好病历环节质量考核,定期组织专家对运行病历进行检查;3、组织对临床、医技工作人员及其质量进行督导、考核、评价;4、制定医疗安全防范措施并组织落实;5、组织院内专家对医疗纠纷进行调查、讨论、提出处理意见;6、组织专家进行各类医学鉴定工作;7、组织协调重大抢救和院内外重要会诊;8、协调人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作;9、负责对院外门诊部和社区服务站的管理工作。

医务科干事(接收应届生)

5K~8K
阳春市不限本科
五险住房公积金带薪年假
11-4
1.本科及以上学历,临床医学、中医学、中西医结合医学等专业,应届往届生均可,硕士研究生优先; 2.持有医师资格证,有一定的医学管理经验,有医务科工作经验优先; 3.业务能力扎实,掌握医务管理。
阳春市不限不限
五险住房公积金定期体检
4-2
有意者可先在线投简历,再电话预约

12345600

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 43% 大专 29% 本科 29%
    阳江医务科招聘需要什么学历?学历不限占43%,大专占29%,本科占29%

    经验要求分析

    不限经验 57% 1-3年 14% 4-6年 29%
    阳江医务科招聘需要什么经验?经验不限占57%,1-3年占14%,4-6年占29%

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