1、负责日常医疗工作管理。根据医院的医疗工作要求,制定医疗工作管理,医疗质量管理标准和检查评估办法,组织医疗环节质量检查。 2、负责医疗安全管理。接待患者投诉，处理医疗纠纷，协助科室做好善后处理，落实整改措施。 3、负责医技科室管理。协助各临床科室和医技科室之间的沟通联系。 4、负责医师队伍管理，组织各级医师业务培训、技能操作和考核管理。 5、负责干部保健工作。拓展服务途径，提升服务水平。 6、负责突发事件应急处理。根据要求，制定方案，优化流程，落实组织管理。 7、负责完成上级交办的临时性医疗任务。

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇：具体薪资面议 四、工作时间：

有医教科工作经验优先。 能力强，有爱心。