一、工作内容： 1、执行运营与资源统筹管理： （1）落实国家基本公共卫生服务项目及医保政策，制定年度运营计划，确保完成上级部门下达的公共卫生服务指标（如居民健康档案建档率、慢性病管理覆盖率）。 （2）统筹人员配置与排班，协调全科医生、护士、药剂师等岗位协作，优化诊疗流程，提升服务效率（如日均接诊量、复诊率）。 （3）管理药品与耗材采购，严格执行 “收支两条线” 财务制度，控制运营成本（如药品、设备维护费用）。 2、医疗质量管理：确保服务站/门诊部提供的医疗服务符合标准，具备危机处理经验，可妥善应对医疗纠纷、突发公共卫生事件（如传染病疫情）； 3、财务管理：预算编制、成本控制、收费管理等。 4、社区关系：与当地社区、居委会、其他医疗机构合作，开展健康宣传活动。 5、政策执行：落实国家和地方的卫生政策，完成上级交办的任务。 6、团队管理：培训员工，能制定绩效考核方案，激励医护人员提升服务质量； 7、 二、任职要求： 1、临床医学、公共卫生管理或中医学等相关专业，大专及以上学历； 2、有2年以上管理经验，如担任过科室负责人或相关管理职位； 3、熟悉国家卫生政策及相关法规，且熟练掌握国家基本公共卫生服务规范、医保政策规则、广西地方医疗政策（如家庭医生签约服务细则）； 4、良好的沟通能力和团队领导能力； 5、具备一定的财务管理知识； 6、熟练使用办公软件和医疗管理系统，具备数据分析能力（如 Excel、SPSS）。 三、福利待遇： 享受国家法定假日、缴纳社保、不定期团建、节日福利 四、工作时间：上午8:00-12:00 下午14:00-18:00 月休4天（工作地点根据居住地协调安排，主要在临桂区、叠彩区）