苏州九如城养老产业发展有限公司 VIP
洪雅县5年以上大专
节日福利五险包吃免费停车法定节假日三薪
4-24
岗位职责: 1、依照国家和政府的有关法律与政策,负责机构的日常运营、管理工作,养老院各项工作的顺利进行; 2、制定养老院发展规划、运营目标、经营指标和年度工作计划并组织实施; 3、建立并执行养老院各项规章制度、行为准则、服务标准、管理措施,不断提高服务质量及服务水平; 4、负责养老院的行政管理工作,依据公司规定和要求做好养老院职工的招聘、考核、业务培训、晋升等工作,制定服务、养老、经营管理等任务目标,执行和实施薪酬、考核及奖惩制度。 5、负责养老院经营管理,带领团队开展市场和营销工作,完成市场营销工作和任务,提高经济效益。 6、负责机构成本控制,运营管理,质量管理与控制,解决服务需求; 7、负责机构内的财务管理,包括合理的财产使用管理,资产保值,应收账款的及时追缴,各种证照和相关密码的保管等; 8、负责机构治安,消防,食品安全,负责机构的日常维护维修以硬件质量和客户体验; 9、负责机构前期开业、筹备等工作,计划开业时间; 10、与政府部门及其他相关部门建立良好关系及有效沟通。 任职要求: 1、 年龄在30-50岁之间,男女不限。 2、 大专及以上学历,医疗、护理、老年服务、管理类等相关专业。 3、 5年以上养老院运营、管理工作经验;对养老行业有一定认识,熟悉相关法律、法规,熟悉养老院管理,服务流程,质量控制等。 4、有较强的管理、组织、沟通能力,良好的应急事件处理能力。 5、有强烈的销售意识,具备较强的沟通能力以及团队管理和培养能力。 4、热爱养老行业,有良好的职业道德、强烈的责任心、较强的心理素质,能承受较强的工作压力。
三台梓爱医院 VIP
仁寿县·文林街道3年以上大专
五险包住包吃年终分红无需夜班
4-16
一、工作内容: 统筹管理、运营托养中心。 负责组织贯彻落实托养中心的方针、政策、规定和各项法规制度。 主持中心工作, 负责定期召开管理人员工作会议、总结工作,研究制定工作计划和发展规划。 负责传达贯彻残联、政府和上级业务部门的指示精神。 负责向上级政府及业务部门汇报、请示工作。 负责中心的规范化服务管理工作,组织“服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化 ”的设施,保证中心正常的生活秩序和良好的生活环境。 负责保护托养人员的合法权益,监督指导工作人员的工作。 做好工作人员和托养人员的思想政治工作,关心工作人员和托养人员的生活,预防各种事故的发生。 组织实施中心总体战略,发掘市场机会,统筹安排各运行部门的工作。 定期向上级领导汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。 建立托养中心与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道。 主持、推动关键管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整。 完成上级领导交办的其他工作 二、任职要求: 三、福利待遇: 年终奖(项目收入千分之五,利润百分之三)+节日,生日福利 四、工作时间: 朝九晚六,月休四天

管理院长

10K~20K
富顺鸽王护理院有限责任公司陈家湾护理院
东坡区·中华街道不限不限
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有管理经验,在私立医院工作优先

院长

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仁寿陵州民和医院
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院长一名,有意者可先在线投简历,再电话预约
眉山丹棱康复医院
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    招聘要求分析

    学历要求分析

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    眉山管理院长招聘需要什么学历?学历不限占60%,大专占40%

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    不限经验 60% 1-3年 20% 4-6年 20%
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