北京古城都市丽人医院 VIP
石景山区·古城街道10年以上高中
五险包住包吃
5-24
一、工作职责：
1：管理医院的医疗，护理，医务，药械等科室工作，不断提高医疗护理和服务质量。
2：制定督促和检查医院的医疗制度，医护常规和技术操作规程，并对各项制度，常规规程的日常执行负责。
3：负责医疗质量管理和理疗纠纷处理。
4：负责制定医务人员培训计划，不断提高医务人员服务意识和服务能力。
二、岗位要求：熟悉北京医保政策，有民营医院管理经验优先考虑，全职。
三、工作时间：冬季：8：00-17：00
夏季：8：00-17：30
北京市丰台区看丹街道南开西里社区卫生服务站 VIP
丰台区·看丹街道2年以上中专
五险住房公积金包住带薪年假
5-24
一、工作内容：负责社区卫生服务站管理，考勤，经营。
二、任职要求：男性，35--65，懂管理，经营，从事医疗行业优先。
三、福利待遇：五险一金
四、工作时间：早八晚五
北京城北龙城医院
昌平区·回龙观街道5年以上本科
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
5-24
医疗业务管理与制度制定
1、负责制定有关医疗管理的制度、文件和办法，解释相关医疗政策，督促检查医疗、医技科室各项规章制度和医疗常规的落实和实施情况，组织科室间协作，严防医疗差错事故的发生
2、quan面负责医院医疗业务管理工作，包括医疗、教学、科研、预防等工作
3、负责组织、检查医疗护理工作，医务工作、医生、医生助理，不断提高医疗服务质量
院内医疗质量与安全管理
1、制定医院感染管理计划并组织实施
2、医疗器械、卫生材料等物品的监管，医疗业务统计、病案的监管
3、指导监督拟订医疗控制方案
4、监督制定医疗纠纷防范处理预案和各种应对办法
科室管理及人员培养
1、组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作
2、定期深入手术室、病房查房等各科室对存在的问题积极进行整改
3、医疗常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈，定期讲评
北京颐慈园中医医院 VIP
房山区·拱辰街道5年以上本科
五险8小时工作制
5-24
1.负责医院临床管理工作。
2.负责医院医务、质控、医保等核心职能部门的管理。
3.负责医院学科规划、临床技术开展、医疗风险防范等管理工作。
4.负责临床业务开展过程中的各项沟通协调工作。
5.负责对接行业主管部门的各项管理指令的落实及检查工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，临床专业、副高及以上职称，有医务管理经验且有5年以上院级领导管理经验。
2.熟悉医院质量管理，具备医疗纠纷的处理能力。
3.熟悉医院运营管理，具备一定的经营思维，对医疗行业的发展了解较深入。
4.具备基本的学科规划的能力，具备体系思维。
5.良好的职业素养，具备医疗行业从业人员的正向价值观，遵守各项行业规章制度，以往从业履历无违反法律法规的记录。
6.形象良好，沟通表达能力强，熟悉现代化企业管理理念，熟悉常规办公软件的使用，年龄40--55岁。
北京首大眼耳鼻喉医院
丰台区5年以上本科
带薪年假
5-24
岗位职责：
1、负责医务科、院感办、医保办、院办、后勤等管理工作。
2、及时与上级卫生主管部门沟通，准确、及时、有效地完成各项任务，使医院的各项工作有序的进行。
3、深入各科室，督促、检查各临床、医技科室的工作制度和各科人员岗位职责的执行情况，不断提高行政管理水平。
4、协调上级各相关部门关系。
北京川蒙集团有限责任公司 VIP
房山区·良乡地区3年以上本科
五险住房公积金包吃
5-24
业务院长岗位职责；
1、负责医院医疗质量管理，为医院医疗质量管理的**责任人，切实履行好医疗服务质量管理职责。
2、在总经理领导下，负责分管全员的医疗、护理、医技等科室的工作，制定业务发展规划，业务培训、业务制定落定。
3、督促检查各科室部门医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈，定期讲评。
4、深入科室，了解和检查诊断、质量和护理情况，领导、组织危急重症病人的会诊、抢救工作。
5、负责组织全员医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作。制定医务人员继续教育培训计划并组织实施。
6、领导医疗业务统计、病案管理、定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
7、组织检查全院的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教、院内感染等工作。
8、做好基本医疗保险工作
9、审定中西药品、医疗器械、卫生材料等物品的采购计划，并督促落实执行
10、负责医院学科建设，医院特色科室建设
11、负责医疗技术人才培养，人才梯队建设
任职要求：
同岗位三年以上工作经验，有民营医院经验者或有过医院筹开验收经验者优先
北京约康网诊所
海淀区·甘家口街道5年以上本科
五险住房公积金年终分红定期体检绩效奖金
5-24
岗位说明
1. 该职位是门诊的核心高管，对CEO负责
2. 合伙人级别
3. 授予技术股
4. 还可适度带资入股
5. 团队足够优秀
6. 个人发展没有天花板
7. 重点原则是共担和共享，适当的底薪+较高的个人诊疗提成+全门诊的业绩绩效+技术股分红+资金股分红
岗位职责
1. 主持门诊整体工作，对整体业绩负责
2. 建立和完善各项制度、技术规范等，并监督落实执行
3. 建团队，带团队，管理团队，培养团队
4. 制定门诊整体运营规划、年度工作计划，按期布置和落实，达成目标
5. 接诊初复诊患者，咨询、筛选、转化、转诊患者，完成门诊整体绩效
6. 牵头门诊的医疗质量和医疗安全管理
7. 参与门诊的市场、外联、运营等相关工作.
北京爱尔英智眼科医院
朝阳区·潘家园街道3年以上大专
5-24
职位描述：
1、依托项目策略，以用户增长为目标，挖掘并拓展下沉渠道，推动医院大客户及异业合作协议的开发和签订；
2、整合内外部信息和资源，制定异业合作方案；
3、负责商务沟通、谈判，推动合作落地，追踪和分析业绩指标，对业务目标负责；
4、把握市场动向，定期提供商业合作计划及商业策略研究，发掘新的合作机会。
5、完成上级领导安排的其他任务。
任职要求：
1、大专以上学历，专业不限；
2、3年以上商务合作类岗位工作经验，具备异业合作实践经验，有医疗行业经验者优先；
3、了解跨界合作模式及方式，具有敏锐的分析判断能力；
4、具备良好的商务谈判技巧，有较强的人际交往公关能力，敢于面对挑战，追求自我成长。
北京北亚骨科医院
房山区·红湘街道10年以上硕士
五险住房公积金包吃包住带薪年假
5-24
1、硕士（含）以上学历，内外科方向均可。
2、有过医疗业务（副）院长工作经历，北京三级医院管理工作经验优先。
北京王府中西医结合医院
昌平区不限硕士
五险住房公积金包住带薪年假
5-24
岗位职责：
1. quan面负责医院的医疗、教学、科研工作，que保医疗质量、安全与技术；
2. 负责相关医疗、医技、护理等科室管理，推动各科室学科建设、发展及协同；
3. 组织检查医疗护理工作，深入门诊、病房，采取相应合规措施bao证医疗质量的不断提升；
4. 组织全院科教工作，促进新技术的发展和应用；
5. 其他医疗相关工作。
任职条件：
1. 临床医学类研究生以上学历，主任医师以上职称，有康复临床诊疗与管理经验；
2. 熟悉各项医疗卫生法律法规，熟悉医疗质量与安全管理；
3. 熟悉二级以上医院相关工作流程，组织过重症患者的会诊工作；
4. 有带教能力，组织过全院医务人员的专业知识系统培训；
5. 有三甲医院医疗管理经验优先，有康复专科医院医疗管理经验优先。
北京燕都中西医结合医院
石景山区·鲁谷街道5年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
5-23
岗位职责：
分管全院的医疗、护理、医技等科室工作，制定业务发展规划，负责全院的医疗安全工作。
任职要求：
1、临床医学专业或中医专业，具有公立二级以上医院的临床工作经验五年以上，管理经验五 年以上；
2、熟悉北京市卫生行政管理部门的法律、法规，熟悉北京市医保政策；
3、具有组织协调能力，品行端正、责任心强。
具体薪资面议！
职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期团建
北京幸福颐养护理院有限公司
石景山区10年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
5-23
1、根据集团年度运营规划，制定护理院计划任务，并完成运营目标
2、领导和组织医务部、护理部、院感科、临床科室主任搞好各科室的医疗工作，经常督促、检查其执行情况
3、建立、健全医疗管理制度，拟定医疗管理方案、制定管理目标、考核办法及奖惩的具体措施
4、经常性的加强医疗质量、医疗安全教育，定期组织全院人员学习相关法律法规，增强医务人员的质量意识、安全意识和法制意识，加强工作责任心，不定期召开全院的医疗质量、安全管理大会
5、实行院、科两级管理，成立相应组织（医院医疗质量管理领导小组、科室医疗质量控制小组），拟定其工作制度、职责，落实具体措施
6、医院每季度根据“医疗质量考核评分细则标准”，“医院医疗质量绩效标准”和“医疗文书考核评分标准”对病史进行检查考核，查找存在的问题，落实整改措施
7、认真落实危重病人的报告管理制度，正常工作时间报医务科，值班时报总值班，必要时组织院内专家会诊和抢救
8、定期、不定期组织查房，参加交接班，深入实际的检查各科室落实医疗核心制度、诊疗常规和操作流程的执行情况，及时发现、及时整改，加强医疗过程的监督管理
9、深入临床各科室，查找运行在架病历，及时发现各级医师执行相关制度以及诊疗计划、相关检查、治疗方案等医疗质量的管理，不断提高诊疗水平和文书书写质量
10、认真接待医疗方面的各种投诉、纠纷和事故，耐心解释，认真调查，落实措施，防止类似事件的再次发生，做到调查到位、处理到位、整改措施到位
11、领导和组织好各部门、各科室加强院内感染的工作，具体是加强重点部门、重点科室的监测
12、10％ 落实好病案的各项管理工作，强化管理责任，认真抓好病案的归档、借阅、复印或复制工作。
任职要求
1、本科及以上学历、副高级以上职称、10年以上工作经验，5年以上相关工作经验
2、通晓现代医院管理知识和相关的国家法律法规，了解国际国内医疗行业及相关行业的发展趋知识势，熟悉医院的业务流程；医院管理、营销、财务、人力资源、信息系统等相关培训经历
3、具有很强的领导决策能力、计划与执行能力、沟通协调能力、写作能力、语言表达能力、综技能技巧合分析能力、各种办公软件的应用能力；工作细致认真，原则性强，有良好的执行能力及职业素养
北京京北健永口腔医院 VIP
怀柔区·泉河街道5年以上大专
五险住房公积金8小时工作制
5-20
一、工作内容：
1、主持全院日常医疗业务及经营工作的开展；
2、根据总部战略发展需要，组织制订医院总体发展规划，按期布置检查；负责带领团队完成年度经营目标，分解年度业绩至季度、月度、周和日，落实到部门并监督执行；
3、主持院内经营管理和质量考核工作，降低医疗成本，调动员工积极性；控制非业务性开支，降低经营成本，提高利润率；
4、负责院内医疗质量、服务质量的提升；有计划的开展诊疗工作，建立良好的医疗工作秩序；
5、负责组织检查院内各项医疗技术操作规程，严防差错事故的发生，保障医疗安全；
6、组织各科室医务人员积极开展新技术、新业务，定期进行临床业务考核，提高全院医疗总体水平；
7、定期督促检查全院各科室工作运行情况，采取措施解决存在的问题，不断提升医疗质量；
8、加强对各类专业技术人员及中层干部的管理工作；
9、组织安排全院行政会议，督促检查各部门执行会议决议情况；
10、完成总部下达的其他各项任务；
北京京谷友好医院
平谷区·兴谷街道不限不限
带薪年假五险住房补贴绩效奖金节日福利
5-19
一、工作内容：
二、任职要求：在医院有当过院长的经验，工资不固定可谈
三、福利待遇：
四、工作时间：
北京四惠中医医院 VIP
朝阳区·高碑店地区10年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金包吃
5-16
岗位职责：
1. 全面负责医院医疗业务管理工作，制定并落实医疗发展规划，提升医疗服务质量；
2. 组织协调各科室医疗工作，优化医疗流程，提高医疗效率；
3. 负责医疗质量管理，监督医疗安全，防范医疗风险；
4. 推动学科建设与人才培养，提升医院核心竞争力；
5. 参与医院重大决策，协助院长完成医院管理目标；
6. 处理医疗纠纷及突发事件，维护医院良好声誉。
任职要求：
1. 具有医学相关专业本科及以上学历，副高级以上职称；
2. 具备10年以上医疗管理工作经验，有大型医院管理经验者优先；
3. 熟悉医疗行业政策法规，精通医疗质量管理与流程优化；
4. 具备较强的领导能力、组织协调能力及决策能力；
5. 具有良好的职业道德和团队合作精神，责任心强，抗压能力突出；
6. 年龄原则上不超过50岁，特别优秀者可适当放宽。
北京四惠中医医院 VIP
朝阳区·高碑店地区10年以上大专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金包吃
5-16
1、在医疗质控安全的前提下，督导开展医院的各项诊疗工作。
2、负责医院学科建设、诊疗技术、医疗质量、科教工作。
3、对医院学科建设、诊疗技术、医疗质量结果负责。
4、接受集团主管部门的考核指导。
任职要求：
1、男女不限，年龄不限。
2、有一线城市三甲医院业务院长从业经验，北京地区优先。
3、临床专业，副高以上职称，肿瘤医学相关专业优先。
4、对医疗行业有独特见解，沟通、组织协调能力较好。
5、熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式
北京亚美医院 VIP
昌平区·天通苑北街道10年以上本科
五险包吃包住绩效奖金法定节假日三薪
5-12
1. **战略规划**
- 制定医院中长期发展规划，推动学科建设与品牌提升。
- 统筹医疗改革政策落地，确保医院发展方向符合国家政策及行业趋势。
2. **行政管理**
- 主持院务会，协调各职能部门（如人事、财务、后勤）工作。
- 审批重大制度、预算及资源配置方案（如设备采购、基建项目）。
3. **对外关系**
- 代表医院对接政府、医保部门、行业协会及媒体，维护医院公信力。
- 推动医联体合作、国际交流或社会公益项目。
4. **风险管理**
- 监督医院合规运营，防控法律、财务及舆情风险。
- 牵头处理重大突发事件（如公共卫生事件、医疗纠纷）。
5. **文化建设**
- 塑造医院核心价值观，推动服务理念与人文关怀落地。
**核心职责**：
6. **医疗质量管理**
- 监督临床诊疗规范执行，完善质控体系（如病历质量、院感防控）。
- 牵头处理医疗投诉与纠纷，推动持续改进。
7. **学科建设与科研**
- 规划重点学科发展方向，推动新技术、新项目引进。
- 组织科研课题申报、学术交流及人才培养（如医师规培、继续教育）。
8. **科室协调**
- 优化跨科室协作流程（如MDT多学科会诊），提升诊疗效率。
- 定期组织业务考核，评估科室绩效并提出改进建议。
9. **患者安全与满意度**
- 监控医疗不良事件，推动根因分析与整改。
- 优化服务流程（如挂号、转诊），提升患者就医体验。
10. **应急管理**
- 制定突发公共卫生事件应急预案（如传染病暴发），协调资源调配。
二、任职要求：有民营医院院长10以上工作经验！北京工作经验者优先
三、福利待遇：
四、工作时间：早8晚5
美呀医疗科技（北京）有限公司 VIP
海淀区·羊坊店街道5年以上大专
五险包住绩效奖金员工旅游
5-8
岗位职责：
一、医务团队日常管理，制定院感、接诊流程和标准，分析门诊经营数据，提高门诊运营效率。
二、团队组建，组织招聘医护团队，并制定培训、管理、激励措施。
三、医疗质控，制定医疗质控规范，监控医疗质量，不断提高医疗团队技术水平，善于跟医生沟通，有医疗团队管理经验。
四、有的服务意识，提升团队服务水平，提高患者体验。
五、一定的公关和医患纠纷处理经验和能力。
任职要求：
1、口腔/医美等民营医疗行业医务管理/门诊内部运营管理工作经验5年以上；
2、大专学历以上临床/护理管理相关专业为佳；
3、沟通+组织协调+应变能力。
北京星辰中医医院 VIP
密云区·北京密云经济3年以上本科
五险包吃包住8小时工作制
5-3
岗位职责：
1、医院战略规划的协助制定和组织实施情况
2、年度经营计划的协助制定和完成情况
3、组织体系和管理体系的建立情况
4、做好市场营销与业务口的工作对接的工作效果
5、做好医保及各科室的业务管理工作
6、了解院感、医政、住院、医保等科室政策性文件指示方针
7、完成董事会临时交办的任务
任职资格：
1、30岁以上45岁以下，中医学专业，职称不限
2、具有丰富的业务管理经验，能挑战高薪，一经录用待遇从优；
3、具有丰富的人脉资源，有医院或大中型企业任职背景（1000W注册资本以上），三年以上工作经历。
4．有一定医院资源，并且具有独立管理医院的能力（中医院）
北京健嘉康复医院 VIP
丰台区·新村街道15年以上大专
8小时工作制五险住房公积金餐补带薪年假
4-30
工作内容：
1、在院长的领导下，作为医疗业务主责人，整体负责医疗业务管理；
2、按照医院年度目标任务指导临床科室有序开展医疗业务；
3、协助院长完成学科规划，医疗队伍建设；
4、负责医疗安全、医疗质量总控；
5、负责协调内外部资源解决医疗业务运行中存在的问题；
6、协助业务部门建立绿色通道、品牌宣传推广
任职要求：
三级医院同岗位经验，副高及以上职称
