慈溪明光眼科医院 VIP
慈溪市·浒山街道1年以上初中
五险住房公积金带薪年假绩效奖金节日福利
4-11
科室合作共建，符合医疗要求，可独立运营或医院协助运营，人员可自行管理或委托医院，有需求可提供支持，前期帮扶成立。详细可电联。
宁波奉化丰康医院 VIP
奉化区·岳林街道5年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
3-25
一、工作内容：
1、在医院董事会的领导下，分管医院的医疗、预防、教学、医政管理工作。
2、根据董事会的要求，组织制定并落实医院医疗工作年度计划和阶段安排，组织年度、月度医疗质量检查和总结，及时提出改进措施。
3、负责医院重点专科的确定和全面建设，参与医务人员的选聘、引进，组织医务人员的考察、考核，对人员任用调自提出意见。
二、任职要求：
1、医学相关专业，有五年以上医院医务管理工作经验，学临床工作，有民营医院业务院长的管理经验者优先；
2、35-60岁，身体健康。
工作地址：宁波市奉化区滕头村滕头康愉医院
联系电话：13957482688毛董
宁波海曙协爱中医医院 VIP
海曙区·古林镇8年以上本科
包吃包住五险带薪年假绩效奖金
3-25
岗位职责 ：
1、在院长领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室工作，制定业务发展规划，负责全院的医疗安全工作。
2、督促检查各科室部门医疗制度、医疗护理常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈，定期讲评。
3、深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，领导、组织危急重症病人的会诊、抢救工作。
4、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作。制订医务人员继续教育培训计划并组织实施。
5、领导医疗业务统计、病案管理等工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。
6、组织检查全院的转诊、会诊、疫情报告及医院预防保健和卫生宣教、院内感染等工作。
7、审定中西药品、医疗器械、卫生材料等物品的采购计划，并督促落实执行。
8、对医疗事故及医疗纠纷进行调查，组织讨论，及时向院长提出处理意见，并做好善后处理。
余姚阳明老年护理院
余姚市·凤山街道15年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
3-4
一、工作内容：担任院长助理兼医务科长
二、任职要求：从事过二级或以上医院的医疗管理工作。能够协助院长管理医务科，协调全院的质控工作。
三、福利待遇：具体待遇是应聘者的具体情况面议
四、工作时间：单休
浙江柏庭养老管理有限公司
慈溪市10年以上本科
10-19
职位信息
1、负责制定养老机构的运营方案，做好年度收支测算以及预算管控；
2、落实各项运营指标，完成半年度、月底的服务费收缴，对入住率负责；
3、监督照护服务质量，了解并满足长者需求，对护理部门满意度进行考核；
4、负责机构的安全管理，包括护理安全、消防安全、食品安全等，做好日常安全工作巡查；
5、负责各级领导及客户、家属接待，做好关系维护，客诉处理；
6、负责各类护理服务体系的完善，适老化工程的建设和指导；
7、负责团队建设、带教、考核，组织各类专业技能培训和安全培训等。
任职要求：
1、具有社区养老机构运营管理经验，拥有医疗护理相关背景或养老行业背景；
2、熟悉社区养老机构运营流程，具备丰富的养老行业知识；
3、具备组织和领导能力，能够有效地管理机构的日常运营和团队；
4、具备良好的服务素质、服务理念和职业道德， 善于带领团队完成预期目标；
5、热爱养老事业，有强烈的责任心，注重服务品质。
宁波海曙甬上口腔门诊部
海曙区5年以上不限
5-13
1、协助制定公司发展战略，参与制定与执行医疗发展规划、经营目标、营销策略和计划；
2、负责远程医疗中心筹建，开发市场渠道，建立营销网络，开展品牌推广；
3、组织制定运营管理体系、工作流程与规章制度，并监督执行；
4、组建与管理医疗团队，制定系统的专业培训计划并实施，提升团队业务能力；
5、与卫生行政等部门保持良好沟通，保障公司业务正常开展；
6、熟悉医疗行业推广及运营管理模式，5年以上医疗行业或市场营销经验者优先.
宁波海曙美年综合门诊部
海曙区·定海路街道5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检
3-21
一、工作内容：
1、负责开展体检中心业务管理、团队建设、日常事务等相关工作； 2、熟悉体检流程，根据体检实际需求，对检线医护人员进行合理岗位调配； 3、负责分院的体检质量管理工作，建立健全质控组织体系和档案系统； 4、完成公司下发的各项工作指标，分院**、优质运行。
二、任职要求：
1、医疗专业大专以上学历，副主任医师以上职称，可变更注册； 2、5年以上，二甲从事医疗管理工作经历或有相关体检机构和民营医院管理经验者； 3、熟悉当地医疗市场和体检行业市场，有体检中心管理工作经验者优先考虑； 4、能够承受一定的工作压力，具有较强的计划决策、组织协调和统筹能力。
三、福利待遇：
福利待遇优，具体薪资可面谈。
四、工作时间：
月休4天，法定节假日当天休。
绍兴上虞复大口腔医院
鄞州区·钟公庙街道3年以上大专
五险
1-17
工作地点：宁波鄞州分院
岗位职责：
1、协助院长推进门诊部的日常管理，落实集团各项管理制度和政策；
2、协助院长做好门诊预约、接诊、分诊、咨询、回访等流程的细节管理，提高门店总体接诊能力，提升客户满意度；
3、负责线下市场部的业务开拓，人员管理；
4、上级领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、20人以上团队领导或店长经验（行业不限，商超、餐饮、服装、培训、家具行业均可）；
3、年龄30-45岁。
绍兴上虞复大口腔医院
鄞州区3年以上大专
五险
1-15
工作地点：宁波鄞州分院
岗位职责：
1、协助院长推进门诊部的日常管理，落实集团各项管理制度和政策；
2、协助院长做好门诊预约、接诊、分诊、咨询、回访等流程的细节管理，提高门店总体接诊能力，提升客户满意度；
3、负责线下市场部的业务开拓，人员管理；
4、上级领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、20人以上团队领导或店长经验（行业不限，商超、餐饮、服装、培训、家具行业均可）；
3、年龄30-45岁。
宁波甬上口腔门诊部
海曙区·段塘街道3年以上大专
五险带薪年假定期体检员工旅游住房公积金
12-31
职位详情
1、协助制定公司发展战略，参与制定与执行医疗发展规划、经营目标、营销策略和计划；
2、负责远程医疗中心筹建，开发市场渠道，建立营销网络，开展品牌推广；
3、组织制定运营管理体系、工作流程与规章制度，并监督执行；
4、组建与管理医疗团队，制定系统的专业培训计划并实施，提升团队业务能力；
5、与卫生行政等部门保持良好沟通，保障公司业务正常开展；
6、熟悉医疗行业推广及运营管理模式，5年以上医疗行业或市场营销经验者优先.
宁波甬上口腔门诊部
海曙区·段塘街道不限不限
五险带薪年假定期体检员工旅游住房公积金
12-31
1、有一年以上口腔医疗市场营销经验者优先
2、具有团队协作能力，极聚责任心；
3、沟通能力强，工作细心热情，较强的学习能力、抗压能力，具有良好的推动执行能力；
4、处事有原则和条理性，工作有计划性并善于自我管理；
宁波鄞州慧康医院
鄞州区·下应街道10年以上本科
11-2
1、负责全院的医疗、护理、院感、医保、教学等各项业务工作，协助院长制定、健全医院的医疗业务管理制度?。??????
2、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况。?
3、深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况，定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗护理质量。???????
4、主持、指挥全院性的会诊、抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动，并做出科学决策。?????????
5、.经常深入科室，了解病人的就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作。
6、组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。
7、对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查，发现问题及时处理，医疗工作的正常有序开展。
8、向院长汇报医院的医疗业务运行情况并接受不定期工作质询。
任职资格：
1 、具有二级综合及以上医院临床及管理工作经历10年及以上；
2、擅长处理医疗纠纷；
3、良好的沟通、协调能力，抗压力强；
4、副主任医师及以上职称；
5、熟悉医疗行业的政策法规。
宁波鄞州慧康医院
鄞州区·下应街道10年以上本科
4-21
一、工作内容：
二、任职要求：本科及以上学历，具有二级及以上综合医院10年及以上管理经验，副高及以上职称，55周岁以下
三、福利待遇：
四、工作时间：
宁波鄞州羞和医疗美容门诊部
鄞州区·福明街道3年以上本科
五险住房公积金带薪年假包吃员工旅游
12-14
岗位职责
1.医美机构整体运营；
2.制定医院的业务发展，销售策略，线下活动企划，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
3.分解销售任务指标，制定责任，调整运营政策；
任职资格
1.具有三年以上医美运营管理工作经验；
2.有较强的协调能力及沟通能力；
3.具有较强的市场开拓与销售技能
上班时间：早9晚6，薪资面议
宁波佳呗爱护健康管理有限公司
鄞州区1年以上大专
7-26
职位详情
1、带准客户参观、签约。完成计划业绩目标。
2、有服务行业销售经验的优先录用。
3、、在 销售行业带过团队的优先录用。
工作地点
宁波鄞州区妈咪呗呗月子中心宁波店5号楼一单元4-1
余姚市鑫馨颐养院
余姚市3年以上大专
6-21
护理质量的把关控制工作，与病人、医生的沟通工作
语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
具有良好的职业道德和团队协作精神。
浙江柏庭养老管理有限公司
鄞州区不限不限
12-8
1、建立用户北极星指标，并对指标做相关产品功能目标设定增长方案；
2、建立数据观测点，对产品功能进行数据分析，实现产品增长目标；
1、与业务部门沟通，完成需求分析，评估重要性和优先级；
2、面向功能完成相应模块设计，闭合数据；
3、设计裂变类活动的小程序或H5，并配合公众号实现活动运营；
4、输出高保真原型、PRD和相关文档；
5、完成上级交办的其它工作，并能适应一定周期的出差。
任职要求：
1、有独立做过0-1阶段产品，并在此基础上对单项功能迭代过3次以上；
2、有高龄用户群产品或O2O产品经验者优先；
3、有增长知识体系的优先。
仁医堂中医医院
鄞州区5年以上大专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
2-7
1. 在董事会、股东大会和院长的领导下，管理全院的医疗、医技、护理、医疗科研等业务工作，医疗护理工作正常有序开展；
2. 围绕医院年度发展规划与医疗业务目标，指导监督科室完成各项业务指标；
3. 督促检查各临床医技科室的医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况；
4. 深入科室了解医疗检查、诊断、治疗等情况，主持召开全院医疗护理工作会议，定期分析医疗指标完成情况及医护质量管理情况；
联系人：刘主任 （电话微信同号）
仁医堂中医医院
鄞州区5年以上不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
2-7
1、具有医院管理工作经验；
2、精通医疗政策和法律法规，拥有较强的医院业务管理经验；
3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力，具有良好的团队领导能力和人格魅力；
4、具有良好的沟通技巧，具有强烈的事业心和责任感。
联系人：刘主任 （电话微信同号）
仁医堂中医医院
鄞州区5年以上不限
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
2-7
1、院长对董事会股东会负责，并为公司决策提供战略建议和业务支持；
2、引进医疗专业人才，完善中医院的团队组建工作；
3、主持制定、健全医院的医疗业务、行政管理等制度 ；
4、科学管理医院
统筹各项工作，提高工作效率，提高社会与经济效益
定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，严防医疗差错与事故的发生，不断提高医疗质量和安全。
联系人：刘主任 （电话微信同号）
