广州行政招聘
康强医疗人才网提供2025年1月广州行政最新招聘,工资6-10K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多广州行政招聘就上康强医疗人才网荔湾区·东漖街道3年以上大专
包吃包住
1-18
一、工作内容：行政人事管理工作
二、任职要求：有多年的工作经验，有敬业精神！
三、福利待遇：面议
四、工作时间：面议
增城区·新塘镇2年以上中专
五险带薪年假8小时工作制零食下午茶住房公积金
1-18
任职要求：
1、前台的工作日常管理。
2、有很强的前台规划，调动前台的工作积极性。
3、有很强的目标感，并能协助完成门诊工作目标。
4、对牙科行业有一定了解，并有一定的口腔咨询能力
任职资格：
1、五官端正，声音柔和；
2、工作认真负责，待人热情真诚；
3、有较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
4、有相关经验者优先
公司福利：
1、工作环境：优美的办公环境，让您在一个轻松愉悦的环境下工作；
2、员工宿舍：免费员工宿舍，只需交管理费；（宿舍有空调、热水器等）
3、员工食堂：免费员工餐，干净放心；
4、社保福利：按照国家规定给员工购买社会保险；
5、带薪假期：依法享有国家节假日、婚假、产假、年假等；
6、节日福利：中国传统节日如春节、三八妇女、端午、中秋、等节假日发放礼品或奖金；
7、员工折扣：医院项目给员工提供员工、亲属折扣价，让您和家人健康美丽；
8、员工活动：：不定期组织员工集体活动、年度员工旅游等。
番禺区不限大专
五险住房公积金包住带薪年假
1-18
1.组织制定本部门的工作制度和计划，根据医院总体目标制定工作年度计划，并组织实施；
2.规范客服部规章制度、奖惩机制、负责培训学习各项服务资料；
3.安排导诊、咨询服务排班、话述等工作内容，并及时进行指导监督和考核；
4.立VIP客户分类档案管理，制定回访机制以及档案管理，并按照机制有效做好回访以及做好医院客户的满意度调查；
5.制定投诉及处理机制，发现问题及时解决；
6.负责组织客户服务工作，负责根据就医档案，组织建立患者数据库，并开展顾客关系管理工作；
7.完成客户部各项数据统计表、拟定下月改进计划；
8.检查员工的客服工作流程，定期对客服部的服务质量做出统计，并提出整改方案，保服务质量；
9.提供信息，成为网点与网点间沟通的桥梁；
以身作则倡导“顾客至上”的服务理念，杜绝员工与客户发生争执，维护医院的品牌形象。
1、 大专及以上学历，医学、医疗服务机构相关专业和管理专业优先
2、 具有团队精神，工作认真细心、积极主动、有进取心和工作热情
3、 形象端庄，亲和力强，善于沟通具备良好的沟通能力和服务意识。
4、 执行能力强，擅长沟通协作，具有较强的统筹管理能力。3年以上同类型企业经验，熟悉使用办公自动化设备及办公软件
番禺区3年以上大专
五险住房公积金包住带薪年假
1-18
1、负责协助统筹医院的行政工作，建立行政管理体系。
2、制定、完善各项行政办公管理规范、督促、检查、反馈制度的执行情况；
3、开展日常行政管理工作：包括宿舍管理、费用报销、会议管理、印章管理、档案管理、合同管理、办公用品管理、办公环境管理、团建活动等
5、提供优质、**行政后勤服务，节约办公资源，降低办公成本，提升办公效益和效率；
任职要求：
1、形象良好，大专以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业；
2、3年以上行政工作经验，具备前瞻性和全局观念，的综合统筹、组织策划能力，较强的分析、解决问题能力、逻辑思考能力、文字表达能力、信息处理能力、沟通能力；
3、有良好的服务、服从意识和执行力，思维清晰、头脑敏捷，具有较高的原则性与灵活性；
4、熟练使用各项日常办公软件和设备。
花都区·新华街道1年以上本科
五险包住包吃绩效奖金
1-18
有意向，请拨打电话或者微信添加15360666239 连先生
一年以上口腔前台经验优先，热情、主动运用规范的动作以及语言为客人提供优质的接待服务工作。
快速妥善安排客人按就诊流程就诊。
使客人有序进行治疗并在整个治疗过程中为其提供优质服务；热情、主动为客人提供问询、解释
等服务，为客人在整个就诊过程中提供一切必要的服务。
花都区1年以上本科
五险包住包吃绩效奖金
1-18
职位描述
岗位职责：
（一）基础工作：
1、做好院长的眼、耳、手，协助院长进行信息的汇总并坚决执行；
2、协助院长的工作，为院长准确、有效、便捷的处理公务提供直接的服务和支持；
3、院长内务事宜的处理与协调工作；
（二）医院经营目标制定及实施方面：
1搜集整理有关医院经营的各类政策规定和相关资料数据，为医院做长期规划提供政策参考和支持；
2、负责整合医院运营中所得的各类数据资料，并提供统计和分析结果，为医院制定经营及战略目标提供数据参考和支持；
3、协助参与经营目标和发展规划的制定，负责落实成书面文件；
4、对经营目标的有效传达和执行进行监督，并对落实中存在的问题和所得的数据整合后上报院长，以便及时有效做出调整；
（三）医院制度和规定方面：
1、协助院长进行医院各类制度、规定的方向和框架性起草和制定，负责最终落实成书面制度文件；
2、协助院长对医院各类制度的执行情况进行监督，定期向院长汇报制度的执行情况及存在的问题；
3、针对医院进行的奖惩制度负责监督执行；
（四）院长日常工作的协助：
1、协助院长对医院的人、财、物等事物进行综合管理；
2、医院内部的沟通与协调工作，监督考核名部门员工工作情况，为院长提供调整依据，保持医院各项工作的正常运转；
3、每日整理应有院长审批的各类文件报表，做好接受、整理和传阅工作；
4、汇总医院当日发生的问及解决方法；及时上报院长；
5、每日上午9点前汇总并上报院长前一日医院发生的问题和解决方法，并对当日院长公务活动和工作进行提示性汇报；
6、对政府等单位公务检查、商务来访等人员做好初步接待工作，详细做好记录，并协助相关部门落实解决；
7、负责院长专属电话、邮件的接听，接受工作，有效甄选记录后交由院长审阅；
（五）院长公务活动方面：
1、负责院长日常行政语言文字的书面组织工作；
2 、做好院长参与会议院内外等各类商务活动的相关准备、通知和协调工作；
3、负责院长专属的接待，会议等日常行政后勒工作的实施岗位要求；
岗位要求：
1、有驾照、会开车；
2、有口腔医疗机构院长助理工作经验优先；
3、具有良好的团队合作精神和沟通技巧；
4、气质及形象干净大方，有医疗资质优先；
5、有较强的领导能力、理解能力、沟通能力、组织能力、协调能力、执行能力、公关能力、客户服务及维护能力。
番禺区不限不限
1-18
1、负责集团旗下机构的整体运作。
2、对集团业绩指标负责。
3、口腔行业丰富的管理经验。
4、熟悉外部市场运作流程，内部管理流程。
5、良好的人脉资源。
番禺区5年以上大专
1-18
一、岗位职责：
1、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要;
2、根据现有的编织及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划；
3、完成各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整组要进行相应的变更，职位说明书与实际相符;
4、负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制;
5、负责机构年审、新项目申请以及完成医护人员注册工作。
二、任职要求：
1、大专或以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业。必须具备医疗行业人事或办公室管理经验一年以上；
2、5年以上人力资源管理相关工作经验；
3、 熟悉人力资源六大模块管理，熟悉国家相关法律法规及劳动关系工作；
4、工作计划性强，内驱动力强，具备较强沟通能力及跨部门协调能力，亲和力强。
三、其他
1、薪酬架构：由基本工资+绩效工资+其他补贴构成（具体面议）；
2、五险：入职次月即购买五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）；
3、带薪假期：享有国家法定假期，带薪假期（病假、婚假、产假、年假等）；
4、上班时间：9:00-18:00（午休1.5h），月休6天。
白云区·嘉禾街道1年以上大专
五险包吃包住带薪年假定期体检
1-18
岗位职责：
1、在办公室主任的领导下，参与制定医院行政规章制度、流程等。
2、根据医院及部门工作要求，负责重要信息、文字材料的撰写工作。
3、负责行政对外联络及接待工作。
4、负责会议管理。包括会议通知、会场准备、会议记录及整理。
5、负责文件管理。按照医院《档案管理制度》做好文件收发、登记、传阅、立卷、归档等工作。
6、负责员工日常考勤收集、统计、核算、反馈并上报。
7、负责办公室费用报销、OA流程发起及跟进等工作。
8、负责员工业余文化活动方案的制定和组织实施。
任职要求：
1、专科及以上学历，人力资源管理或中文相关专业背景。
2、有较强的文字功底，熟悉各类公文的写作。
3、具备良好的沟通、协调和组织能力。
4、党员或有医院办公室管理工作经验优先考虑。
海珠区·南洲街道10年以上大专
五险住房公积金绩效奖金
1-18
一、工作内容：
1、负责医院各类设施设备的维护、保养和更新工作，
2、监督医院的清洁、绿化、消杀等环境管理工作，
3、建立健全医院的安全管理制度，制定应急预案，
4、负责后勤团队的培训、考核和激而工作，
5、与医院各部门保持良好的沟通和协作，及时解決后勤工作中出现的问题
二、任职要求：
1、中专以上学历，年龄45岁以下。
2、具备良好的职业道德和较强的责任心，具备后勤管理经验。
3、具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力
花都区·新雅街道3年以上大专
五险住房公积金包住
1-18
1.作为公司行政运营储备人才,接受系统化培训,加深对业务及实操的理解
2.负责所在部门项目财务报表，收集分析每月指标完成状况
3.负责协助运营主任协调医院各部门与公司财务部门、及其他部门的工作，建立和维护良好的内外关系。
5.通过系统的培训为公司培养一批合格的核心行政运营人才，打造出核心基础管理团队，起到带头作用，同时也为公司中层管理人员补充后备力量。
任职要求:
1.专科及以上学历，医学、市场、财务、管理等相关专业优先
2.有医疗、电商运营、市场营销工作经验或实习经历优先
3.有学生组织、社会实践活动、创业创新经历的优先
4.具备良好的分析问题和解决问题的能力，能够对运营数据进行分析和挖掘
5.具有较高的执行力，学习能力强、思路清晰
6.具备高度责任心,工作积极主动,乐于接收挑战,能在较大的压力下保持良好的工作状态
天河区·新塘街道1年以上大专
五险住房公积金包吃包住带薪年假
1-17
一、工作内容：1.负责文件的上传下达，文稿打印。
2.负责员工生日活动企划和组织及参与医院企业文化建设相关活动的开展。
3.负责员工考勤管理和工资核算。
4.负责档案管理。
5.负责员工的入离职经办和管理。
6.配合部门主任做好部门的相关工作及领导临时安排的工作。
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
番禺区5年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
1-17
负责门诊部区域的行政管理工作
1.负责门诊部所辖各部门行政管理工作，协调门诊部与其他部门之间及门诊内部各科室的工作，保 证医院的各项政策得到实施，保 证各医疗服务流程的正常运作。
2.组织制定门诊部的工作计划并组织实施，并负责督促检查，按期总结汇报。
3.协助客服部处理门诊医疗投诉或纠纷，提出处理意见。
4.负责协调门诊各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度，医护常规操作规程，整顿门诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种就诊手续和流程，方便患者就诊， 不断提高医疗护理质量，严防差错事故。
【任职资格】
1.本科以上学历，医学类相关专业。
2.三级甲等医院或同等级别医院五年以上工作经验，有医疗管理工作经历优先
3.具有较好的沟通协调能力及处理应对紧急事项的能力
【人才保障】
1、薪酬福利：提供具备竞争力的薪酬待遇，全额购买五险一金（个人/单位公积金缴纳12％）、商业医保，年终双薪与年终奖。
2、奖励福利：“彭磷基人才培养基金”、“科研学术奖励基金”、“首例新技术新项目奖励基金”。
3、人才福利：高层次人才可提供科研启动经费；符合广州市人才项目，可享受政府人才项目津贴。
4、成长保障：每年提供专业/学术培训、外出进修、学术交流机会；职称晋升渠道畅通，晋升后可享受相应待遇。
5、员工关怀：年度免费体检；开工利是、节日问候及礼品、住院慰问、亲属抚恤金。
6、食宿保障：员工公寓、宿舍及膳食补贴+食堂；园林式办公环境。
7、家庭安置：协助应届生档案寄存；办理入户广州。
8、生活便捷：邻近地铁，附近大型商业体-祈福缤纷世界，提供便捷的衣食住行生活保障
白云区·石门街道3年以上本科
五险住房公积金带薪年假包住住房补贴
1-17
任职要求：
1.本科及以上学历、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业
2.能熟练操作OFFICE办公软件，熟悉日常公文格式，较好地起草各类公文，良好的人际沟通协调能力，语言表达和写作能力，管理能力。
工作内容：
1.负责做好会议记录，整理会议纪要和简报
2.负责文件的收发、登记、分送、清退、整理、归档工作
3.负责草拟院领导交办的各类文字材料
4.负责催办上级领导和院领导布置安排的各项工作，了解工作动向及职工思想动态，及时向领导报告情况、提供资料
5.做好来宾接待及信访工作
6.协助办公室主任做好其它工作
越秀区·文化街道1年以上本科
五险绩效奖金带薪年假节日福利
1-17
岗位职责：
1、社区综合养老服务中心（颐康中心）、长者饭堂及颐康服务站相关文书工作。
2、根据政府文件及公司要求完成综合养老服务中心（颐康中心）及颐康服务站的各项服务指标。
3、为老平台系统数据收集及录入。
4、完成领导安排的其它工作。
5、招聘社工1人需有社工证；文员1人熟练使用Office办公软件、图文处理软件等工具的使用.
任职资格:
1.有颐康中心相关工作经验优先，沟通协调能力强；
2.热爱养老服务职业；
3.具备数据分析、总结能力及编写文案报告的能力；
海珠区·新港街道3年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金工龄奖
1-17
岗位职责：
1、撰写医院管理会议、技术研讨会议等纪要或决议，召集并主持医院会议，综合部署及分解工作任务，跟踪落实和反馈医院管理决策；
2、协助总经理制定医院发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
3、跟踪医院经营目标达成情况，提供分析意见以及改进建议；
4、配合总经理进行商务合作谈判；
5、起草医院各阶段工作总结和其他正式文件；
6、做好印鉴、文印、外勤、通信联络、信访、参观及行政接待等工作；
7、协助参与组织医院有关重大活动和对外联络的开展和落实；
8、完成总经理交派的其他任务，并及时解决问题。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、文笔好，文书能力强；
3、3年以上大型企业秘书、助理相关工作经验，有医疗相关行业工作经验；
4、形象气质佳，亲和力强，熟悉商务礼仪，能接受适当的应酬接待；
5、能流利使用粤语、英语进行日常的沟通交流；
6、责任心强、有耐心、细心，执行能力强。
薪资福利：
1、待遇从优；
2、免费住宿；
3、购买社保、公积金；
4、办公环境优美。
海珠区·沙园街道不限不限
五险员工旅游年终分红绩效奖金包吃
1-16
一、工作内容：
二、任职要求：1.工作认真，性格开朗，有团队合作精神
2.有较好服务意识
三、福利待遇：
四、工作时间：
荔湾区·茶滘街道3年以上大专
五险带薪年假定期体检员工旅游餐补
1-16
行政：制度流程建设、各类会议活动组织、门诊证照的年审、办公环境管理、公司各类采购统筹等，男女均可，3年以上行政工作经验，熟悉服务性行业行政管理工作，有书写文书能力。需周六、周日上班。岗位要求：管理专业、旅游专业和药学专业的人员，有工作经验、住在附近的优先。上班时间8:15-12:15,14:00-18:00
增城区·新塘镇3年以上本科
五险住房公积金年底双薪带薪年假绩效奖金
1-16
1.组织制（修）订医院行政管理相关制度;
2.起草信函、报告、文件、通知、新闻稿等各类综合性文件;
3.负责行政会议的策划、组织安排、会议记录,以及会议材料、汇报材料的整理与存档;
4.组织医院对外日常宣传工作;
5.完成医院及部门领导交办的其他事务工作。
职位要求:
1.统招一类本科及以上学历,中文、新闻、文秘、法律等相关专业（优先）;
2.熟悉行政工作流程,3年以上行政管理经验;
3.熟悉使用office办公软件,的文字功底,思路清晰;4.较强的责任心和敬业精神,工作认真、细致,富有团队合作精神和创新精神;
5.具有良好的沟通表达能力、协调能力及亲和力。
易女士
投递了圣德医养康复集团 的 档案管理员 职位
2025-1-18
高先生
投递了广州中医药大学金沙洲医院 的 医保办主任 职位
2025-1-18
罗先生
投递了苏州九如城养老产业发展有限公司 的 管理院长 职位
2025-1-18
李女士
投递了广州中医药大学金沙洲医院 的 医院和科室企划/营销 职位
2025-1-18
佛女士
投递了芳草堂中医门诊部 的 收银 职位
2025-1-18
