行政人事实习生(接收应届生)(接收在校生)

1K~2K
天津建华医院
西青区不限大专
6-14
职位描述 职位描述: 1、协助负责医院人事方面招聘、培新、员工关系、薪酬等工作; 2、协助负责医院院办方面文件管理、制度整理、宿舍等工作; 3、领导安排的其他工作 任职要求: 1、2026届毕业生,可实习8个月以上 2、熟练操作 Excel、Word等办公软件 3、良好的团队合作精神、沟通能力,具备一定的抗压能力,高度工作责任心 4、具有独立工作和学习的能力,逻辑思维清晰,工作认真细心
天津建华医院
西青区3年以上大专
6-14
一、工作内容: 1.医院院办医保工作 2.领导安排的其他工作 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
天津蓟州瑞康医院
蓟州区·别山镇1年以上大专
五险安排进修定期体检定期团建节日福利
6-14
一、工作内容: 1、组织传达贯彻各项方针、政策、上级的有关指示、规定和董事会、医院的决定、决议、重要通报、通知等,负责督促、检查执行情况并催办落实;起草和修改报告、文稿等; 2、负责医院大型会议与活动安排以及院务委员会会议、院长办公会、院务会等行政与医院事务会议的组织安排工作; 3、负责有关部门来院检查指导工作或内外宾来院的接待与协调工作; 4、负责医院的发展规划、工作计划、总结、上报文件及院长交办的其他工作; 5、负责医院各种宣传材料、医疗服务项目介绍材料的编写、印刷和发放工作; 6、负责医院整体形象及医院品牌宣传活动的策划和推广; 7、及时准确的更新员工通讯录、花名册; 8、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理; 9、负责日常用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 10、 发生突发性事件时,根据院长、指示负责统一协调人员。 二、任职要求: 1、形象好,气质佳,年龄在20-40岁,女性。 2、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历; 3、有相关工作经验,蓟州区本地人优先; 4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
天津河西圣安医院
河西区3年以上大专
6-14
职位描述 岗位职责: 1、负责协助上级做好办公室管理范围内的保安、保洁、司机、会议、活动、食堂等的安排处理工作; 2、保安工作的安排、检查和督导,医院保安按照保安管理制度工作; 3、保洁工作的安排、检查和督导,医院保洁工作按质量完成; 4、按时组织各类活动会议、做好会议室管理、会议服务工作; 5、司机、食堂工作的协调和检查督导,食品卫生安全、车辆各项工作正常.
天津壹博鹏瑞利脑科医院
西青区10年以上大专
6-13
职位描述 协调医院内部及外部相应行政后勤工作,维护政府机关、做好外联; 制定本部门的工作计划,部门年度预算,控制成本,节能、节支; 定期巡检、保养、管理医院设备、设施,证安全运行; 负责医院安保、工程、保洁、中控等工作,保医院工作环境整洁有序; 本部门员工的培训计划的制定与实施:包括新员工岗前培训和本部门各岗位的技能培训
天津壹博鹏瑞利脑科医院
西青区不限不限
6-13
一、工作内容: 二、任职要求:具有良好的职业道德和团队协作精神。 三、福利待遇: 四、工作时间:
天津津萃智慧医院
和平区·新兴街道5年以上本科
五险住房公积金包吃绩效奖金节日福利
6-13
一、工作内容:常规检查 规范 二、任职要求:有真实的工作经验 具备严格执行力 三、福利待遇:食宿五险一金 四、工作时间:正常班
天津津萃智慧医院
和平区·新兴街道10年以上本科
五险住房公积金包吃绩效奖金节日福利
6-13
职位描述: 1. ??负责制定医疗工作制度、医疗技术操作规程,监督医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况,监管医疗核心制度在院内的实施; 2. ??负责协助处理医疗纠纷和医疗事故,对医疗事故、重大差错进行调查,组织讨论、鉴定、处理,做好善后工作,并报告上级; 3. ??负责处理病人的对外联系事务(如转院、会诊等); 4. ??负责协调与其他科室、部门的关系,处理本部门发生的各种突发事件; 5. ??组织会诊和临床病例讨论会、病案质控、院内教学查房、培训等; 6. ??参与监管评估新业务、新技术,督促建立新技术档案; 7. ??完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1. ??年龄40-65岁,医学及相关管理专业本科以上学历; 2. ??有10年以上二级及以上医院医政科工作经验优先; 3. ??熟悉医院管理政策、医疗法律法规和行业规范; 4. ??熟悉医疗质量管理相关知识; 5. ??熟悉医疗投诉纠纷、医疗事故鉴定和医疗司法诉讼的相关法律法规,具有处理医疗 6. ??良好的沟通、交流、协调能力,持久的工作热情。 工作时间及福利待遇: 8-17:10,上六休一。试用期一个月,有工作午餐,五险一金,年节福利,法定节假日休息。
天津北辰亿民康医院 VIP
北辰区·双口镇2年以上本科
五险家属医疗优惠节日福利班车接送免费停车
6-13
特别注明:我院薪酬体系:基本工资+绩效工资+月奖+季度奖+年终奖+福利 职位要求:1、新闻、传媒、中文专业; 2、有行政、文秘工作经验优先 3、有信息网络经验优先 任职要求:1、本科以上学历,硕士优先 2、有二年以上工作经验优先 3、有办公室主任经验优先
天津北辰华盛门诊部
北辰区·宜兴埠镇1年以上大专
6-12
一、工作内容: 医保医政、出纳 二、任职要求: 工作仔细、有计算机证优先 三、福利待遇: 五险一金、有宿舍
天津河北长庚耳鼻喉医院
河北区·鸿顺里街道3年以上本科
6-9
一、岗位职责 (一)行政管理 1、负责医院行政管理制度的制定、完善和监督执行,确保医院行政管理工作的规范化和标准化。 2、组织安排医院各类行政会议,做好会议记录,跟踪会议决议的执行情况,及时向领导汇报进展。 3、协调医院各部门之间的工作关系,解决工作中的矛盾和问题,促进部门间的协作与沟通。 (二)文件与档案管理 1、负责医院文件的起草、审核、印发和归档工作,确保文件的准确性、规范性和及时性。 2、管理医院各类档案资料,包括行政档案、人事档案等,做好档案的收集、整理、保管和查阅工作,保证档案资料的完整性和安全性。 (三)接待与外联 1、负责医院的对外接待工作,包括上级领导、同行来访、患者及家属咨询等,展现医院良好的形象和服务态度。 2、协调医院与政府部门、社区、媒体等外部机构的关系,积极开展对外联络与合作,提升医院的社会形象和知名度。 (四)后勤保障 1、管理医院的后勤服务工作,包括设备维护、物资采购、环境卫生、安全保卫等,确保医院的正常运转。 2、负责医院办公设备、办公用品的采购、发放和管理,合理控制行政费用支出。 (五)人事管理 1、协助人力资源部门开展人员招聘、培训、考核等工作,提供必要的行政支持。 2、负责人事档案的管理和员工劳动合同的签订、续签、解除等手续的办理。 二、任职要求 1、专业背景:医学相关专业或行政管理等相关专业本科及以上学历优先。 2、工作经验:具有 3 年以上医院行政管理工作经验,或 5 年以上企事业单位办公室管理工作经验。 3、知识与技能 (1)熟悉医院管理流程和相关法律法规,具备扎实的行政管理知识。 (2)具备良好的文字表达能力和写作水平,能熟练起草各类文件、报告。 (3)熟练使用办公软件,如 Word、Excel、PowerPoint 等。 4、能力要求 (1)具有较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地协调各部门之间的工作。 (2)具备较强的问题解决能力和应变能力,能够及时处理各种突发情况。 (3)有较强的团队管理能力,能够带领办公室团队完成各项工作任务。 5、素质要求 (1)具备良好的服务意识和职业素养,工作认真负责,严谨细致。 (2)具有较强的保密意识,能够妥善保管医院的各类机密信息。
天津西青保康医院
西青区·中北镇1年以上大专
包吃
6-9
一、配合负责人开展本岗工作,与相关部门进行业务联系; 二、及时掌握医疗系统时事规定,参加各类相关会议; 三、完成医疗岗位人员变更注册、报名等工作; 四、积极组织传达医疗类会议,上传下达,并做好记录归档; 五、配合负责人处理投诉事宜,并做好记录归档; 六、服从调派,完成上级领导交班的其他工作。
天津河西椿熙堂护理站有限公司
河西区不限不限
五险周末双休绩效奖金带薪年假
6-9
1.负责护理站工作人员的排班,日常事务的分工管理; 2.负责长期照护险派单、档案汇总、异常情况记录跟踪; 3.负责护理站服务质量管理,做好员工培训,提升服务态度,服务技能; 4.负责检查护理站员工服务规范,工作落实情况,定期监督考核; 5.负责处理各类投诉及突发事件,及时解决纠纷; 6.负责护理站财产、档案资料的保管及登记的监督工作; 岗位要求: 1.护士或医疗相关专业优先。 2.熟练运营word/excel/ppt等办公软件,了解基本的财务流程,具有一定的运营管理能力和社区营销能力。 3.爱岗经验,有领导力,严格执行各项规章制度。有爱心责任心,正确的是非观,处理职业关系。具有良好的应变能力和处事能力。
天津爱康国宾悦城门诊部 VIP
和平区·劝业场街道5年以上大专
五险住房公积金全薪病假带薪年假绩效奖金
6-9
工作内容及岗位职责 1. 在院长领导下,负责体检中心的健康体检医务管理工作。 2. 负责医务工作计划制定及组织实施与总结工作。 3. 负责医师、药师、技师等具体岗位安排和使用、管理。 4. 负责医务人员培训计划的制订,训练的组织与实施及考核工作。 5. 负责督促检查体检中心的各项规章制度的贯彻落实情况。 6. 负责体检全过程质量控制、管理与检查。 7. 深入了解各科室工作运行情况,及时解决存在的问题,不断提高体检质量。 8. 召集有关人员对体检中的复杂、疑难、有异议的结果进行分析、讨论,得出结论。 9. 负责组织对体检事故、差错、纠纷及投诉的调查、讨论和处理;注重总结经验,完善防范措施。 10. 组织体检中心的学术交流和业务学习。 市内六区就近安排!
天津河东东兴医院
河东区6年以上大专
五险包吃包住定期体检绩效奖金
6-7
1.行政管理岗位,需临床护理专业毕业 欢迎致电详谈
万和(天津)医院
东丽区·万新街道2年以上本科
五险包吃
6-5
岗位职责: 1.执行院内招聘计划,维护、开发招聘渠道,组织安排面试并形成统计记录; 2.建立、完善规范的人员档案; 3.负责院内固定资产、办公用品等管理工作; 4.负责医院内部日常人力、行政工作; 5.日常科室协调。 任职资格: 本科及以上学历,细心开朗,有医院工作经验者优先。有驾驶经验者优先。

行政实习生(接收应届生)(接收在校生)

2K~4K
天津滨海新区开发安信门诊部 VIP
滨海新区·经济技术开发不限不限
五险包吃
5-26
岗位要求:工作认真负责.............
天津西青萱禹辰中医门诊部
西青区·中北镇2年以上中专
绩效奖金五险
5-26
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇:双休 四、工作时间:8小时
天津中医药大学第一附属医院(国家中医针灸临床医学研究中心)
西青区本科
已结束
天津护生堂综合门诊部
宁河区·芦台镇1年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检
5-10
负责公司日常行政工作; 1.协助领导对各项事务的安排及执行; 2.负责公司的档案及各类文件、资料的统计管理工作; 3.完成上级领导交办的其他任务。 4.负责办公室日常办公制度维护、管理负责公司日常接待、办公区域的后勤服务工作、负责员工考勤管理工作; 5.负责各种行政费用的控制及报销、审核等工作; 6.负责公司固定资产及低值易耗品的管理工作(包括采购工作合理性、准确性) 7.负责公司办公用品的管理及行政经理安排的其他工作。

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天津各地行政招聘

天津市行政招聘最新投递

  • 章先生 投递了天津鹏瑞利医院医务主任 职位 2025-6-14
  • 王先生 投递了天津河北长庚耳鼻喉医院办公室主任 职位 2025-6-14
  • 天津市行政招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 20% 大专 50% 本科 30%
    天津市行政招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占50%,本科占30%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 50% 4-6年 15% 6年以上 10%
    天津市行政招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占50%,4-6年占15%,6年以上占10%

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