北京市行政招聘

岗位职责： 1.制定并落实医院医政管理制度、流程及规范，确保符合国家法律法规及行业标准。 2.监督医疗质量与安全，定期组织医疗质量检查，提出改进措施并跟踪落实。 3.负责院感的全面工作及医疗纠纷的处理与协调，维护医院声誉。 4.建立并完善医疗质量管理体系，定期开展质量评估与改进工作。 5.组织医疗质量培训，提升医务人员专业水平与服务质量。 6.监督医疗文书书写规范，确保病历、处方等医疗文件符合标准。 7.制定医疗安全管理制度，防范医疗事故与不良事件。 8.组织医疗安全事件调查，分析原因并制定整改措施。 9.定期开展医疗安全培训，提高医务人员安全意识。 10.协调医政管理部与其他部门（如护理部、康复治疗部等）的工作，确保高效协作。 11.参与医院重大决策，提供医政管理方面的专业建议。 12.与上级卫生主管部门保持沟通，及时传达政策要求并落实。 13.负责医疗数据的收集、整理与分析，定期向院领导汇报医疗质量与安全情况。 14.编制医政管理相关报告，如医疗质量分析报告、医疗安全报告等。 15.及时跟进国家及地方卫生政策，确保医院医政管理工作符合政策要求。 监督医务人员执业行为，确保合法合规。 任职要求： 1.本科及以上学历，临床医学、公共卫生、医院管理等相关专业优先。 2.5年以上医院医政管理或医疗质量管理相关工作经验，康复医院背景优先。 3.熟悉国家医疗卫生法律法规及政策，具备扎实的医政管理知识。 4.具备较强的医疗质量管理与安全管理能力。 5.具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队管理能力。 6.工作细致、责任心强，能够承受工作压力。 7.持有执业医师资格证或医院管理相关证书者优先。

一、工作内容：人事、行政 二、任职要求：对行政、人事有一定经验 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、有客服和电话销售经验优先，勤奋敬业、责任心强，思路清晰; 2、普通话标准，口齿伶俐，懂得消费者心理，语言表达能力强，擅于沟通; 3、头脑清晰，思维敏捷，有良好的销售服务意识，工作耐心细致; 4、性格好，有耐心及责任心，身体健康，能够长期稳定的干好工作; 可就近安排，欢迎来电咨询孟经理，来电说是康强网看到的

有办公室工作经验，电脑操作，有主动工作态度有工作热情，文笔好，薪资待遇面议，欢迎投递简历。

具体面谈 1、熟练使用办公软件?,熟练使用操作办公自动化设备，包括计算机、打印机、传真机、复印机等 2、工作细致认真，谨慎细心，条理性强?积极主动执行交办工作，效率高 3、有团队合作精神，有行政办公室工作经验优先 4、具有一定的文字功底者优先

岗位职责： 1、组织全体医务人员进行业务学习和技术考核； 2、按时完成医护注册、变更、延续等工作； 3、按时完成卫生许可证的校验工作； 4、完成各类检测和继续医学教育工作； 5、汇总医政工作各项指标，按时完成各类报表的填报及检查工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，医学，管理学，法学等专业毕业，具有医政相关工作经验者优先考虑； 2、具有较好的组织管理能力，决断能力，良好的沟通能力和协调能力； 3、能熟练操作办公软件。