郑州大桥医院
金水区·南阳新村街道3年以上本科
包住
3-14
30周岁以下,本科及以上学历,中文文秘、新闻学、行政管理、企业管理等相关专业。 工作经验:3年及以上文秘或行政管理相关工作经验,熟悉办公室行政管理知识及基础工作流程。,中国共产党党员,具有二级以上医疗机构、大型企业工作经验者优先考虑。
郑州大桥医院
金水区·南阳新村街道1年以上大专
包住
3-14
岗位要求:性别不限,年龄35岁以下,大专以上学历,专业不限,管理学专业优先,可熟练操作word、excel等办公软件,细心认真。 岗位职责: 1、掌握出生医学证明办理政策及法规,接待办 证家长政策咨询。 2、负责出生医学证明办理,如:审核证件、打印样稿、录入系统、出具证件等。 3、出生医学证明真伪协查、补办 证件等业务。 4、出生医学证明档案管理。 5、出生医学证明月、季、年报表统计上报。 6、出生医学证明专用印章管理。 7、协助办理亲子鉴定。 8、接受上级行政主管部门专项检查。 9、科主任安排其他工作。
郑州希望无限网络科技有限公司
金水区·文化路街道不限不限
五险住房公积金包吃包住带薪年假
3-13
1、熟练使用办公软件 ,熟练使用操作办公自动化设备 2、工作细致认真,谨慎细心,条理性强 积极主动执行交办工作,效率高  3、有团队合作精神,有行政后勤工作经验优先!  4、有良好的沟通技巧

河南省中医院,行政,医务科(接收应届生)(接收在校生)

5K~10K
河南省公正人力资源服务有限公司 VIP
二七区·长江路街道不限大专
五险住房公积金带薪年假餐补员工旅游
3-13
一、工作内容: 河南省中医院(人事代理) 二、任职要求: 院内行政 医保处等岗位 男女不限 35周岁内 大专及以上学历 三、福利待遇: 8000 ? 五险一金 院内各项福利待遇+年终奖、科室奖、绩效奖、院内奖金等,综合工资1w以上。

郑州市人民医院行政,行政(接收应届生)(接收在校生)

8K~10K
河南省公正人力资源服务有限公司 VIP
二七区·长江路街道1年以上本科
五险住房公积金带薪年假餐补员工旅游
3-13
一、工作内容: 郑州市人民医院(人事代理) 二、任职要求: 院内行政 护士等岗位 男女不限 35周岁内 本科及以上学历 三、福利待遇: 五险一金 10000+ 院内各项福利待遇+年终奖 科室奖 绩效奖 院内奖金等,综合工资1w以上
郑州管州中医院
高新区1年以上大专
带薪年假绩效奖金
3-13
职位描述: 岗位职责: 1、以行政工作为主; 2、筛选简历、预约面试; 3、会议、卫生检查; 4、社保增加、减员、基数调整、报表; 5、入职员工的合同签订; 6、入职员工的档案建立; 7、办公用品、电脑管理; 任职要求: 1、年龄:25-35岁之间,1-3年以上行政人事工作经验; 2、大专及以上学历;人力资源、行政管理、文科等专业; 3、形象气质好、善于沟通、自律性强、学习能力强.
郑州宜生中医院
中原区·西流湖街道5年以上大专
五险包吃节日福利
3-13
1.协助医院领导制定议政工作计划和年度工作目标,并定期进行跟进和督促。 2.参与医院管理体制和业务流程的设计和优化,提高医院的治理水平和服务质量。 3.负责医院医疗质量管理,监督医疗事故的预防和处理,保障医疗安全。 4.组织开展医疗卫生科技研究工作,提高医院的科技水平和医疗水平。 5.制定医院医疗资源配置计划,优化医疗资源的利用效率,提高医疗服务能力。 6.协调医院内部各职能部门的工作,保障医院的正常运营和服务。
郑州宜生中医院
中原区·西流湖街道2年以上大专
五险包吃节日福利
3-13
一、工作内容: 负责人事招聘后勤等相关事物,文件处理,接待, 二、任职要求: 有人资工作经验,**在医院待过,懂得医院的相关运营模式 三、福利待遇: 四、工作时间:

行政(接收应届生)

3K~5K
郑州仁康医院 VIP
航空港区不限本科
五险绩效奖金补充医疗保险餐补免费停车
3-13
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 5、撰写公众号文章、医院日常宣传等。 任职资格: 1、广告学、新闻学、行政管理等相关专业本科以上学历; 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件; 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力。

行政

3K~5K
郑州市二七区嵩山路社区卫生服务中心 VIP
二七区·嵩山路街道1年以上大专
年底双薪五险定期体检包住
3-13
一、工作内容:行政 二、任职要求:1.熟练掌握文档,报表,勤学好问; 2.组织能力,沟通能里强; 3.从事过医疗行政工作或人事工作的优先考虑。 三、福利待遇: 四、工作时间:
郑州市二七区蜜蜂张社区卫生服务中心 郑州市二七区蜜蜂张社区医院
二七区·铭功路街道1年以上中专
五险包住
3-13
职位描述 岗位职责: 1、负责中心部分行政管理工作及人事管理工作; 2、各类报表的上报、收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、组织协调参与中心大型活动; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,办公区的整洁有序; 5、完成中心领导交代的其它工作。 任职资格: 1、有经验者优先; 2、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历,有一定的文字写作能力; 3、性格开朗、待人热诚,形象气质佳; 4、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通协调能力; 5、有较强的服务意识,懂得基本的商务礼仪.
郑州市二七区蜜蜂张社区卫生服务中心 郑州市二七区蜜蜂张社区医院
二七区·铭功路街道3年以上不限
五险包住
3-13
1、制订部门工作职责、规章制度、操作规范及质控标准; 2、相关医疗政策的收集整理; 3、外部医疗机构、医保等政府部门的外联工作; 4、协助参与培训及质控。 任职资格: 1,临床医学及相关专业; 2、3年以上管理经验,有医院筹备工作经验者优先; 3、具备较强的管理、组织、协调能力; 4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。
郑州大学第二附属医院 VIP
经开区不限硕士
3-13
普通高等教育本科起点,2023、2024、2025年普通高等教育硕士毕业生,年龄在30周岁以下(1995年1月1日以后出生) 专业:临床医学、会计学、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全 非科研岗硕士:以第一作者在SCI、EI、北大核心或南大核心等期刊上正式发表论文一篇(含)以上者优先(双985适当放宽) 待遇按照河南省省直事业单位标准执行。
郑州大学第二附属医院 VIP
经开区不限博士
3-13
博士研究生3人 专业:公共卫生与预防医学(流行病与卫生统计学、营养与食品卫生学、儿少卫生与妇幼保健学、环境卫生方向)、环境科学与工程(生态与环境方向)、材料与化工、力学、计算机与科学技术(人工智能方向)、软件工程、生物学(生命科学方向)、数学 博士具体按照博士分类分档条件及待遇执行:年薪30万起、安家费30万起、科研启动金30万起、享受郑州市人才补贴待遇等,业绩条件特别优秀者待遇面议,晋升职称享受医院绿色通道。
郑州德韩口腔门诊部 VIP
金水区3年以上不限
包吃包住带薪年假绩效奖金五险
3-12
1、编制顾客投诉部门的工作目标及计划,并分解落实。 2、负责顾客投诉部门各项管理职能实施的监督检查。 3、负责培训顾客投诉部门的员工,提高其业务素质及服务水准。 4、负责安排顾客投诉部门员工的班次,考勤和业绩考核工作。 5、负责顾客投诉部门的培训学习 6、负责顾客投诉部门与其他部门的工作衔接和配合。 7、负责收集售后服务方面的法律法规及相关政策。 8、负责制定卖场顾客投诉受理规定标准并负责其监督与实施。
河南九润堂医疗服务有限公司 VIP
金水区·文化路街道2年以上大专
五险
3-11
一、工作内容: 1.人员招聘,离职办理 2.办公室日常行政管理 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:早九晚五行政班
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区不限不限
五险住房公积金包住
3-10
二级及以上医院相关岗位经验,负责医院运营管理 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 具有良好的职业道德和团队协作精神。
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区不限不限
五险住房公积金包住
3-10
医院同岗位工作经验,较好的文字处理及语言表达能力 语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 具有良好的职业道德和团队协作精神。
郑州西区中医院 河南省中医院西区医院
高新区不限不限
五险住房公积金包住
3-10
一、工作内容: 二、任职要求:医院同岗位工作经验,较好的文字处理及语言表达能力 三、福利待遇: 四、工作时间:
郑州康美母婴护理有限责任公司
航空港区不限不限
五险包吃包住绩效奖金
3-7
招聘行政文员,具体薪资面议 1、熟练使用办公软件 ,熟练使用操作办公自动化设备 2、工作细致认真,谨慎细心,条理性强 积极主动执行交办工作,效率高  3、有团队合作精神,有行政办公室工作经验优先!  4、具有一定的文字功底者

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郑州行政招聘最新投递

  • 陈女士 投递了郑州宜生中医院管理院长 职位 2025-3-14
  • 刘女士 投递了郑州仁康医院行政 职位 2025-3-14
  • 郭先生 投递了河南省职工医院运营 职位 2025-3-14
  • 郑州行政招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 40% 大专 35% 本科 15% 硕士 10%
    郑州行政招聘需要什么学历?学历不限占40%,大专占35%,本科占15%,硕士占10%

    经验要求分析

    不限经验 45% 1-3年 50% 4-6年 5%
    郑州行政招聘需要什么经验?经验不限占45%,1-3年占50%,4-6年占5%

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      •  2006年 51-100人 民营

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