一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：行政管理：制定和执行行政政策，以使各项规章制度的执行。负责招聘、培训和绩效管理。协调各个部门之间的工作，促进信息流通和协作。 二、任职要求：熟练使用各种办公工具，PPT，word，等 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容： 1、负责前台接待工作，进行来访人员登记； 2、做好院部行政工作，维持院区良好形象； 3、协助配合其他部门完成相关工作。 二、任职要求： 形象好气质佳，乐观开朗、亲和力强，有责任心、执行力强；具有良好的协调沟通表达能力 三、福利待遇： 五险一金、节日福利、团建聚餐等 四、工作时间： 周休一天 工作时间9：00—17：00 午休一小时

一、工作内容：主要根据医疗法律法规和规章制度对临床科室进行管理、督导、协助等相关工作 二、任职要求：全日制本科及以上学历,公共事业管理专业 三、福利待遇： 四、工作时间：

负责办公室的管理以及医院的日常工作，具有较强的管理沟通能力，吃苦耐劳，认真负责。

1、负责机构的日常运营、管理工作，各项工作的顺利进行； 2、制定发展规划、运营目标、经营指标和年度工作计划并组织实施； 3、建立并执行各项规章制度、行为准则、服务标准、管理措施，不断提 高服务质量及服务水平； 4、负责制定服务、经营管理等任务目标，执行和实施薪酬、考核及奖 惩制度。 5、负责经营管理，带领团队开展市场和营销工作，完成市场营销工作和 任务，提高经济效益。 6、负责成本控制，运营管理，质量管理与控制，解决服务需求； 7、有较强的管理、组织、沟通能力，良好的应急事件处理能力； 8、有强烈的销售意识，具备较强的沟通能力以及团队管理和培养能力。

一、养老服务与管理专业人员： 1. 老年服务管理：负责制定老年服务计划，组织实施老年人日常生活照料、体育健身、文化娱乐等服务活动，开展老年人教育活动。 2. 养老院管理：负责管理和监督养老院的日常运营，包括营养餐饮、医疗护理、康复服务、文娱活动等 3. 政策研究与制定：参与老年政策的研究和制定，负责调查了解老年人的需求，制定老年服务政策和规划。 4. 信息咨询与管理：为老年人提供信息咨询和服务，在社交媒体上开展宣传和服务，搭建老年人交流平台，提****神支持和心理疏导服务。 二、老年保健与管理专业 1.老年人健康管理与评估：通过对老年人生理、心理、社会等方面的评估，运用专业理论和技术，制定和实施针对性健康干预计划，预防和控制老年疾病的发生和发展。 2.老年人健康促进：设计和开展健康教育和健康促进活动，推广老年人健康知识，提高老年人健康素养，如营养指导、运动保健、疾病防控等。 3.老年人护理管理：为老人提供日常生活、医疗护理等方面的护理服务，管理评估老人的生活质量，建立护理预案和关爱机制。 4.老年人健康政策咨询：对老年人医疗保险、福利政策、法律法规等方面进行研究和分析，制定具有可操作性的方针、政策、制度和标准，推动并协调相关部门的政策实施。