杭州行政招聘
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五险包吃包住绩效奖金
1-18
1、有经验；
2、具有较好的沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作Word, Excel, PowerPoint等办公室计算机软件；
3、具有很强的团队领导能力，较强的责任意识和执行力，良好的应变能力及专业技能。
联系电话18072721817
临安区·锦城街道3年以上高中
五险包吃包住绩效奖金
1-18
1、高中及以上学历，有一定的行政经验，形象气质佳，品形良好，身体健康。
2、有良好的沟通能力及表达能力，有一定的常态突发事件的处理能力。
3、有较好的个人素质修养，做事严谨，责任心强，有较强的沟通能力及团队精神。
4 、有熟练的驾驶经验（限男性）
5、薪资待遇面议。
上城区2年以上大专
包住包吃
1-18
大专，2年以上，
一、工作内容：
职位概要:
负责前台接待、导诊、服务、回访等工作。
工作内容:
1、负责顾客的入门排查工作（查询健康码、测体温、督促戴口罩、登记）。
2、负责主动讲礼貌用语，培养传统文化教育修养，树立文明就医的良好形象（健康管理师是医馆门诊服务的**窗口）。 3、负责接待顾客的预约、引诊、分诊、咨询服务、解答、公司文化介绍。
4、负责接待挂号、收费、处方录入等相关管理工作。
5、负责安抚顾客情绪、接待处理投诉问题、协调医患关系。
6、负责门店工作台及卫生管理区域的卫生清理、消毒、安全工作并登记。
7、负责做好医馆宣传、建立患者就诊档案，做好患者预约回访健康管理工作。
8、负责建议出诊患者办理会员卡，详细解释会员卡服务内容。
9、熟悉中医团队各自的诊疗特色、临床经验，要让患者找对医生，如逢当班医生不在，要合理介绍给其他医生。
8、负责每日门诊量的统计，做好回访记录跟客人反馈信息收集，制作周总结及月度总结的工作。
9、负责检查当班坐诊医生班前材料准备工作.以及门店宣传单陈列等物料的摆放到位及收纳工作。
10、负责医馆收银工作，收据项目齐全，准确无误:收付现金当面点清:备用现金不得超过规定限额，不准挪用公款，做到日清、日结，填制日报表，核对无误后，与财务相关部门确认收账。
11、妥善处理顾客退款，退款者须持有关凭证（收据、发票、收费小票），符合退款手续的方可退款，并做好退款记录。 12、工作时间不得擅离岗位，禁止馆外人员代替收费员进行收费。
13、优先做好本职工作，闲时协助其他岗位工作。
14、负责馆长安排的其他工作事项。
15、负责配合馆长完成每月营销目标。
16、负责处理临时突发事件。
二、任职要求：
大专及以上学历，有初级会计证，有一年以上导医相关工作经验
三、福利待遇：五险，包吃包住
四、工作时间：早上九点到晚上九点
上城区不限不限
包住包吃
1-18
1、 负责接转电话、解答顾客一般问题
2、 负责接待来院顾客、完成接待、指引、介绍等流程
3、 负责关注现场服务环境、按照标准为顾客提供完善服务
4、 负责及时完成接待、顾客意见调查等相关数据汇报、上报
任职资格：
1、形象好、气质佳、中专以上学历
2、 有医护背景及前台工作经验者优先
3、 声音甜美、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰
4、 吃苦耐劳，爱学习，具有团队精神、适应能力强
5、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先
6、 热情、积极、有的职业礼仪及职业习惯
萧山区·蜀山街道1年以上大专
五险生日福利节日福利零食下午茶餐补
1-18
岗位职责：
1、到院客户接待、信息登记、挂号、****；院方活动的礼宾参与和客户接待
2、现场维护日常工作秩序，电话的接听、重要事项记录反馈，访客问询和相关部门联系
3、协助客服经理对意向客户的回访、跟进和预约
4、保持大厅负责区域宣传品的摆放、日常整理和补充
5、主动与各科室做好沟通协调工作，客户投诉和客情维护，做好详细记录和上报，日常工作报表统计上报
任职条件：
1、大专及以上
2、有1-2年的前台接待工作经验
3、人品端正，工作积极，热情，有学习精神和团队精神
萧山区·蜀山街道5年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
1-17
一、在院长领导下，负责后勤整体工作。
二、制定后勤工作计划，组织实施，经常监督检查，定期总
结汇报。
三、负责后勤年，季、月;工作统筹安排及报表的审核工作。
四、负责协调与临床医技各部门的后勤工作。
五、负责医院设备维修管理、零小基建、院容整顿、交通运
输、消防，节约能源工作，保安的管理工作。
六、负责与政府部门的协调工作。
七、完成上级领导交办的临时性工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历；
2、医院管理、行政管理、人力资源管理等相关专业；
3、有医院院办、人力资源管理、后勤管理工作经验者优先。
萧山区·闻堰街道3年以上大专
五险绩效奖金
1-17
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
江干区·四季青街道1年以上大专
五险节日福利
1-17
岗位职责：
协助院长负责丽水未来社区中西医结合医院人事行政相关工作，具体包括：
（一）行政工作
1.负责员工日常考勤管理工作，及时做好各门店每月班次安排及调整；
2.负责卫生系统、辐射系统等各类月报、年报、年检相关工作；
3.负责每月污水检测、生物检测的送检工作；
4.负责办公物品及日常用品的采购及话费充值工作；
5.负责员工宿舍的日常管理，做好员工宿舍房源续租相关工作；
6.负责公司工商、卫生行政事宜沟通联系工作；
7.负责日常福利方案的制定、执行工作，做好员工关怀。
（二）人事工作
1.负责员工入离职管理，负责公司员工信息档案的建立、维护、管理，档案完整、合规；
2.负责每月社保、公积金的增减等相关工作；
3.做好医生、护士等岗位的证件注册、变更、延续、注销等相关工作；
4.负责每月员工考勤、请休假、加班等数据核对工作；
5.负责监督《员工手册》落地执行相关工作；
6.负责办理员工入离职、任免、调配、解聘、等申请报批手续；
7.负责解决解职员工处理、劳动争议处理等相关工作；
8.负责日常薪酬管理；
9.协助负责人员招聘、面试安排等相关工作；
10.完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1.大专以上学历，人力资源或医疗、管理类相关专业毕业；
2.人力资源相关工作一年以上，医疗机构工作经验优先考虑；
3.熟练使用EXCEL等办公软件，熟悉国家社保、公积金相关政策；
4.具有一定的表达沟通能力，形象气质佳，服务意识强，具有亲和力；
5.具有一定的组织协调能力，工作细心负责，团队意识强。
6.丽水本地人优先。
工作时间：8小时工作制，周末1.5天休
福利待遇：
*合同及保险：入职即签订正式劳动合同，五险
*带薪休假：按照国家规定享有各项法定假期，带薪婚产假等
*培训与发展：规范的培训带教体系，完备的职业晋升通道
西湖区·三墩镇1年以上大专
住房公积金五险员工旅游节日福利生日福利
1-17
一、工作内容：负责微信公众号的内容运营
辅助渠道合作方（社区、企业）的开发和推广
市场相关的其他工作
要求：品牌的运营和推广经验
从用户角度去做内容和增粉
有医疗领域工作经验优先考虑
三、福利待遇：
五险一金，做五休二
四、工作时间：
8:00–17:00
萧山区5年以上不限
1-17
岗位要求：
1、大专及以上学历，管理或医疗类相关专业者；
2、5年以上医院经营主任工作经验、精通医院的经营管理业务；
3、有民营医院科室管理经验者优先；
4、的组织协调能力和**的执行能力；
5、具有很强的计划决策、组织指挥和协调控制才能；
6、性别不限，年纪30岁以上，有良好的沟通和服务意识，亲和力好
工作地址：杭州或者佛山
萧山区·宁围街道不限硕士
五险住房公积金包住带薪年假绩效奖金
1-16
工作职责：
1、协助院长处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上情下达工作；
2、协助院长进行对外事务联络，协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系；
3、协助院长完成科研、SCI等论文撰写及发表；
4、领导安排的其他事务。
任职资格：
1、硕士及以上学历，有医疗科研、学术和工作背景；
2、熟练使用操作办公软件，如：PPT、各类数据报表制作以及美化能力；
3、交际能力好，灵活变通，有驾驶经验。
临平区·临平街道1年以上大专
五险带薪年假绩效奖金生日福利节日福利
1-15
一、工作内容:负责办公室日常管理，协助协调处理后勤事务。
二、任职要求：大专以上学历，有相关工作经验。写作功底好，善于沟通协调。
临平区·临平街道1年以上不限
五险带薪年假绩效奖金生日福利节日福利
1-15
统计员的岗位职责是：1、按医院规定建立、健全各种台账，准确及时地填制各类数据报表；2、负责各项资料的保管、传递和反馈工作；3、做好各类信息资料的保管工作，按期归档；统计员的任职要求是：1、具有良好的表达沟通能力、应变能力和的心理素质；2、具备团队合作精神，学习能力强；3、积极勤奋，能吃苦耐劳，不怕挫折，抗压性高。
上城区3年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金员工旅游
1-15
一、工作内容：岗位职责：
1、负责招聘、员工入离职、绩效考核等工作；
2、制定和完善人事行政管理制度及文件，并组织实施；
3、员工档案的建立和管理；
4、员工考勤及月度工资的核算、绩效考核的跟踪；
5、办公室日常事务的处理。
二、任职要求：
1，有相应的工作经验3-5年；
2，学历： 大专以上；
3，要有责任心，能坚持，人品正直；
三、福利待遇：工资面谈
四、工作时间：单休，8：15-17：30；
滨江区·西兴街道5年以上大专
五险定期体检节日福利生日福利
1-15
岗位职责：
1.制度建设，根据集团设备管理规范和制度要求，结合区域实际，制订针对性强、可操作性强的管理制度实施方案；
2.供应商管理，配合省级采购部，对供应商的资质，背景，技术能力等进行定期评估和考核，供应商的服务品质。
3.设备档案及台账管理，规范省级设备档案和台账标准，并指导培训各地按要求进行；定期对区域内子公司的设备台账进行巡查检查，台账完整无缺失
4.设备得日常维护和管理：主要包括日常得维护，维修，计量检测，设备验收，设备风险评估等日常管理工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，医疗器械管理相关专业毕业；
2.有5年以上二甲及以上医院设备科，2年以上管理经验优先考虑；
3.具有良好的沟通协调能力，具有一定的统筹能力
余杭区·鸬鸟镇1年以上大专
1-14
具体面谈
1、大专及以上学历，临床医学及相关专业；
2、有有医政科工作经验者优先；
3、具备较强的理解、组织、沟通、协调和执行能力，文字书写能力。
上城区·丁兰街道5年以上大专
五险周末双休
1-9
1、工作内容:负责公司招聘、培训、绩效、薪酬福利。
2、任职要求:具有国家人力资源管理师资格，有5-10年人力资源工作经验。
余杭区·余杭街道1年以上大专
节日福利年终分红定期体检绩效奖金包住
1-9
1、医政工作人员职位，主要协助上级，一般不需较多工作经验的任务；
2、整理、统计员工日常考勤资料；
3、负责医生护士注册相关工作及到期延期对接；
4、负责院内职工医疗报名相关事务；
5、及时更新维护员工人事信息系统；
6、负责员工人事档案保管工作；
7、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历优先；
2、一年以上人力资源或相关工作经验；
3、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识，会文字编辑。
下城区2年以上本科
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-9
1配合集团及公司领导正确执行国家法律、法规和政策,对重大经营决策提供法律意见;
2.参与公司重要决议、规章制度、重大经济活动相关的法律文书的起草和修改;
3.负责处理公司仲裁、诉讼和非诉讼法律事务;
4.负责收集相关法律、法规，建立公司法规汇编、案例等知识库;
5.负责为公司内部提供专项事务的法律培训;
6.负责为公司提供业务活动所需的法律咨询服务与法律支持服务;
7.负责为项目开发及运营过程中相关合同、档案、文书、函件等出具法律意见;
8.负责公司的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资，资产及招标、投标等重要经济活动,提
出法律意见,处理有关法律事务;
9.负责公司在发展中所需的其他法律事务。
职位要求:
1.法律、法学等专业大学本科及以上学历,并持有律师资格证;
2具有2年以上大型公司企业法律事务管理相关经验,有医疗行业法律事务管理经验者优先;
3.良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4.熟悉劳动法、合同法、知识产权、公司法等相关法律法规。
上城区2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金定期体检
1-5
一、工作内容：前台
二、任职要求：1、具有较强的亲和力、沟通能力及交际技巧；2、有前台经验优先考虑。
三、福利待遇：面议
四、工作时间：9:00~18:00
杜先生
投递了圣德医养康复集团 的 院长-上海,管理院长 职位
2025-1-18
李女士
投递了杭州贝格口腔诊所 的 文员/前台院长秘书 职位
2025-1-18
余先生
投递了苏州九如城养老产业发展有限公司 的 养老院院长/副院长 职位
2025-1-18
敬女士
投递了杭州萧山九龙医院 的 办公室主任,行政 职位
2025-1-18
高先生
投递了杭州火山医疗综合门诊部 的 人事行政经理 职位
2025-1-18
纪先生
投递了杭州火山医疗综合门诊部 的 人事行政经理 职位
2025-1-18
