雄安新区行政招聘
康强医疗人才网提供2025年2月雄安新区行政最新招聘,工资6-10K最多(占75%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多雄安新区行政招聘就上康强医疗人才网安新县·三台镇不限中专
五险包住包吃住房公积金
2-22
一、工作内容：
统筹文职工作
二、任职要求：
有工作经验者优先
三、福利待遇：
五险一金
四、工作时间：八小时工作制，随季节变化更改
雄县不限不限
包住绩效奖金
2-22
有意者可先在线投简历，再电话预约 薪资面谈
雄县3年以上大专
五险
12-6
（一）条件
1.年龄25至65岁。
2.大专以上学历。
3.三年以上工作经历。
4.一定的交际组织管理能力。
5.较高的写作水平。
6.身体健康。
7.从事过居家养老行业优先录用
（二）待遇
1.月工资4000元。
2.上五险（入职满两月）。
3.周日单休。
容城县不限本科
7-26
一、工作内容：
二、任职要求：
中共正式党员；具有一定文字功底；有3年及以上纪检监察工作经验；特别优异的，条件可适当放宽，岗位层级可适当上提
三、福利待遇：
四、工作时间：
容城县不限硕士
7-26
一、工作内容：
二、任职要求：
中共正式党员；具有一定文字功底；有群团组织工作经验者、学生干部优先；特别优异的条件可适当放宽，岗位层级可适当上提
三、福利待遇：
四、工作时间：
容城县不限硕士
7-26
中共正式党员；具有一定文字功底；有基层党务管理工作经验者优先；特别优异的，条件可适当放宽，岗位层级可适当上提
容城县不限硕士
7-26
有医院科研管理、教学管理工作经验优先，特别厉害的，条件可适当放宽，岗位层级可适当上提
雄县不限大专
五险包住包吃绩效奖金定期体检
5-25
办公室的工作内容和职责有：
1、协助办公室主任和副主任处理好公司行政、后勤管理和日常事务以及党、政、工、团的日常工作和完成本人的分管工作，协助领导做好部门之间的协调工作。加强对各项工作的督促和管理，建立健全的各项规章制度，使公司各项管理工作逐步规范化。
2、执行劳动人事政策法规和公司有关制度，核定和完善社会保险和劳动保护及安全措施，维持员工与公司之间的和谐关系。
3、负责信息的收集、调研工作，协助制订公司的经济改革方案，协助制订公司的发展战略和发展计划及年度计划。
4、做好上传下达，下传上报，公司外内部关系的协调，各项工作顺利开展。
5、做好工、青、妇组织的协调、管理工作。
6、完成上级日常交办的工作。服从工作安排。
7、学历：大学
8、专业：不限
9、有写作能力，有较好的沟通能力，有较好的组织能力，熟练使用办公软件。
容城县不限本科
7-29
卫生事业管理、工商管理、公共管理、法学等相关专业
负责医院筹建期及医院运营后的行政管理工作。
有***新区卫生健康部门或三甲医院相关工作经验优先。
容城县不限本科
7-29
卫生事业管理、医学工程、临床医学、护理等医学相关专业。
负责医院筹建期及医院运营后的医务医保医工管理、学科建设等作。
雄县10年以上本科
五险
3-29
1、根据集团公司提出的战略目标，制定医院战略方向，提出医院的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司确定后组织实施；
2、负责医院的工作，主持医院的基本团队建设，规范内部管理，拟订医院基本管理制度；
3、参与医院重大财务、人事、业务问题的决策；
4、审核签发以医院名义发出的文件；
5、召集、主持医院办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开各专题会议，总结工作、听取汇报；
6、维护医院社会形象，协调对外公共事务，及时研究处理政府部门等对医院工作的意见；
7、推进医院文化建设工作。
任职要求：
1、熟悉医疗行业，做过精神和心理专科方向优先；
2、本科以上学历,企业管理、医疗等相关专业，10年以上医院管理经验，3年以上医院管理经验，具有民营医院管理工作经验者优先；
3、熟悉医院运营模式，对医疗企业管理有深刻的认识和系统的知识结构；
4、有很强的计划决策、组织指挥和协调控制才能；
5、较高的整体素质和强烈的事业心、责任感，热爱并熟悉医疗事业，具有超前的市场意识和先进的经营管理理念，能够与时俱进，善于学习，不断提高，具有创新精神。
安新县1年以上大专
五险包吃包住绩效奖金
6-13
1、通过相关平台及社交软件，负责问询工作的开展。
2、在线解答患者或患者亲属提出的问题。（有问有答）
3、为患者或患者亲属分析病情，提供合理化的建议或参考性意见。邀约患者到院进行面诊
4、处理其他网络患者或患者亲属的相关问题及协助预约挂号。
5、积极回访，医院满意度调查
