泰康仙林鼓楼医院
栖霞区1年以上本科
五险住房公积金带薪年假
7-5
岗位职责：
1、制作医院每?的?资报表，按时发放?资；
2、薪酬数据分析及统计等?作，按时完成??成本、??费?的分析报告；
3、办理法律规定的各项保险和医院规定的各类社会保险，制作保险交纳报表；
4、按时完成上级领导交办的?作任务。
任职要求：
1、人力资源管理、企业管理、统计学等相关统招本科及以上学历，1年及以上相关工作经验优先；
2、熟悉国家人事政策、法律和法规；熟悉薪酬福利管理和人力资源管理基础知识。
南京春涧医疗科技有限公司 VIP
秦淮区·五老村街道不限大专
7-4
一、工作内容：
现因注册医疗器械许可证审批故有偿需要相关专业人员600-800元，每年可做4次，优程如
“身份证，毕业证照片，职称照片（没有的可以不提供），简历。我方给予定金，兼职费用当场给!我方提交申请，相关部门通知验收。
提前通知需要你们到场半天到一天，配合医院项目验收。
不需要变更执业地，不影响现有单位工作，如果灵活就业人员有需要，我们可以免费代缴一个月社保，企业和个人部分我们都出。
二、任职要求：
专科以上，可任职专业1.医疗器械。
2.生物医学工程。
3.机械。
4.电子。
5.医学。
6.生物工程。
7.化学。
8.药学。
9.护理学。
10.康复。
11.检验学。
12.管理。
13.计算机。
14.法律
三、福利待遇：
四、工作时间：
半天到一天，车接车送
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秦淮区·洪武路街道不限大专
五险包吃绩效奖金节日福利
7-4
一、工作内容：前台兼院长助理
二、任职要求：五官端正，开朗乐观，会交流
三、福利待遇：面议
四、工作时间：早八晚五
南京永平显微外科医院 VIP
浦口区·沿江街道2年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金
7-4
岗位职责简述：
1、负责医院办公室日常行政事务、文书整理、文件下发、会议开展等工作；
2、人力资源相关事宜，考勤、招聘、档案、资质变更效验等相关事宜；
3、协助领导管理工作，协调与各部门之间的沟通与联系，促进相关工作的推进和开展；
4、配合领导处理外部公共关系、商务接待等工作；
5、负责领导交代的其他事宜。
岗位要求：
1、 行政管理、人力资源管理、新闻学等相关专业；
2、性格开朗、善于与人沟通，逻辑性强、表达条理清晰；
3、较好的文字表达能力及计算机操作能力。
南京城南医院 VIP
秦淮区不限不限
五险包住绩效奖金
7-4
招聘医院办公室主任 要求工作认真负责 有责任心 行医规范 有一定的管理规划能力 有经验者优先
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六合区·雄州街道2年以上中专
五险
7-4
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
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秦淮区·双塘街道不限不限
五险包住包吃年底双薪年终分红
6-29
1、协助部门经理拟定公司的各项规章制度及工作流程;
2、协助上级为其它部门提供及时有效的行政服务;
3、协助上级执行公司的培训计划以及有效的后勤保障工作;
4、协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启示、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员
的情况等;
5、协助组织、开展企业文化活动;
6、建立各种物品、低值易耗品的登记台帐，并随时进行盘点，财产物资的完整;
7、建立固定资产卡片台账，对已提完折旧仍在用的固定资产、设备及帐外物资另建帐保管;
8、负责员工考勤工作;
9、负责办理公司人员招聘、调动、解聘、退休等工作，并及时办理各项保险、公积金手续的转移与接纳工作;
10、填制和上报各类人事统计报表、月报表等工作;
11、负责收集、整理和保存物业公司筹备、建立和发展的资料及人事档案;
12、完成领导交办的其它工作。
南京江北医院
六合区·大厂街道不限本科
6-27
职位描述：
1.熟悉住院医师规范化培训工作，负责委托培养人员日常管理、跟踪，负责与委托的住培基地签订协议等相关事宜;
2.熟悉来院进修人员管理：包括接收来院进修人员，办理进修手续，登记等相关事宜，负责与医务对接执业变更、处方权、进修人员业务管理等相关事宜，来院进修人员过程管理，结业等相关事宜;
3.熟悉实习生和见习生教学管理要求，负责日常教学管理、教学师资培训与考核，组织师生教学或技能竞赛、组织实习同学公共理论与技能培训；负责临床科室的教学月、年度考核工作;
4.具备一点心理疏导能力，可与实习同学和见习同学有效沟通交流，疏导心理问题;
5.完成集团及医院领导交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，卫生事业管理/医院管理等专业；
2.具备良好的沟通能力；
3.具备较强的责任心与任务意识。
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秦淮区·大光路街道2年以上大专
五险
6-21
一、工作内容：
二、任职要求：医疗相关专业 ，有医保、医务等行政工作经验，有驾照优先
三、福利待遇：五险，可提供住宿
四、工作时间：长白班 每月休四天
南京享悦医院 VIP
江宁区·淳化街道1年以上大专
五险住房公积金包吃
6-20
工作职责：
1.负责医院的医疗保险工作和各类医保定点医院的医疗服务工作；
2.负责制定医院基本医疗保险和医疗工作的年度工作计划、管理办法；
3.负责督促检查全院有关部门，临床、医技科室正确贯彻执行基本医疗保险政策和医疗制度的规定，协调工作中各种矛盾和解答咨询；
4.定时核查医保中心要求的医疗设施和医疗药品的配备情况；
5.负责与定点医保管理部门的联系，按照协议的要求，做好基本医疗保险的管理及协调工作。
岗位要求
1、熟悉医保政策及结算事宜以及参保事项。
2、有医保、社保局相关工作经验员工优先。
南京万宁门诊部
鼓楼区·凤凰街道5年以上大专
五险包吃包住带薪年假定期体检
6-18
医证管理
1、负责单位医政、运营、业务、后勤、客服的管理工作
2、监督有关制度和医疗规范的执行 医疗安全和业务的有序开展
3、制定业务提升的措施和计划，完成年度目标任务
4、处理医疗、投诉、后勤等突发事件
5、根据需要安排的其他工作
要求：1、医学或管理相关专业 有相关医疗门诊管理经验
2、品德优良 态度端正 执行力强 责任心强有工作热情 和激情
南京鼓楼医院（南京大学医学院附属鼓楼医院）
鼓楼区本科
已结束
南京赐康诊所 VIP
江宁区不限不限
五险包吃包住
6-13
各科室的售后回访等工作，具体可面聊
南京爱美宁口腔门诊部
鼓楼区·凤凰街道1年以上大专
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6-12
岗位职责：
1、负责商业情报的收集及信息平台的规划，研究市场的宏观方面的信息，包含市场动态、竞争品牌动向、产品与市场信息；
2、参与制定年、季、月度市场推广方案并督导、执行；
3、独立完成广告策划方案、品牌推广方案、方案设计报告的撰写；
4、协调公司内部的运作实施，并完成品牌、产品推广的效果评估，提出改进方案。
任职资格：
1、具有医疗行业的从业背景，有市场策划工作经验；
2、的文案功底，有较强的创造性思维能力、创意概念及良好的沟通能力；
3、了解市场动态，依据市场变化适时策划制定整体促销方案，策划定期的促销活动；
4、有一定的组织实施经验，监督、指导、落实促销活动的执行，有成功的策划案例者优先；
5、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场宣传、品牌推广的能力；
6、熟练操作办公软件。
南京爱美宁口腔门诊部
鼓楼区·凤凰街道1年以上大专
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6-12
岗位职责：
1. 根据市场情况，按照市场总监安排进行日常性市场拓展工作；并定期对已进行工作进行复查；对已有客户进行跟踪维护。
2. 根据市场部活动计划进行活动的执行。
3. 可将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作。
4 . 完成领导交办的各项临时性工作。
任职要求：
1、 具有较强的活动执行能力，能及时处理突发事件。
2、有市场渠道拓展、异业合作谈判经验者优先。
3、熟练操作OFFICE办公软件。
4、做过户外广告宣传者优先、工资在8000以内。
南京市浦口人民医院（江苏省人民医院浦口分院）
浦口区·江浦街道大专
编外
已结束
南京玄武区口腔病防治所
玄武区·玄武湖街道1年以上本科
五险住房公积金带薪年假周末双休定期体检
6-3
一、工作内容：
主要负责组织和督促医院各科室进行质量控制和考核，并评价质量考核结果；
二、任职要求：
1、掌握医学、管理学、法律知识及相关技能；（有三甲医院院办工作经验者优先）
2、身体健康，恪尽职守，有亲和力和较强的沟通能力；
3、有良好的服务意识和高度的责任感及团队合作精神；
4、有较强的组织管理能力、决断能力，协调能力，服从单位各项工作安排。
三、福利待遇：
五险一金，有宿舍、餐费补贴、传统节日福利。
四、工作时间：
双休+法定节假日
南京卡瓦口腔医疗投资管理有限公司 VIP
江宁区·东山街道3年以上中专
五险包吃包住定期体检绩效奖金
5-7
1.负责招聘工作，组织实施及公司内部员工的调配工作
2.制定公司的人力资源发展计划，人才梯队发展和人才储备及培养
3.编制公司人事管理制度，规避各项人事风险
4.做好员工关系交流、管理。
5.贯彻、执行、监督公司规章制度和质量方针、目标的实施
6.负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理
7.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施
8.院内外行政事务
9.院领导交办的事务
