深圳颐爱医院 VIP
龙岗区·宝龙街道3年以上大专
五险包吃包住带薪年假8小时工作制
6-20
1、大专以上学历,吃苦耐劳,有团队协作意识。 2、有二级医院设备科工作经验。

医疗团队储备干部(接收应届生)(接收在校生)

8K~17K
深圳天润医疗科技有限公司 VIP
龙岗区不限中专
包吃包住绩效奖金周末双休年终分红
6-20
1.学习公司产品知识,工作流程,基础医疗知识,医疗器械能够熟练操作。 2.亲和力强,服务意识强,能够跟客户沟通融洽,给客户展示公司产品,操作及介绍。 3.跟进公司的客户,售后,回款出货相关工作。 4,学习公司团队运营,教人带人,组建团队,后期能够领导管理团队!

医疗业务代表(双休包住高提成有晋升)(接收应届生)(接收在校生)

7K~15K
深圳天润医疗科技有限公司 VIP
龙岗区不限中专
包吃包住绩效奖金周末双休年终分红
6-20
1.学习公司产品知识,工作流程,基础医疗知识,医疗器械能够熟练操作。 2.亲和力强,服务意识强,能够跟客户沟通融洽,给客户展示公司产品,操作及介绍。 3.跟进公司的客户,售后,回款出货相关工作。 4,学习公司团队运营,教人带人,组建团队,后期能够领导管理团队!
深圳天润医疗科技有限公司 VIP
龙岗区不限不限
包吃包住绩效奖金周末双休年终分红
6-20
1.负责公司客户的维护跟进 2.学习公司医疗器械产品的知识,操作 3.负责给客户讲解,出货回款
深圳市鹏丰人力资源管理有限公司 VIP
龙岗区·龙城街道1年以上高中
五险住房公积金8小时工作制职称晋升定期体检
6-18
一、工作内容: 消毒供应室消毒员 二、任职要求: 岗位职责: 1. 负责医疗器械的清洗、消毒、灭菌及发放工作 2. 严格执行消毒供应室操作规范及质控标准 3. 做好设备日常维护及消毒记录登记 4. 配合科室完成物资清点与管理 任职要求: 1. 年龄40周岁以下,高中/中专及以上学历,要求男生,持有效健康证明,无职业禁忌症
深圳雪象医院 VIP
龙岗区·吉华街道3年以上大专
6-18
我们正在寻找数位充满激情与创造力的医疗健康管理—渠道经理,加入我们不断进取的团队! 招聘岗位:市场渠道经理(数名) 岗位职责: 1、负责开拓、维护及优化市场渠道。 2、制定并执行渠道营销策略,达成销售目标与市场推广任务。 3、分析市场数据,监测渠道绩效,为渠道拓展和优化提供数据支持与决策依据。 4、与团队协作,开展市场活动,提升品牌知名度与产品竞争力。 任职要求: 1、具有3年以上医院市场渠道管理经验。 2、熟悉市场渠道运作,具备优秀的商务谈判与合作拓展能力。 3、数据敏感度高,能熟练运用数据分析工具辅助决策。 4、出色的沟通协调与团队管理能力,能高效推动跨部门合作。 薪资待遇: 薪资范围 1 - 5 万,具体待遇根据个人能力与经验面议。我们提供具有竞争力的薪酬体系与广阔的职业发展空间,期待优秀的你加入,共同创造辉煌!
北京爱普力思健康科技有限公司 VIP
龙岗区3年以上大专
五险员工旅游交通补贴
6-17
岗位描述: 1.根据公司总体销售目标,制定出工作计划和销售目标; 2.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 3.制定老客户回访计划,在开发新客户的同时,稳定基础销量; 4.召开科室会,增加产品销量; 5.追踪、催收销售回款。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销等相关专业,有口腔行业工作经验者优先; 2.有良好的客户服务意识,职业操守及沟通表达能力; 3.具备一定的市场分析及判断能力; 4.有责任心,能承受工作压力; 5.有团队精神协作精神,善于挑战。
深圳龙城医院 VIP
龙岗区·龙城街道5年以上中专
五险住房公积金带薪年假绩效奖金定期体检
6-15
一、基本条件 政治素质:拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和职业操守。 健康状况:身体健康,无影响驾驶的疾病或生理缺陷。 二、学历与专业 学历要求:高中及以上学历。 专业要求:专业不限。 三、工作经验 驾驶经验:具有5年以上实际驾驶经验,持有B1照及以上驾驶证。 急救经验:有120急救培训证或相关工作经验者优先。 四、年龄要求 年龄限制:年龄不超过45周岁。 五、其他要求 无不良记录:无酒驾、醉驾记录,无重大交通事故记录。 熟悉路况:熟悉当地及周边地区的交通路线。 应急处理能力:具备应对突发事件的能力,能够迅速处理急救过程中的紧急情况
深圳市龙岗区利群颐养院
龙岗区·龙岗街道3年以上大专
五险加班补助法定节假日三薪带薪年假工龄奖
6-10
一、工作内容: 做账、报税、报表: 1、贯彻执行国家颁布的有关财务制度、严格按照《会计法》进行记账、算账、报账规定严格财经纪律,做到手续完备、内容真实、数据准确、账目清晰。 2、负责编制月、季、年度会计报表及有关说明,每月初向公司领导及时、真实、准确的上报。 3、协助院长做好本院的生活管理,报送会计报表,完整地反映财务状况,并按季度进行财务分析。 4、负责会计核算,特别对应收应付等往来账要及时清理:协同办公室定期对固定资产、低值易耗物品进行盘点,做到账账相符,账实相符,发现不符,必须查明情况及时汇报。 5、妥善保管会计凭证、会计账本、会计报表等档案资料。 6、完成院内上级领导安排的任务,积极配合院里的工作开展、服从院里的临时调派任务 二、任职要求: 持有会计师证 三、福利待遇: 购买五险、节假日福利、生日福利、部门团建等,薪资待遇可面议 四、工作时间:08:00-17:30
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区中专
包吃包住
6-10
做事认真负责,有上进心,稳重踏实,能吃苦耐劳,有相关经验者优先。
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区中专
包吃包住
6-10
工作认真负责,不怕吃苦,踏实稳重。 有相关工作经验者优先考虑

销售代表

10K~20K
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区不限中专
包吃包住
6-10
做事认真负责,有上进心,稳重踏实,有相关经验者优先。
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区不限大专
包吃包住
6-10
勤劳有上进心,能独立解决问题,有一定工作经验优先
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区中专
包吃包住
6-10
工作认真负责,有目标,积极向上,不怕吃苦。有相关工作经验者优先考虑。

销售经理

10K~20K
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区不限中专
包吃包住
6-10
认真负责,积极向上,勤劳,独立能力强,应届毕业生亦可
广东深圳龙岗区牙科诊所
龙岗区中专
包吃包住
6-10
1、利用网络进行公司产品的销售及推广; 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布; 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展; 5、按时完成销售任务 有网络销售工作经验优先;

业务部(接收应届生)(接收在校生)

5K~15K
深圳市汇龙昊业医疗器械有限公司
龙岗区·南湾街道不限不限
五险绩效奖金带薪年假员工旅游
6-7
一、工作内容:销售口腔医疗器械,市场产品推广,维护客情关系 二、任职要求: 1、有销售工作经验,口腔器械销售工作经验优先,口腔技术专业从业经验的优先; 2、年轻,能吃苦耐劳,积极奋进,有上进心 3、完成公司销售指标并制定工作计划,维护客情关系 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:只要有业绩,你安排

销售代表(接收应届生)

4K~6K
深圳市汇龙昊业医疗器械有限公司
龙岗区·南湾街道不限中专
五险绩效奖金带薪年假员工旅游
6-7
1.对接客户,维护客户,负责技工/临床产品推广及销售。 2.根据公司战略,负责实施月/年度销售计划。 3.协助公司召开各种学术会,沙龙,展会。
深圳港龙医院 VIP
龙岗区·龙城街道3年以上初中
五险包吃包住
6-2
岗位职责: 1、负责日常后勤工作,进行定期巡检及日常维护,发现问题应及时处理; 2、负责医院行政外部对接工作如:消防应急管理、检查等; 3、上级领导安排的其它事宜; 任职要求: 1、具备良好的组织和协调能力,能够高效完成后勤任务; 2、熟悉相关后勤管理流程和规范,能够独立完成分配的后勤工作; 3、会使用电脑;

品质主管

10K~15K
深圳市新元素医疗技术开发有限公司
龙岗区·吉华街道3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金带薪年假8小时工作制
5-20
岗位职责: 1、负责品质部门日常检验工作,部门人员的管理和考核; 2、负责各检验阶段品质异常的处理与改善; 3、负责原材料、半成品、成品质量控制标准的制定及执行; 4、负责不良事件的调查、分析、处理; 5、持续提升公司产品的质量水平; 6、参与新产品开发验证和评审,确保设计转移符合质量要求; 7、完成上级交办的其他事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子、机械相关专业; 2、具有2年以上医疗器械行业质量管理经验,熟悉研发、生产、检测等环节的质量控制; 3、3年以上团队管理经验,有良好的沟通能力和处理问题能力,具备跨部门协作能力; 4、了解质量控制工具(如SPC、FMEA、APQP、8D、PDCA等); 5、熟悉ISO 13485(医疗器械质量管理体系)、GMP(生产质量管理规范)等优先。

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深圳医疗器材招聘最新投递

  • 陈先生 投递了深圳中诚远图企业管理咨询有限公司设备维修人员 职位 2025-6-21
  • 王女士 投递了深圳港龙医院后勤主管(薪资面议) 职位 2025-6-21
  • 深圳龙岗区医疗器材招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 70% 大专 25% 本科 5%
    深圳龙岗区医疗器材招聘需要什么学历?学历不限占70%,大专占25%,本科占5%

    经验要求分析

    不限经验 60% 1-3年 35% 4-6年 5%
    深圳龙岗区医疗器材招聘需要什么经验?经验不限占60%,1-3年占35%,4-6年占5%

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