上海市医疗器材招聘

工作要求： 一、出库跟进 1、每天按公司订单要求完成产品出货； 2、按订单开具出库单、并核对信息准确无误； 3、按终端客户要求准备相关票据； 4、负责产品出库的录入、审核、库存盘点； 二、资料管理 1、负责定期整理更新代理商、包括但不仅限于资质、授权、合同、产品注册证、说明书、标签、UDI码、EQP医学装备编码、医保编码、收费标准、收费项目等内容； 2、负责出库单据的管理及归档； 3、负责整理更医院出货流程（以电子版为主） 4、完成领导交办的其他工作 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、半年以上相关领域工作经验，从事医疗行业者优先，熟悉红会系统、ERP操作流程； 3、熟悉使用办公软件，具备业务流程基本知识； 4、具有良好的沟通协调与团队合作能力，善于主动学习，工作踏实认真细心，有责任心，抗压能力强。 工作时间： 周一至周五：9:30—18:00 周六：14:00—18:00

1、在院领导和医务部门直接领导下开展各项管理工作。 2、由院医疗器械科和保卫科科负责氧舱设备安全管理和监督检查。 3、高压氧工作场所，如治疗厅室、氧气间、机房等，需备消防器材，并严禁吸烟。 4、医院设有消防安全员，定期检查消防器材和安全状况，及时消除隐患 5、定期每年对氧舱进行强检。对存在的问题必须整改后才可正常投入使用。 6、爱护氧舱设备不得随意搬动、拆卸或外借仪器设备。 7、保持氧舱厅室整洁安静，禁止无关人员入内，维持良好的工作环境。

具体薪资面议 岗位职责： 1.负责新购医疗设备的安装、调试、验收 2.负责在用医疗设备巡检、保养、维修 3.负责日常与医疗设备厂家的联系和对接 4.负责医院计量器具、压力容器管理 5.负责医疗设备质量控制、外送检验等 6.负责医疗设备报废流程处理 7.负责医疗设备的台账和管理工作 8.完成上级布置的其他工作 岗位要求： 1.理工科大专以上学历，医疗设备维修专业优先 2.拥有3年以上医疗设备维修实践经验 3.了解医疗器械管理相关法律法规 4.较强的动手能力、沟通协调能力

职位名称：平台招商经理（平台招商及会员卡推广） 汇报对象：销售总监/总经理 下属团队：招商主管、招商专员、招商助理 岗位职责 1. 招商管理 （1）负责医疗器械平台的招商工作，制定并执行年度/季度招商计划，完成平台入驻企业数量及质量指标； （2）开发并维护医疗器械生产商、经销商、医疗机构等B端客户资源，推动其入驻平台并达成合作。 （3）分析行业趋势及竞品动态，优化招商策略，提升平台竞争力。 2. 会员卡推广 （1）主导平台会员卡（如年度服务卡、增值权益卡等）的推广及销售，制定营销方案并落地执行，完成会员卡销售指标。 （2）通过线上渠道拓展会员客户，提升平台活跃度及复购率。 3. 团队管理及培训 （1）组建并管理招商及推广团队，明确分工、考核及激励机制，确保团队目标达成。 （2）负责新人培训及团队能力提升，定期组织产品知识、销售技巧、客户谈判等实战培训，缩短新人成长周期。 4. 跨部门协作 （1）协同运营、采购、客服部门，反馈客户需求及市场问题，推动平台功能优化及服务升级。 （2）配合相关策划招商活动、会员促销方案，提升品牌影响力。 5. 数据分析与复盘 （1）监控招商及会员卡推广数据（如转化率、客单价、续费率等），定期复盘并优化执行策略。 岗位要求： 1. 基本条件： （1）大专及以上学历，3年以上医疗器械、医疗耗材、B2B平台或会员制营销相关经验，其中至少2年团队管理经验。 （2）熟悉医疗器械行业生态，具备生产商、经销商或医疗机构资源者优先。 2. 核心能力 （1）招商能力：擅长开发B端客户，能独立完成商务谈判、合同签订及客户维护。 （2） 推广能力：有会员卡、增值服务包等销售经验，能设计分层营销策略（如分级权益、促销方案）优先。 （3）培训能力：具备体系化培训经验，能提炼标准化话术、案例及方法论，快速提升新人实战能力。 3. 团队管理 （1）目标导向，能分解任务并追踪执行，擅长通过数据驱动团队绩效改进。 （2）具备团队凝聚力，能承受一定压力及调动成员积极性，； 4. 加分项 （1） 有医疗行业展会、协会资源或线上推广（私域、直播等）经验。 （2）熟练使用CRM系统及数据分析工具（如Excel、Power BI）。 备注：本岗位需兼顾业绩压力与团队培养，适合有医疗行业资源、强结果导向且乐于分享的业务管理者。 福利待遇：五天工作制，五险一金

岗位职责： 1、在科主任领导下，主管高压氧舱设备的管理工作。 2、熟悉各种仪器的原理、性能和使用方法，协助科主任制订技术操作规程和质量控制措施。 3、建立技术档案，完成后交科主任管理，并有交接、借阅使用签字。 4、负责仪器仪表的调试、鉴定、操作、检测和维修保养。解决复杂工程技术问题。 5、 检查监测仪器、仪表的准确性。制订并监督氧舱的中修和大修工程。参与氧舱的年度检查和审核工作6、6、担任教学工作，指导和培训下属人员，解决疑难技术问题，担任进修、实习人员的培训工作并负责其技能考核。 7、能维修其他机械。 岗位要求：年龄30-40岁，生物医学工程、医疗器械检测等相关专业的大专及以上学历，已取得助理工程师及以上任职资格，熟悉医院后勤管理及医疗设备保障工作，具备一定的团队合作精神和沟通能力，能够独立处理和解决医疗设备使用方面的问题，具有高压氧仓岗位工作经验并持有操作证者。 薪资待遇：15-18 W/年 福利待遇：五险一金、上下班班车、餐费补助、双休、年假、职工宿舍

一、工作内容： 1. 负责医疗设备的、调试、维护和运营管理； 2. 制定项目计划和进度，负责项目技术沟通和协调； 3. 完成项目验收、结算和交接，并协助客户解决技术问题； 4. 常态化维护、整改或优化已交付的弱电系统。 二、任职要求： 1. 熟练掌握各种医疗设备产品的原理和参数，对弱电产品的选型、采购、调试有一定的经验； 2. 熟悉设备系统的规划、设计、施工及工程验收流程和标准； 3. 具备良好的沟通表达能力，能够有效解决项目中出现的突发问题； 4. 认真细致、责任心强、能够承受工作压力； 5. 有相关工作经验的有优先考虑，无年限和学历要求。 三、福利待遇： 五险一金，节假日休息 四、工作时间：做五休二

1、有医院医疗用品仓库管理经验者 2、对医保下的仓库管理规则清晰 3、沟通服务意识强

若干 任职要求： 1、大专以上学历，医药、营销类相关专业; 2、三年以上医疗器材、耗材、药品销售经验; 3、熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱药品或耗材销售服务工作; 4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力; 岗位职责： 1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售，完成销售任务; 2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额; 3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护;

其它要求：精通数模电路，善于分析各种电路板故障原因以及简单机械部件故障。会使用各种维修工具及软件,如**表、电烙铁、示波器、热风枪、protel99等，熟练使用各种仿真器，以及根据需求开发电路板，从画原理图到最后成品均能完成。能独立完成义齿加工厂各种设备如烤瓷炉、烧结炉、喷砂机、蒸汽机等的维修保养及故障分析。此岗位需要人品正直，富有责任心，过硬的技术功底，快速学习的能力，以及的团队合作精神。

全职对工作认真，积极向上的态度，服从领导安排。