一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇：面议 四、工作时间：

一、工作内容： 药店店长的岗位职责主要包括以下几个方面： 1.经营管理：负责药店的日常运营和管理，包括制定和执行药店的经营策略。 2.商品管理：监督店内的商品进货验收、商品陈列、质量管理等有关作业，商品的质量和陈列符合标准。 3.价格与促销：执行总部下达的商品价格变动、促销计划与促销活动，以提升销售额和市场份额。 4.销售与库存管理：掌握门店销售动态，及时向总部提出建议，同时管理商品的库存和出库顺序，商品的效率周转。 5.人员管理：负责店内员工的考勤、仪容、仪表和服务规范的监督与管理，包括排班、日常事务的分工管理，以及协调各部门的关系并指导相关工作。 6.质量控制：负责协调质检和驻店药师做好药品的质量监督工作，督查效期药品，及时处理门店质量投诉，对门店药品质量负相关责任。 7.财务管理：门店财务出入相对平衡，对利润负责。 8.法律法规遵守：认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按GSP规范门店工作，对门店药品质量及服务工作负具体责任。 此外，药店店长还需要具备较强的沟通能力和服务意识，能够独立管理门店大小事务，并承受一定的工作压力。 三、福利待遇：购买五险+法定节假日调休+（中秋+春节红包＋礼品）保底五千 四、工作时间：早上8：00-15：30 下午15：-22：30正常月休四天

一、工作内容：负责调配医生开的处方（仅限有中药士证） 二、任职要求：态度端正，认真负责。能服从领导安排的工作 三、福利待遇：年终奖，加班补贴 四、工作时间：每天七小时（无夜班）

1、工作内容：年龄不限； 2、有无工作经验不限； 3、性格开朗，有团队意识，对工作认真负责； 4、有执业资格优先；

工作内容：1、从事药房工作流程，熟悉药事管理制度及药品管理，填写药房所需各个登记表； 2、药品处方调剂，处方审核，以及发药，并做到四查十对； 3、负责药品采购，验收，养护等工作； 4、依据特殊药品管理规定，负责二类精神药品的管理工作； 5、指导患者合理用药。 职位要求：、药学相关专业，5年以上药房工作经验； 2、持主管药师证优先； 工作时间：9:00-18:00

一、工作内容：1、负责中药的调配和药物的发放，确保药品的正确性和安全性； 2、参与药品管理，包括药品的验收、存储和保管； 3、协助开展中药材的质量控制和药品知识的普及工作。 4、帮助顾客煎药以及制作各种制剂。 二、任职要求：具备良好的职业道德，对中医药有深厚的理解和热情； 细心严谨，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 有责任心，能够确保药品管理的规范性和有效性。 三、福利待遇： 四、工作时间：

任职要求： 1.中西药药剂专业，有资格证工作积极，有责任心，对药品业务板块熟悉。 2.日常工作负责药品库存管理、出库及用途用户信息登记， 3.盘点协助护士站做日常接待以及领导安排其他的工作事项.

任职要求： 1、要求有药士以上职称，男女不限，药学等相关专业； 2、爱岗敬业,有责任心. 3、有团队合作精神.

一、工作内容：要求初级西药师及以上职称，负责日常门诊、病房的审方发药工作，货架整理，药品补充；住院患者药品配给等。不接收应届生 二、福利待遇：包吃住，绩效、五险、月休4天、节假日福利等

一、工作内容：负责店面的商品摆放，销售，盘点 二、任职要求：认真负责，乐于学习 三、福利待遇：工作满一年有带薪休假 四、工作时间：8小时