新乡原阳县管理/营运/业务部招聘

原阳县 2年以上 不限
零食下午茶绩效奖金员工旅游定期体检
10-24
1、对门店各项日常工作进行督导检查,改进门店工作流程,门店运营顺畅。 2、对运营部下达的工作安排、活动进行跟进,对运营部下达门店的整改指令进行跟进,公司的每一项制度、指令得到**的执行。 3、检查和考核各分店员工的业务技巧掌握进度及工作效率完成情况,积极协助公司及运营中心各项大型活动的开展。 4、定期收集和分析运营数据,为产品和运营策略制定提供有效的数据支持,并根据数据提出有效的应对策略和产品需求分析。 5、根据公司制定的年度发展计划和各项运营指标,推动并各项工作计划及运营指标的顺利完成,实现公司年度整经营目标。 任职资格: 1、年龄20-35岁,市场营销、企业管理、连锁经营等相关专业优先; 2、2年以上大型连锁零售企业运营或同岗位工作经验,有药店行业经验优先; 3、熟悉零售连锁店的营运流程,具备制定完善连锁门店流程制度及各类考核方案的经验和能力;

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新乡管理/营运/业务部招聘最新投递

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    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 100%
    新乡原阳县管理/营运/业务部招聘需要什么学历?学历不限占100%

    经验要求分析

    1-3年 100%
    新乡原阳县管理/营运/业务部招聘需要什么经验?1-3年占100%

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