一、工作内容：热情服务，专业性强，售药，药房工作 二、任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有赚钱激情。 三、福利待遇：4.5～8k 四、工作时间：早晚班，做一休一，行政班

1、须具备一年以上药店管理经验，熟悉国家药品管理法，有较强的门店管理能力。 2、亲和力佳，热爱药品零售行业，有药师证优先。 3、医药学、护理学、营销学相关专业，具备医药相关专业知识，通过药品销售人员相关培训考核，具有相关证件，有上岗证优先。 4、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 5、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受工作压力。

一、工作内容：热情服务，专业性强，售药，药房工作 二、任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有赚钱激情。 三、福利待遇：4.5～8k 四、工作时间：早晚班，做一休一，行政班

1、负责门店日常经营事务的管理工作，接受总部委派的各项任务。 2、负责门店的人事管理，各岗位人员的调离申请。 3、负责门店员工考勤、绩效工资的考核、奖惩，每个月工资单的制作，并上报公司综合办。 4、负责门店与总部之间的联系。 5、领导门店全体员工认真完成各自岗位的工作。 6、负责完成公司下达的各项经济指标，利润的考核。 7、负责门店所有设施、设备、商品的保管维护工作。 8、定期检查门店营业场所的店堂卫生，督促门店直接接触药品人员的健康体检。 9、协助门店企业负责人、门店质量管理员开展各项工作。 10、负责门店营业款的上交，门店库存的盘点工作，做到账、货、款相符。每月及时将财务凭证上交公司以便及时做帐。 11、严格按公司制度、工作程序以及考核细则规定内容有序开展工作，公司GSP及各项任务检查合格。

一、工作内容：负责店里所有工作及安排 二、任职要求：店长（执业药师） 三、福利待遇：6500起 四、工作时间：8-10小时

诚招有管理经验的店长一位，待遇优厚，欢迎来电咨询周老板

岗位职责： 1. 贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理的国家政策及法规，按GSP规范开展门店管理，对门店药品质量及服务负责。 2. 负责组织落实GSP认证工作。 3. 负责门店药品进销存管理，组织开展进货验收、商品陈列、质量和顾客服务等。 4. 负责协调质检、驻店药师开展药品质量监督。 5. 贯彻执行规范服务，处理门店质量投诉。 6. 负责门店商品计划的核实、传递及单据报表的保管。 7. 负责门店授权范围内的折扣挂帐管理，管理报表的量化分析。 8. 贯彻执行总部各项管理制度，根据主管部门要求制订工作措施并执行。 9. 负责组织落实总部促销活动。 10. 负责团队建设工作。 11. 积极完成上级交待的其他工作。 任职要求： 1、 大专及以上学历，药学相关专业，有执业药师资格证。 2、 2年以上药店管理工作经验，具有较强的店务管理经验。 3、 熟悉国家药品相关法律、法规，精通GSP管理及流程。 4、 精通商品管理、陈列管理，熟悉店务流程的制定及执行。 5、 具备较强团队管理能力和沟通能力，能够承受较大工作强度和压力。 6、 原则性强、责任心强、条理清晰、工作认真细致。 7、 熟悉连锁药店经营模式、有大型连锁药店管理经验者优先。

有一年以上药店的管理工作经验优先

有执业药师证， 有药店工作经验者可优先考虑， 我们上班环境好，团队氛围好，薪资待遇高，老板好相处。 诚邀您加入我们一起发展！

熟悉药店管理，运营营销，既往工作成绩优异，有私家车优先，具体信息待遇可面议