运城盐湖区店长招聘

共找到10条运城盐湖区店长招聘职位。医护高效工作上康强

药店店长(接收应届生)(接收在校生)

3K~8K
盐湖区·中城街道 1年以上 大专
员工旅游绩效奖金餐补节日福利
8-13
一、工作内容: 1.人员管理: 人员在岗培训(特别是新员工的培训)、工作安排、分派、指导、绩效评估、沟通、激励、处理员工之间、员工与顾客之间的矛盾。 2.商品管理: 掌握商品进销存数量,分析销售情况,规范及时申请补货,合理控制库存,严格门店商品保管,防止丢失与损耗。 3.财务管理: 门店收入及营业款准确及时存入公司账户,争取厂商支持,严格控制门店各项费用支出,负责门店盈亏。 4.经营管理: 组织门店员工完成公司下达的经营指标和促销计划,提高销售技巧。 5.卖场管理: 卖场清洁卫生、秩序、气氛的营造与维持,用品设备的保管及维护。 6.顾客管理: 组织对顾客健康档案资料的收集整理,开展顾客服务活动,培养忠诚顾客。 7.信息管理: 8.促销管理: 负责现场促销工作的安排、员工的调配,促销用品的清点、管理。 二、任职要求: 有医药相关专业、有门店管理工作经验者优先 三、福利待遇: 综合工资3000+ 四、工作时间: 行政班:8:00-12:00,14:30-18:30,月休四天
盐湖区 不限 高中
五险住房公积金包住
9-18
盐湖区 不限 高中
五险住房公积金包住
9-18

药店店长

5K~7K
盐湖区 3年以上 大专
3-6
盐湖区 1年以上 大专
3-6

药店店长

3K~4K
盐湖区 1年以上 中专
3-6

药店店长

面议
盐湖区 不限 不限
8-3

店长

2K~4K
盐湖区 不限 不限
4-19

药店店长

面议
盐湖区 3年以上 大专
五险
2-9

110

运城盐湖区店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 60% 大专 40%
运城盐湖区店长招聘需要什么学历?学历不限占60%,大专占40%

经验要求分析

不限经验 50% 1-3年 50%
运城盐湖区店长招聘需要什么经验?经验不限占50%,1-3年占50%

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