药店店长

10K~20K
云南滇盛堂中医馆
五华区5年以上大专
五险
3-13
1.持《中华人民共和国执业药师资格证书》,有3年-5年执业药师从业经验。 2.负责门店日常经营管理,质量管理,对净利润负责。 3.有三甲医院门口药店店长工作经验者优先考虑。
昆明舒康生物科技有限责任公司 VIP
官渡区·关上街道1年以上高中
3-9
一、工作内容:健康管理中心门店店长。主管,服务老师 二、任职要求:负责店面管理和销售,可入股门店,具备一定的体销、会销、直销、旅销经验。热情微笑服务对待好每一位顾客,善于沟通,具有良好的表达能力。积极向上有大量的发展空间。有意向联系面试。 三、福利待遇:具体面议 四、工作时间:早七晚四,单休。

药店店长(接收应届生)

4K~6K
云南东骏药业有限公司 VIP
西山区·马街街道1年以上大专
五险
3-6
1、销售店铺医药类商品,包括药品、医疗器械、保健品、日化品等; 2、负责到货商品上架、陈列,跟踪商品销售情况,并及时补货; 3、维护店内设备、设施的清洁及安全; 4、负责门店内各项日常事务工作。 岗位要求: 1、医学、药学相关专业,沟通能力强,能吃苦耐劳; 2、对常见疾病的用药能有效指引; 3、賄良好的沟通能力、协调能力、团队协作精神,积极上进、能吃苦耐劳; 4、有药品零售行业工作经验者优先考虑; 5、有医院药房管理经验,能够熟练审核处方; 6、持有执业药师证。
云南东骏药业有限公司 VIP
西山区·马街街道3年以上大专
五险
3-6
岗位职责: 1.根据诊所发展制定医疗工作,分期目标,工作计划及落实实施。 2.制定医疗工作制度,医疗质量考核标准等各项规章制度。 3.督促医疗法规,医疗规范的执行,建立医疗质量体系。 4.负责医疗安全管理。 5.协调各中心的业务关系。 6.完成上级领导临时交代的其他工作。 任职要求: 1、年龄25岁至40岁,大专及以上学历, 2、医学、药学、护理学相关专业或相关工作经验; 3、个性主动、正直、有进取心。

药店店长

7K~11K
云南昆明惟朗特肿瘤药品有限公司
五华区3年以上大专
9-25
职位描述: 1.负责门店管理及运作,制定月度、季度、年度销售计划,完成门店经营指标。 2.进行门店排班及日常事务的分工管理,协调各部门的关系。 3.按照相关规定,进行药品及医疗器械的计划上报、收货、验收、储存、陈列、销售,出库复核,售后服务等环节,保产品质量。 4.妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度。 5.持《执业药师资格证书》,有3年-5年执业药师从业经验。 6.有三甲医院门口药店店长工作经验者优先考虑。

药房店长

7K~12K
云南昆明惟朗特肿瘤药品有限公司
五华区3年以上大专
9-25
职位描述: 1.持《执业药师资格证书》,有3年-5年执业药师从业经验。 2.负责门店日常经营管理,质量管理,对净利润负责。 3.有三甲医院门口药店店长工作经验者优先考虑。

店长

7K~12K
三沐健康服务云南有限公司滇池度假区南悦城中医诊所
西山区·前卫街道2年以上高中
五险住房公积金生日福利节日福利
9-19
一、工作内容: 医馆属于行业内首创的与大型母婴连锁结合的亲子中医项目,主要针对母婴群体的瑶浴、推拿、头疗、艾灸、针灸、产后康复、中医美容等项目。该岗位主要负责公司直营门店的运营管理,团队带教培育,销售目标达成等。 二、任职要求: 1.个人销售能力突出; 2.目标感强,行动力强; 3.对于团队管理,门店运营方面有成功经验; 4.优秀得营销策划能力; 5.中医相关知识丰富者优先; 三、福利待遇: 7-12K 四、工作时间: 8小时工作制

店长(接收应届生)

4K~6K
昆明舒脉医疗器械有限公司
盘龙区·金辰街道不限不限
年终分红
7-25
要求对中医知识,尤其是对颈肩腰腿疼形成原因及康复常用方法了解。 负责以下工作 1、负责接待颈肩腰腿疼顾客,了解病情,做出解决方案。(公司会培训) 2、负责店内人员培训工作。 3、负责店内日常账务,店内工资提成核算,顾客维护,处理顾客情绪等工作。 4、对每日每周及月工作总结,并做出相应应对措施。 5、底薪2000+房补400元+400社保补贴固定2800元。基础销售之外每超出1万按提成2%,超出2万按3%,超出3万按4%.店长按这个多提1%.店长年底根据实际利润分红。

储备店长

5K~10K
云南健之佳连锁健康药房有限公司呈贡师大东区分店
呈贡区·雨花街道1年以上大专
五险住房公积金包住生日福利定期体检
5-21
具体面谈 1、大专以上学历,药学或相关专业优先; 2、具有管理工作经验者优先; 3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 4、具有良好的个人信誉及职业操守; 5、具备良好的组织协调能力、团队合作观念、策划及谈判、敏锐的市场反应能力。

店长(接收在校生)

4K~6K
云南本一医药有限公司
呈贡区·龙城街道2年以上中专
五险包住年底双薪带薪年假绩效奖金
5-18
岗位职责: 1、 负责门店经营活动实施开展,完成门店各项销售指标和销售任务; 2、 按照《药品管理法》及GSP规定进行门店经营管理活动; 3、 负责员工的排班和分工、门店员工的日常规范执行和操作,对员工进行岗位考评和指导检核; 4、 负责本店员工的培养、指导和督促; 5、 妥善处理门店发生的各种突发事件; 6、 掌握本店周边竞争对手的动态和情况,及时报告。 任职资格: 1、药品、医学、营销等相关专业优先; 2、3年以上门店运营管理工作经验,大型医药连锁门店工作经验优先; 3、具备领导力,思维敏捷、沟通表达能力、组织策划、协调能力强; 4、具备专业操守、职业道德。

店长

10K~21K
昆明经济技术开发区绿源惜美餐饮店
官渡区·阿拉街道3年以上高中
1-4
1、负责店员的日常招聘,空缺岗位补充 2、店面卫生事务性工作的管理 3、制度完善监督及执行 4、制定团队目标并达成目标推动公司往前发展

执业药师

6K~10K
云南健之佳连锁健康药房有限公司
五华区不限高中
五险包住
11-22
有意者可以来电咨询或者投递简历

店长

5K~10K
云南真益晨健康信息咨询有限公司
五华区1年以上大专
11-3
具体面谈 1、具备店长经验的优先考虑; 2、具有强烈的责任心和事业心; 3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力; 4、有较强的综合管理能力、秉公办事,公平待人; 5、对事物有较强的分析力和决策力

店长

2K~5K
云南伟杰医疗科技有限公司
五华区·黑林铺街道不限不限
员工旅游年终分红
8-6
本店因业务发展需要,需招聘药店店长一名,年龄21岁以上, 医药护相关专业优先, 以前在药店上过班的优先,待遇底薪2000+提成。 地址昭通市昭阳区望海路5栋4门面,联系人梁彦鹏,电话

店长

4K~6K
云南圆心妙手医药有限公司
五华区·昆明国家高新2年以上高中
五险绩效奖金
6-15
岗位职责: 1、 负责门店经营活动实施开展,完成门店各项销售指标和销售任务; 2、 按照《药品管理法》及GSP规定进行门店经营管理活动; 3、 负责员工的排班和分工、门店员工的日常规范执行和操作,对员工进行岗位考评和指导检核; 4、 负责本店员工的培养、指导和督促; 5、 妥善处理门店发生的各种突发事件; 6、 掌握本店周边竞争对手的动态和情况,及时报告。 任职资格: 1、药品、医学、营销等相关专业优先; 2、3年以上门店运营管理工作经验,大型医药连锁门店工作经验优先; 3、具备领导力,思维敏捷、沟通表达能力、组织策划、协调能力强; 4、具备专业操守、职业道德。

店长

4K~6K
云南圆心妙手医药有限公司
五华区·昆明国家高新5年以上不限
五险绩效奖金
6-15
岗位职责: 1、 负责门店经营活动实施开展,完成门店各项销售指标和销售任务; 2、 按照《药品管理法》及GSP规定进行门店经营管理活动; 3、 负责员工的排班和分工、门店员工的日常规范执行和操作,对员工进行岗位考评和指导检核; 4、 负责本店员工的培养、指导和督促; 5、 妥善处理门店发生的各种突发事件; 6、 掌握本店周边竞争对手的动态和情况,及时报告。 任职资格: 1、药品、医学、营销等相关专业优先; 2、3年以上门店运营管理工作经验,大型医药连锁门店工作经验优先; 3、具备领导力,思维敏捷、沟通表达能力、组织策划、协调能力强; 4、具备专业操守、职业道德。

店长

4K~6K
云南圆心妙手医药有限公司
五华区·昆明国家高新不限不限
五险绩效奖金
6-15
岗位职责: 1、 负责门店经营活动实施开展,完成门店各项销售指标和销售任务; 2、 按照《药品管理法》及GSP规定进行门店经营管理活动; 3、 负责员工的排班和分工、门店员工的日常规范执行和操作,对员工进行岗位考评和指导检核; 4、 负责本店员工的培养、指导和督促; 5、 妥善处理门店发生的各种突发事件; 6、 掌握本店周边竞争对手的动态和情况,及时报告。 任职资格: 1、药品、医学、营销等相关专业优先; 2、3年以上门店运营管理工作经验,大型医药连锁门店工作经验优先; 3、具备领导力,思维敏捷、沟通表达能力、组织策划、协调能力强; 4、具备专业操守、职业道德。

店长

4K~6K
云南圆心妙手医药有限公司
五华区3年以上大专
五险绩效奖金
5-23
岗位职责: 1、 负责门店经营活动实施开展,完成门店各项销售指标和销售任务; 2、 按照《药品管理法》及GSP规定进行门店经营管理活动; 3、 负责员工的排班和分工、门店员工的日常规范执行和操作,对员工进行岗位考评和指导检核; 4、 负责本店员工的培养、指导和督促; 5、 妥善处理门店发生的各种突发事件; 6、 掌握本店周边竞争对手的动态和情况,及时报告。 任职资格: 1、药品、医学、营销等相关专业优先; 2、3年以上门店运营管理工作经验,大型医药连锁门店工作经验优先; 3、具备领导力,思维敏捷、沟通表达能力、组织策划、协调能力强; 4、具备专业操守、职业道德。

店长

4K~6K
云南仁康药业有限公司昆明第一分公司
五华区1年以上不限
包吃包住
5-21
需要有经验的店长待遇面议 有意联系。。。

店长

4K~6K
云南仁康药业有限公司昆明第一分公司
五华区不限不限
包吃包住
5-21
熟悉药店管理规范,有管理能力有运营能力,有责任心有成功欲望者共谋发展

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昆明店长招聘最新投递

  • 胡女士 投递了昆明舒康生物科技有限责任公司健康管理中心门店店长 职位 2025-3-14
  • 张先生 投递了昆明友谊医院保健品会营店长 职位 2025-3-14
  • 昆明店长招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 60% 大专 40%
    昆明店长招聘需要什么学历?学历不限占60%,大专占40%

    经验要求分析

    不限经验 25% 1-3年 65% 4-6年 10%
    昆明店长招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占65%,4-6年占10%

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      • 昆明市好自然义齿配制有限公司
      •  1998年 51-100人 民营
      • 昆明市西山区济康诊所
      •  2005年 21-50人 民营
      • 西安唐盛医疗器械有限公司
      •  2009年 101-500人 民营
      • 昆明好合义齿制作有限公司
      •  1999年 101-500人 民营
      • 昆明典冠义齿技术有限公司
      •  2006年 101-500人 民营

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