新乡行政-后勤-人事-财务招聘
康强医疗人才网提供2025年2月新乡行政-后勤-人事-财务最新招聘,工资6-10K最多(占67%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多新乡行政-后勤-人事-财务招聘就上康强医疗人才网红旗区不限本科
6-27
岗位职责:
1.负责日常接待工作,负责接听电话或者转接电话;
2.负责公司办公环境的日常维护;
3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作;
4.负责人事行政档案的管理.快递的收发工作.行政费用的结算等;
5.负责办公室用品.礼品.卫生用品等物品的采购和日常管理工作;
6.负责协助预订酒店.茶歇等需求;
7.工作中积极配合其他同事的需求,具备行政服务意识;
8.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1.本科以上学历,行政管理相关专业;
2.形象好气质佳,普通话标准流利,22-37岁,
3.熟练操作各种办公设备,熟练使用办公软件;
4.工作认真负责,具备良好的沟通能力.协调能力,执行能力,组织能力,反应灵敏,思维清晰,具有一定的商务礼仪意识。
红旗区不限大专
6-27
岗位职责:
1.负责日常接待工作,负责接听电话或者转接电话;
2.负责公司办公环境的日常维护;
3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作;
4.负责人事行政档案的管理.快递的收发工作.行政费用的结算等;
5.负责办公室用品.礼品.卫生用品等物品的采购和日常管理工作;
6.负责协助预订酒店.茶歇等需求;
7.工作中积极配合其他同事的需求,具备行政服务意识;
8.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1.大专以上学历,行政管理相关专业;
2.形象好气质佳,声音甜美,普通话标准流利,22-37岁,
3.熟练操作各种办公设备,熟练使用办公软件;
4.工作认真负责,具备良好的沟通能力.协调能力,执行能力,组织能力,反应灵敏,思维清晰,具有一定的商务礼仪意识。
原阳县3年以上不限
零食下午茶绩效奖金员工旅游定期体检
6-5
1.任职要求:诚信、服从安排,学习能力强,有
2-3年以上同岗位工作经验,有中级会计职称优先。
2.福利待遇:社保、聚会、旅游、加班补助、生日会等...
3.工资:面议
原阳县2年以上不限
零食下午茶绩效奖金员工旅游定期体检
6-5
1.任职要求:20-35周岁,2年以上人事工作经验,相关学历者优先考虑。
2.福利待遇:社保、聚会、旅游、加班补助、生日会等...
3.工资:面议
原阳县3年以上大专
零食下午茶绩效奖金员工旅游定期体检
10-24
1、负责全盘账务处理,包括内控管理及税务账务,审核账务,按时完成各种报表和分析报告;
2、参与公司月度季度年度预算,按照业务端进度及费用进度进行管控,及时沟通反馈其进度及超支费用等;
3、采购应付、应收账款、库存管理等内控工作的监督及管理,及时根据多方信息输入有针对性的财务分析;
4、维护和协调与银行、工商、税务等部门的良好关系,维护公司经营利益;
5、熟悉公司的主要业务;
6、完成上级交给的其他日常事务性工作。
职位要求:
1、会计、财务管理相关专业专科以上学历;
2、具有3年以上财务工作经验,有外账会计工作经验;
3、有连锁零售行业经验者优先考虑;
3、具有的财务专业知识及财务管理经验;
牧野区不限大专
8-17
职位详情
对公司的全部账目进行记账、算账、报账工作,做到内容真实,数字准确,账目清楚、日清月结,并且按期出具财务报表;
工作地点
新乡牧野区新乡市牧野区宏源社区卫生服务站101室商铺
红旗区中专
五险年底双薪员工旅游年终分红绩效奖金
2-27
任职资格:
1.具有一定的计算机操作技能。
2.有同行业同岗位工作经验者优先。
岗位职责:
1、负责接待顾客购物的收款工作,文明礼貌接待每一位顾客,做好唱收唱付,迅速准确。
2、熟练掌握各种支付方式的收款操作程序和识别****技能。
3、严格执行公司财务制度,认真审核每一笔结算业务,严格把关,不得受理不复核要求和手续不全的业务。
4、保管各种收款凭证,做到完整有序,便于查对账目。
5、维护好收银电脑及有关设备,设备处于良好工作状态。
6、协助好班、组长做好本的销售和委托的其他事情。
7、做好本区域内的清洁卫生,做好防盗防损工作。
牧野区不限中专
包吃包住
11-23
岗位职责:1、 负责接转总台电话、解答顾客一般问题
2、 负责接待来院顾客、完成接待、指引、介绍等流程
3、 负责关注现场服务环境、按照标准为顾客提供完善服务
4、 负责及时完成接待、顾客意见调查等相关数据汇报、上报
5、 热情、积极、有的职业礼仪及职业习惯
任职资格:
1、 形象好、气质佳、中专以上学历、医药相关专业
2、应届生优先
3、 声音甜美、普通话标准、反应机敏灵活、思路清晰
4、 具有团队精神、适应能力强
5、 良好的沟通应变能力和服务意识、有相关工作经验优先
卫滨区不限
8-21
收银员岗位职责:
1、遵守各项财务制度和操作程序;
2、按规定为离店客人办理离店手续,客人在离店之前办好所有帐目的手续;
3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给大堂副理;
4、处理好退款,付款及帐户转移;
5、负责为客人兑换外币,提供贵重物品寄存保险箱;
6、前台的所有程序都按照公司的帐目标准;
7、调查任何可能出现在夜间审核基础上的帐户差异;
8、保持记录所有房间的**帐目;
任职资格:
1、中专以上学历;
2、非本地人员需提借本市户口人担保;
3、具有前台收银工作经验,具有相应的会计知识。