盘锦行政-后勤-人事-财务招聘

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会计

面议
大洼区不限
带薪年假绩效奖金
12-18
1、有相关工作经验。 2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 4、熟练应用财务及office办公软件,对用友财务系统有实际操作者优先; 5、具有良好的沟通能力; 6、有会计从业资格证书。
大洼区不限
带薪年假绩效奖金
12-18
任职资格:有在大中型企业负责过行政、人事相关工作经验的。
双台子区8年以上大专
五险住房公积金包住
12-18
岗位职责: 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核; 2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则; 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报; 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练; 6、依据费用管理规定,合理控制费用支出; 7、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题; 8、协调对外审计,提供所需财会资料。 任职资格: 1、财会专业大专以上学历; 2、有初、中级以上职称; 3、5-10年以上会计工作经验,5年以上报税工作经验; 4、熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力; 5、有良好的沟通和人际交往能力,组织协调能力和承压能力。
双台子区3年以上大专
五险住房公积金包住
12-18
1、主持办公室的日常行政工作,统筹管理公司行政后勤服务工作: 监督后勤工作的执行,并提出改进意见;负责公司行政事务的上传下达;负责办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调;负责公司总部的车辆调度,负责办公用品、活动奖品的采购。 2、协助总经理召集安排集团员工大会、总经理办公会议等,负责相关会议的组织,负责会议场所的安排与布置;负责会议相关活动的安排;负责会议决议的督办事项。 3、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持:负责公来访人员的接待;负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。 4、负责总部、门店等设施维修安全防火检查等工作。 任职资格: 男性,35-45岁之间,大专以上学历,3-5年以上办公室管理经验。
双台子区6年以上大专
五险住房公积金包住
12-18
岗位职责: 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理; 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理; 3、行政管理体系搭建、办公区域装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织; 4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品; 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。 任职资格: 1、统招大专以上学历,企业行政经理、办公事主管工作经验五年以上; 2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验; 3、有一定财务经验; 4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力; 5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
双台子区1年以上大专
五险住房公积金包住
12-18
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、管理公司网络、邮箱; 3、公章的使用登记管理,办公室设备管理; 4、社保的缴纳。 任职资格: 1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历; 2、二年以上相关工作经验; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、形象好,气质佳,年龄在25-35岁,女性。
兴隆台区不限
6-30
岗位职责:熟悉办公软件和商务礼仪,能独立思考

12345600

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盘锦行政-后勤-人事-财务招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 43% 大专 57%
盘锦行政-后勤-人事-财务招聘需要什么学历?学历不限占43%,大专占57%

经验要求分析

不限经验 43% 1-3年 29% 4-6年 14% 6年以上 14%
盘锦行政-后勤-人事-财务招聘需要什么经验?经验不限占43%,1-3年占29%,4-6年占14%,6年以上占14%

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