南宁招商部招聘
康强医疗人才网提供2025年1月南宁招商部最新招聘,工资6-10K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多南宁招商部招聘就上康强医疗人才网江南区·那洪街道3年以上中专
包吃包住
1-9
工作内容:
1、对所有加盟商门店进行走访、巡检、规范门店行为;
2、指导、帮扶加盟商的业绩提升,以加强所有加盟商对公司的认可和粘性,以提升跟单量
3、对加盟店的采购数据进行分析和跟单;
4、跟进加盟门店的跟单及回款;
5、收集加盟商的意见和建议(管理和商品方面),及时反馈和整改更新;
6、不得为销售而压货,造成加盟商积压或退货的,公司有权制定相关制度处罚;
7、管理员对加盟商的管理活动必须在国家法律法规和行业规定范围内进行,同时不得违背公司的各项规定和制度;
岗位要求:
1、要求有在中大型连锁部长以上级别工作经验,善于发现问题和解决问题,有一定的分析判断能力,有一定的组织领导能力,有一定的沟通能力和个人亲和力,**能有单独工作的能力;
2、人员选择由事业部负责人决定,可从公司内部选拔,也可以自主从市场外部招聘,并报公司人事部备案
青秀区·新竹街道1年以上中专
五险包吃带薪年假绩效奖金员工旅游
9-22
1、协助项目负责人,与客户进行业务沟通,做好展前展期客户维护工作;
2、通过电话、网络、展会现场拜访等多种途径,开展展会的招商工作;
3、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;
4、负责合同签订、项目操作、老客户关系维护等相关工作;
5、积极推广公司业务,达成招商目标.
青秀区不限大专
4-25
性别不限,35岁以下,大专以上学历,沟通能力强,能适应广西区内出差,有区域临床药品招商经验者,医疗器械行业经验者优先。
高新区2年以上大专
五险包住年底双薪
4-20
1、药学、市场营销等相关专业大专以上学历,意向从事销售工作;
2、负责公司总代产品招商工作,主要产品有:曲克芦丁脑蛋白水解物(四环)、 奥拉西坦胶囊 (石药)、 注射用尖吻蝮蛇血凝酶 (康辰)等十多个品种
3、高底薪+高提成
4、能适应广西省内驻外工作。
西乡塘区不限大专
11-10
1、熟悉两票制,熟练掌握各office软件的应用,负责区域客户档案建立,及销售数据分析;
2、负责公司医药招商相关工作,协助区域招商经理客户开发与维护,建立重要客户的档案;
3、收集市场信息,了解行业动态以及竞争对手信息,对客户关系进行维护;
任职要求:
1、年龄要求:20至35岁;
2、专业要求:大专及以上,医学药学相关专业优先考虑;
3、工作经验要求:医药公司招商职岗、销售助理1年以上工作经验;
4、能适应广西区内出差(必要时出差)。
青秀区5年以上本科
五险带薪年假周末双休员工旅游绩效奖金
9-14
1、大学本科以上学历,具备3年以上加盟连锁成功招商管理经验,同等职位2年以上工作经验,具备一定策划能力。
2、具有丰富的商业管理经验,有成功招商、谈判经验或成功案例,熟悉零售商业的工作程序及特点;
3、具有良好的职业道德和敬业精神;
4、具备较为丰富的商业资源并广泛运用的能力;
5、具有良好的执行能力、管理能力;
6、具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质,表率性强,责任心强,善于带领团队工作。
7、善良有爱心,热爱母婴健康行业。
青秀区3年以上大专
五险带薪年假周末双休员工旅游绩效奖金
9-14
岗位职责
1、协助收集、整理、归纳市场行情、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。
2、协助招商部经理开展加盟连锁招生工作。
3、定期向招商经理汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性。
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、25-45岁,中专以上学历,踏实肯干。
2、善良有爱心,对母婴健康管理行业感兴趣,热爱销售工作。
3、有良好的团队精神,有招商加盟工作经验优先考虑。
青秀区1年以上大专
6-11
1、执行公司销售策略,完成公司下达的销售目标;
2、负责所辖区域的目标医院开发、调研工作;
3、负责所辖区域代理商的管理与维护,与该地区主要代理商建立长期、稳定的合作关系。
4、指导医药代表完成临床医院上量。
岗位要求:
1、医学、药学、市场营销等相关专业,大专及以上学历;
2、具备1-3年同岗位经历或医药行业工作者优先;
3、有良好的市场开拓、谈判能力及较强的组织、协调、沟通、管理能力;
4、能适应全区出差。
江南区·那洪街道1年以上不限
2-14
擅长沟通,喜欢社交,情商要高,在南宁有一定的人脉
兴宁区·新港街道1年以上大专
五险住房公积金员工旅游
10-7
1、年龄不限,性别不限,医学、药学相关专业优先
2、形象好,气质佳,踏实勤奋
3、从事药品招商工作一年以上,有一定的临床代理商资源
4、具有较强的学习能力和社交技巧,较好的沟通能力,执行力强
5、对工作充满激情,能适应复杂性工作环境,经常出差和不规律性工作
隆安县3年以上大专
包吃包住绩效奖金
4-12
1、医学、药学、市场营销、管理等相关专业毕业,大专以上,45岁以下。
2、3年以上医药行业销售经验,2年以上医药行业管理工作经验,熟悉国内医药流通领域现状和新相关政策要求;
3、有经销商管理、零售终端管理、促销推广或临床推广管理的经验;有敏锐的市场洞察力盒突出的市场拓展能力;熟悉药品招标采购和交易服务等业务流程;
4、能够完成公司下达的年度销售目标以及其他任务;
5、具有良好谈判沟通能力和销售技巧,能适应长期出差。
6、兼具的语言表达能力及培训技巧,能够进行大型培训活动。
6、有良好医药网络人脉关系者有限考虑。
隆安县不限大专
包吃包住绩效奖金
4-12
1)35岁以下,大专以上学历,熟悉医药产品的挂网招、招投标法规、流程,具有医药产品的招投标工作经验;
2)熟练操作Word,Excel,PPT等办公软件;
3)具有良好的沟通协调能力;
4)工作积极主动,认真负责;
5)具有药品销售及挂网招标方面工作经验者优先考虑。
江南区不限不限
五险包住绩效奖金
7-1
1、负责完成工作期间的项目招商任务指标及客户维护工作,为公司项目总结提供市场信息;
2、负责具体招商项目的执行、推广、客户洽谈和签约工作,负责客户商务谈判,拓展工作;
3、定期向老板汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性;
4、整理招商资料,资料整齐完整;
5、积极参与公司会议,并提出招商一线中出现的各类问题和建议;
6、带动新员工快速熟悉工作环境,进入工作状态;
7、配合招商经理做好本部门招商人员的日常工作分配;
8、制定本部门招商计划和部门总体任务的分解方案,并上报完成情况及未完成原因;
9、写每周招商工作报告,包括招商业绩、招商目标、业绩顾问、个人评估、招商人员评估市场有待解决问题、成交因素等;
青秀区不限不限
五险绩效奖金
3-26
1、医药学或营销专业者优先;有药品招商经验者优先
2、勤奋好学,有快速理解的学习能力
3、工作积极主动,有高投入高回报的工作心态。
4、为人诚恳,工作严谨,个人自律性强,能够适应出差。
青秀区不限不限
包吃包住
3-26
1、男女不限,21岁至50岁,要求生物制药、智能科学与技术、法律、英文或西班牙语本科毕业,能够熟练运用英语或西班牙语,认真刻苦,熟练操作各办公软件,具备较强的商务谈判,独立解决问题能力,责任心强,拥有团队合作意识。
2、语言能力强,熟悉投标流程,有商务经验,商务谈判经验,熟悉国内外商务流程;有其中一项或多项优先考虑。
3、工作地点:北京市、广西南宁市、防城港市
4、工资及福利待遇优厚,具体面议。
5、望各位有才之士,有意人士积极自荐,合则约见。
兴宁区不限大专
五险
1-3
1、向客户传达公司产品信息,针对销售区域的特点,提出市场推广建议。
2、开发并跟进管理客户,维持良好的合作关系,建立完善的客户档案并及时跟进。
3、规划所辖区域内招商工作,独立进行业务谈判,与客户签订销售合同及协议。
4、关注产品流向,了解销量与库存情况,及时跟进与反馈给客户。
5、完成上级交代的其他工作。
江南区1年以上大专
五险
12-12
1、掌握公司业务知识、收集同行业竞争对手信息 ;
2、根据公司的招商计划,开发下游新客户,服务老客户;
3、按年度、月度招商计划,完成招商目标并维护市场上量 。
江南区1年以上大专
五险
12-12
1.负责查询项目相关信息,准备报名资料;
2.配合团队成员完成投标文件的编写,现场参加开标等;
3.配合业务部及其它部门做好用户沟通、资料共享、技术协调等工作;
4.配合市场人员找寻新产品,完成产品宣传资料撰写等工作;
5.配合做好与合作伙伴厂商的技术交流。
青秀区不限大专
带薪年假员工旅游
12-12
1、根据公司整体规划,制定招商计划并负责组织、开展所辖区域内医药的招商推广工作,完成年度销售指标;
2、 规划和布局所辖区域内招商工作,独立进行业务谈判,与代理商签订销售合同及协议;
3、向客户传达公司产品信息、企业文化与销售政策,针对销售区域的特点,提出市场推广建议;
4、开发并跟进管理代理商,维持良好的合作关系,建立完善的客户档案并及时跟进;
5、收集、整理所辖区域的的市场信息,并及时应对反馈;
6、关注商品流向,商品库存,了解销量及库存情况,及时跟进和反馈给客户;
7、每日电话联系客户,监督销售;
8、构建招商部人员组织框架及对下属行为管理,绩效考核等工作;
9、对本部门费用预算及报销做初步的审核;
10、完成上级交办的其他工作。
青秀区3年以上本科
带薪年假员工旅游
12-12
1、根据公司的经营计划制定区域内招商战略、招商计划及目标;
2、达成公司要求的招商目标和利润目标;
3、组织部门开展多种招商方式,完成招商任务;
4、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;
5、管理招商专员、帮助建立、补充、发展、培养招商队伍;
6、与客户、同行业间建立良好的合作关系。