杭州临安区研发部/临床研究员招聘

康强医疗人才网提供2024年12月杭州临安区研发部/临床研究员最新招聘,工资15K以上最多(占50%),招聘学历硕士要求最多,招聘经验6年以上要求最多,更多杭州临安区研发部/临床研究员招聘就上康强医疗人才网
临安区·青山湖街道5年以上硕士
五险定期体检绩效奖金
12-15
岗位要求: 1、药学及相关专业,硕士及以上学历,5年以上药物制剂研发团队管理经验,具有1、2、3类化药项目研发经验; 2、熟悉药品研发、注册申报全流程,熟悉国家药品技术审评要求; 3、具备很强的化药行业洞察能力,对行业技术发展趋势具有准确的判断,能够带领和激励自己的研发团队完成公司赋予的创新任务,实现公司的研发目标; 4、具备生产转移能力,精通药品研发技术理论知识,具备广泛、丰富的制剂研发经验; 岗位职责: 1、 根据公司整体发展战略,拟定药品研发战略和中长期发展规划; 2、 研究行业内医药研发新成果,并根据行业、市场、竞争对手和客户需求的发展变化,及时调整药品方向研发计划; 3、 主导新产品立项至转化全过程跟踪管理; 4、 负责在研项目技术质量把控,指导研发人员解决研发过程中的关键技术问题,形成技术突破、创新应用、专利申报、成果上市。 5、 负责研发成果项目申报、与外部专家、机构协调沟通,开展研发合作;

制剂总监

40K~60K
临安区·青山湖街道10年以上博士
五险定期体检绩效奖金
12-15
岗位职责: 1、 根据公司整体发展战略,拟定药品研发战略和中长期发展规划;制定研发板块的年度计划及预算方案,战略目标达成; 2、 研究行业内医药研发新成果,并根据行业、市场、竞争对手和客户需求的发展变化,及时调整药品方向研发计划,为公司战略决策提供支撑; 3、 主导新产品立项至转化全过程跟踪管理,推动建立药品研发生产及质量管理体系,建立和完善管理制度,确定合理的工作流程; 4、 负责在研项目技术质量把控,指导研发人员解决研发过程中的关键技术问题,形成技术突破、创新应用、专利申报、成果上市。 5、 负责研发成果项目申报、与外部专家、机构协调沟通,开展研发合作; 6、 负责药品研发团队的建设和管理,组织建立科研项目的考核机制,并进行有效考核和激励,负责研发人才队伍建设和培养。 岗位要求: 1、药学及相关专业,博士学历,10年以上技术研发团队管理经验,具有1、2类创新化药项目管理或研发经验; 2、熟悉药品研发、注册申报全流程,熟悉国家药品技术审评要求; 3、熟悉制剂技术及工艺,项目申报资料的撰写; 4、具备很强的技术创新能力,对行业技术发展趋势具有准确的判断,能够带领和激励自己的研发团队完成公司赋予的创新任务,实现公司的研发目标; 5、具备生产技术处理能力,精通药品研发技术理论知识,具备广泛、丰富的制剂研发经验; 6、具有良好的英语读写能力,能独立查阅、翻译相关文献资料; 7、前瞻性和创新能力强,具有良好的沟通表达与团队管理、沟通协调能力。
临安区·青山湖街道不限硕士
五险定期体检绩效奖金
12-15
岗位职责: 1.追踪新药研发趋势和热点领域,进行公司创新药项目的调研与立项,进行药物新分子的合理优化设计; 2.领导团队开展创新药的研发,从专利剖析、先导化合物发现和优化、到候选化合物的确定。熟悉化合物合成路线设计、数据分析,完成临床前候选化合物的确定; 3.设计药物合成工艺路线,为优选的候选小分子化合物提供成本可控的合成策略; 4.药物化学研发其它相关工作,如PCC申报资料的撰写、专利的申请等; 5.负责和临床、制剂、分析及工艺等部门协调项目进展; 任职要求: 1.药物化学相关专业,研究方向为化药合成方向,博士学历; 2.英语读写听说流利 3.吃苦耐劳,诚信务实
临安区·青山湖街道不限博士
五险定期体检绩效奖金
12-15
1、能独立承担项目,带领组员完成药物制剂项目的整体研发工作,包括文献调研、处方筛选、工艺优化等; 2、负责解决项目的制剂技术难点和相关问题并进行跨部门沟通; 3、组织并实施项目的研发,完成项目开发报告 3、能有效的实现制剂技术从实验室小试到中试以及产业化的转化; 4、负责项目申报资料的审核工作,质量;并进行评审答疑; 5、负责制剂实验室的日常管理工作。 职位要求: 1、博士学历,药物制剂、药剂学、制药工程、药学、材料科学与工程(透皮微针方向)等相关专业,有较强的药物制剂实际研发经验与深厚的理论基础; 2、具备良好的英文水平和较强的资料检索、分析、整理能力; 3、具有高度的责任心和团队合作意识,良好的沟通能力及工作执行力,具有创新思维和开拓精神
临安区·青山湖街道1年以上本科
五险定期体检绩效奖金
12-15
岗位需求: ?负责跟踪国内外医药产品研发进展,筛选立项信息,协助新产品项目的调研、评估论证及立项报批; ?负责查询、收集和整理国内外医药文献和相关信息,并进行立项分析;综合国内外医药研发信息及项目合作机会,撰写有效立项报告; ?参与制定产品的研发计划,负责跟进项目研发进度,研发的技术材料符合注册申报要求; ?按照注册申报要求,负责药品注册文件资料的收集、整理、审核、反馈、编写、翻译和申报及咨询工作; ?负责项目审评过程的日常跟踪,与药监局和产品注册检测部门的沟通和协调; ?及时汇总、分类、整理、归档国家药品监督管理部门出具的各项药事法规、文件、技术资料; ?为公司其他部门及员工提供产品注册信息的支持; ?负责外部机构的关系建立和维护; ?完成直接上级交办的其他工作任务。
临安区·青山湖街道不限硕士
五险定期体检绩效奖金
12-15
岗位职责: 1、按照药品报批要求和实验室相关SOP要求,协助项目负责人完成试验前的准备和检测工作; 2、积极参与解决项目出现的相关技术难题,提出自己的解决问题方案; 3、协助项目负责人完成相关实验、整理原始记录并归档,并实验数据的真实性和完整性; 4、协助项目主管整理研究资料、记录、图谱,完成各阶段总结报告; 岗位要求: 1、药物制剂、制药工程、药剂学或材料科学与工程(透皮微针方向)相关专业背景 2、硕士及以上学历 3、吃苦耐劳,务实拼搏
临安区·龙泉街道不限本科
五险定期体检绩效奖金
1-2
1、熟练运用HPLC,GC,UV,溶出仪等仪器,独立建立、优化分析方法并完成方法验证; 2、独立完成药物稳定性考察; 3、及时高质量完成实验记录; 4、定时维护实验仪器; 5、完成领导交付的其他工作。 任职资格: 1、药物分析,分析化学或药学类专业,本科及以上学历;特别者可放宽学历要求。 2、英语四级及以上,能够熟练查阅英文文献;
临安区·龙泉街道不限不限
五险定期体检绩效奖金
1-2
1. 药学,化学等相关专业本科及以上学历,一年以上检验科工作经验 2. 能独立完成化验或者仪器分析等操作 3. 具有较高理论知识和实际操作能力,善于分析问题和解决问题 4. 工作认真负责,按时完成工作安排

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浙江各地研发部/临床研究员招聘

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  • 杭州临安区研发部/临床研究员招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 13% 本科 25% 硕士 63%
    杭州临安区研发部/临床研究员招聘需要什么学历?学历不限占13%,本科占25%,硕士占63%

    经验要求分析

    不限经验 63% 1-3年 13% 4-6年 13% 6年以上 13%
    杭州临安区研发部/临床研究员招聘需要什么经验?经验不限占63%,1-3年占13%,4-6年占13%,6年以上占13%

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