武汉药师-药店营业员招聘

一、工作内容： 1、根据医师处方，及时准确的严格配药。建立和执行各项规章制度和技术操作规范; 2、药品出入库严格执行验收登记手续，所有药品建账管理; 3、负责药品的请领、分发、保管、登记、统计等工作; 4、根据库存和预计用药量，即时提报采购计划; 5、认真执行药库检查、报告制度; 二、任职要求：西药学专业，专科以上学历，有相关执业职称证书。有中、西药相关证书或有麻精药品培训合格证优先录用； 三、福利待遇：可面谈 四、工作时间：08:00-21:00（排班制）

一、岗位职责： 1.根据医师处方，及时准确地进行中药饮片、中成药的配取； 2.负责药房中药调剂工作（打卡、审方、抓药、煎药等）； 3.负责药品质量控制、重要存储与日常盘点工作； 4.按照相关标准及制度要求进行报表和文件管理； 5.负责药房的其他工作。 二、任职资格： 1.有执业中药师证； 2.有中药房工作经验； 3.熟悉常用中药饮片的鉴别和基本用药常识、调剂流程； 4.熟悉相关的医政、药政法规，熟悉医院中药房的工作流程，掌握常用中成药的药理性能及配伍禁忌； 5.工作认真负责，身体健康，具良好服务态度； 月休四天 包食宿 有意者可电联。

一、工作内容：老年病学科带头人相关工作内容 二、任职要求： 1、初始学历为全日制大学本科，博士研究生以上学历学位（能力突出者可适当放宽至硕士研究生） 2、取得副高级及以上专业技术职称。 3、正高级职称年龄原则上不超过 50周岁；副高级职称年龄原则上不超过45周岁。（特别人优秀者可以稍微放宽1-2岁） 4、其他条件:从事本专业临床工作年限8年及以上。 优先条件： 1、有三甲综合医院5年以上相关医学专业工作经验，且具有科主任管理经验3年及以上者优先。 2、主持过国自然基金面上科研项目优先? 3、以首位作者或通讯作者身份发表中科院A区或影响因子5分及以上的SCI论文者优先 4、具有一定的医疗、教学、科研等工作能力 三、福利待遇： 1、享受学科带头人的相关待遇。没有标准界限，绩效工资不上线，根据工作量核定，多劳多得（学历补贴没有，住房补贴按照学校人才引进的标准来） 2、相应岗位给予配套设备、科研专项经费500-1000万元；完成医院既定的年度工作目标及考核，另给予相应待遇及绩效奖励。 3.符合条件的可以进学校的编制 四、工作时间：早八晚五

一、工作内容：药房发药取药，药房进消存管理和收费等工作 二、任职要求：有药士证，工作细心有经验者优先 三、福利待遇：包吃住 四、工作时间：月休4天

一、工作内容： 二、任职要求：有中药师证或者执业中药师 三、福利待遇： 四、工作时间： 中药专业优先考虑

职位描述： 一、岗位职责 根据医院工作需要，从事药学、临床药学等相应工作。 二、岗位要求 1.取得药师、临床药师资格证书。 2.具有医院临床药师工作经验。 3.服务意识强，工作主动、热情，有团队合作精神。

一、岗位职责 根据医院工作需要，从事药学、临床药学等相应工作。 二、岗位要求 1.取得药师、临床药师资格证书。 2.具有医院临床药师工作经验。 3.服务意识强，工作主动、热情，有团队合作精神。

一、在院长领导下，负责药剂科的全面工作。制定药剂科工作规划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 二、拟订药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施。 三、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药品调配和制剂，保证配发的药品质量合格。 四、督促和检查麻、精神及贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，领导所属人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。 五、经常深入科室，了解临床科室需要，征求意见，主动供应。开展临床药学工作。 六、督促检查各科室的药品使用及管理情况。 七、领导本科人员的政治业务学习，定期进行技术考核，提出晋升、调动、奖惩的意见。 八、组织及领导实习和进修人员的带教和技术指导工作。 九、组织实施药品的登记、统计工作。

招聘对象:海内外往届应届: 各专业优秀博士； 薪酬待遇： 事业单位编制 人才补贴 安家费/住房补贴 科研资金 五险一金 其他福利

中西药房发药,处方审核等，能适应医院药房上班，每天工作7个半小时，每周休一天，提供食宿，欢迎来咨询！ 药房日常的管理，药房药品的盘存，定时定量的增减常用药品