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康强APP,高薪工作就是多

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  • 王女士
  • 照片
    在职-考虑机会
    经验23年10月、汉族、47岁、已婚、硕士
    55-60kg、166cm、视力:良好
    所在城市:江苏 泰州 兴化市 户口:浙江 湖州 吴兴区
  • 应聘职位
  • 儿科主任、新生儿科主任及带头人,儿科综合医生,新生儿科,小儿内科 
  • 类别
  • 儿科综合医生,新生儿科,小儿内科
  • 职称
  • 主任医师
  • 期望月薪
  • 30K~50K 元
  • 期望城市
  • 全广东 
  • 期望省份
  • 广东
  • 工作性质
  • 全职
工作经验
  • 黑龙江省双鸭山市妇幼保健院
    2001-9至2019-1儿科副主任,新生儿科
    新生儿科主任及儿科临床管理及带教下级医生
  • 新疆阿勒泰地区福海县人民医院
    2017-1至2018-7儿科主任援疆
    新疆阿勒泰地区儿科学科能力提升
  • 广东省佛山市妇幼保健院
    2018-9至2018-12新生儿科进修进修
    新生儿科进修
  • 湖州市浙北明州医院
    2019-1至2022-8儿科主任
    两家医院儿科主任,负责门诊住院儿科全面工作
  • 浙江省妇女医院
    2022-3至2022-6新生儿科进修
    新生儿科进修
  • 江苏省兴化市人民医院
    2022-8至今学科带头人
    儿科三线工作,协助参与行政管理
  • 教育背景
    • 时间1996至2001
    • 院校牡丹江医学院(全日制)
    • 专业临床医学系学历本科
    • 时间2020至2023
    • 院校温州医科大学(非全日制)
    • 专业儿科学学历硕士
      在工作中,本人恪守一名医生的神圣使命,深刻理解一名优秀的儿科医师应具备的专业素养和职业技能,不断提高自身的业务水平,丰富自己的理论知识。
      熟练掌握儿科常见病、多发病的诊治,熟练掌握儿科各种急症、重症的诊治。并在2018-09至12月的3个月期间到广东省佛山市新生儿科进修,在新生儿的抢救及治疗上有了进一步的提高。
      进修回院后组织建设本市第一个NICU病房并担任科主任,在过去20多年的临床工作中,能够兢兢业业,遵守各项规章制度,服从领导安排,团结同事,齐心合力完成科室各项工作。
      除了做好本职工作外,更是能与其他科室积极配合共同完成医院各项任务和工作。

      专业技能 & 各项优势:

      1、能够熟练掌握儿科常见病、多发病的诊治,掌握儿科各种急症、重症的诊治。
      2、掌握新生儿窒息复苏技术,通气,毛细血管采血,阅读,血气分析及营养支持等。

      工作量/年、科室创收情况:
      现科室共24名医生,病房床位97张(可加床3-5张),科室年门诊量近10万人次.


      所 获 荣 誉 和 资 质:

      最美援疆医师 中共福海县卫生和计划生育委员会 2018年06月20日
      优秀援疆医生 福海县人民医院 2018年06月10日
      第三批优秀援疆人才 黑龙江省对口支援新疆前方指挥部 2018年06月28日

      参加的培训/会议:论文描述:
      2017-02-16《糖尿病新世界》综合治疗小儿糖尿病的临床效果观察
      2017-03-01《糖尿病新世界》以酮症酸中毒为****症状的小儿糖尿病临床治疗效果观察
      2017-03-16《糖尿病新世界》对小儿糖尿病患者采用营养饮食治疗的作用分析
      2017-02第4卷第4期《医师在线》妈咪爱治疗新生儿黄疸的临床疗效分析
      2017-03第4卷第6期《医师在线》布地奈德雾化吸入治疗小儿肺炎的临床效果观察
      2023-06《医师在线》小剂量胰岛素联合电解质补充治疗儿童糖尿病酮症酸中毒的临床疗效
      语言特长:东北话普通话英语
      兴趣爱好:阅读烹饪
      我的亮点:愿意急诊擅长医患沟通公立医院经历已规培三甲工作过责任心强执行力强口才好技术精湛积极主动喜欢带徒弟性格开朗有亲和力雷厉风行诚实守信适应加班发过论文著作
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