金月宫国际母婴会所
2014-9至2018-4护士长助理5000-6000
1.产妇护理:
身体监测:定时测量产妇体温、血压、脉搏、呼吸等生命体征,观察恶露的颜色、量、气味及子宫复旧情况,及时发现异常并报告医生。
伤口护理:对剖宫产或侧切产妇的伤口进行清洁、消毒,观察伤口有无红肿、渗液、疼痛加剧等感染迹象,指导产妇正确护理伤口,促进愈合。
母乳喂养指导:帮助产妇掌握正确的哺乳姿势,指导产妇判断婴儿含接是否正确、是否吃饱,解答乳头皲裂、乳汁淤积、乳腺炎等问题,提供相应处理方法和建议。
心理关怀:关注产妇情绪变化,主动与产妇沟通交流,给予心理支持和安慰,帮助产妇缓解焦虑、抑郁等不良情绪,促进产后心理恢复。
2.新生儿护理:
日常照料:负责新生儿洗澡、抚触、游泳、脐带护理、臀部护理、五官护理等,保持新生儿皮肤清洁,促进血液循环和肌肉发育,预防脐部感染、臀红等。
喂养协助:协助产妇进行母乳喂养,指导产妇按需喂养,观察新生儿吃奶情况,确保新生儿摄入足够奶量。对于无法母乳喂养或母乳不足的情况,指导正确冲调奶粉和喂养方法。
健康监测:测量新生儿体温、体重、身长、头围等生长发育指标,观察新生儿精神状态、面色、呼吸、黄疸等情况,及时发现黄疸加重、发热、哭闹不止等异常,必要时协助医生进行诊治。
预防接种:按照国家免疫规划程序,提醒产妇及家属带新生儿外出到社区或医院进行疫苗接种,做好接种前准备和接种后观察,确保接种安全有效。
3.健康教育与指导
产后知识宣教:向产妇及家属讲解产后身体恢复、饮食营养、个人卫生、避孕等知识,帮助产妇了解产后生理变化和注意事项,促进身体恢复。
育儿知识传授:为产妇及家属传授新生儿护理、常见疾病预防和处理、早期教育等育儿知识,提高家长的育儿能力,增强照顾新生儿的信心。
南宁美澳妇产医院
2019-8至2022-1护士4000-5000
1. 工作内容:产妇产后身体护理(伤口护理、恶露观察、乳房护理等)、新生儿护理(喂养指导、日常护理、黄疸监测等)、提供母婴护理知识宣教、记录母婴护理情况等。
2. 护理技能:熟练掌握产妇和新生儿护理操作技能,如新生儿抚触、洗澡、脐带护理,产妇会阴护理、乳房按摩等。
3. 设备操作:熟悉月子中心常用医疗设备,如黄疸测量仪、产后康复设备等的操作和使用。
4. 其他技能:具备良好的沟通能力,能与产妇及家属有效沟通,提供心理支持。
贵夫人母婴护理中心
2022-7至2025-1护士长7000
1. 护理工作计划:根据月子中心业务需求和目标,结合产妇和新生儿数量、护理难度等实际情况,制定详细护理工作计划,合理安排人员分工和排班,确保各项护理工作有序开展,同时注重人力成本控制,提高工作效率。
2. 护理质量监督与控制:建立完善的护理质量标准和检查制度,定期对产妇和新生儿护理工作进行检查,包括护理操作规范、护理记录准确性、母婴健康状况观察等,及时发现并纠正护理过程中存在的问题,对护理质量进行持续改进,确保护理服务符合行业规范和客户期望。
3. 团队培训与发展:组织护理人员参加专业技能培训和业务学习,内容涵盖产妇护理、新生儿护理、母乳喂养指导、常见疾病预防与处理等,定期开展考核,检验培训效果,鼓励护理人员参加外部培训和学术交流,提升团队整体专业水平,为护理人员制定职业发展规划,促进其个人成长。
4. 沟通协调:与产妇及家属保持良好沟通,及时了解他们的需求和意见,解答疑问,处理投诉,提升客户满意度;同时加强与其他部门如行政、后勤、医疗等的沟通协作,确保信息畅通,共同为产妇和新生儿提供全方位服务,协调解决工作中出现的问题。
5. 应急处理:制定针对产妇和新生儿可能出现的紧急情况(如产妇产后出血、新生儿窒息等)的应急预案,定期组织演练,提高团队应急反应能力,在紧急情况发生时,能够迅速组织人员进行抢救,并及时与外部医疗机构联系,保障母婴安全。
6. 记录与报告:要求护理人员规范填写护理记录,包括产妇和新生儿的基本信息、护理措施、健康状况变化等,对护理工作中的重要事件、不良事件等进行详细记录,定期向上级汇报护理工作情况、质量指标完成情况以及存在的问题和改进措施,为月子中心管理决策提供依据。