1.负责与业务部人员核对学员报名信息，录入及存档资料。
2.负责日常收支的管理及核对，网银工作以及每月收支情况统计及汇总并与财务总监核对。
3.负责记账凭证、付款凭证的编号、装订、保存、归档财务相关资料。
4.负责登记现金日记账、银行存款日记账并准确录入文档保存并负责保管公司财务章5.负责开具各项收入，费用收据，以及报销审核费用工作。
6.协助财务总监完成其它日常事务性工作。

财务工作:
1.负责保管每月可支出的备用金、审核报销单据的金额和批准手续，编制费用报表。
2.负责应收、应付的对账，收付款的催收与支付。
3.负责核算每月员工提成、奖金以及发放员工工资,
4.负责登记银行账，记录公司银行账户的收支情况，导出银行流水，打印并整理回单。
人事工作:
1.负责公司招聘工作、以及办理员工入职、离职等手续。
2.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。

1.负责核对应收应付账单及时给予客户、供应商对账，催收应收款工作。
2.负责保管库存现金、****收据、定期打印银行回单、整理原始凭证单据及保管公司印章
3.负责审核员工的费用报销单、核对相关凭证和支出明细，按照公司的审批流程。
4.负青登记现金日记账及银行存款日记账，核对银行余额，
5.负责审核员工的工资核算并发放工资，确保工资的准确性和及时性。
6.完成上级领导交办的其它工作事项。