因为我突出的工作表现、良好的工作态度，由一名收银员升为收银小组长并兼代班组长的工作，累积了丰富的收银工作和管理工作的经验。负责每天的楼层安排，为收银员开早会，对公司活动的宣导，本班员工在工作中的不足之处，工作中解决一些收银员遇到的困难及客诉的处理，与其他部门的沟通及协作。
本人性格活泼开朗，能和他人相处融洽；工作积极向上，能吃苦耐劳；有良好的顾客服务意识，能够处理店内发生的各种客诉，工作认真仔细，责任心强，有较强的团队意识及沟通协调能力；有上进心，能够迅速的适应各种新的环境，敢于挑战一切新的事物

工作描述
1.精准统计各商铺日销数据,编制标准化日报表,汇总形成月度经营分析报告,为管理层提供经营决策数据支持,确保数据准确率100％
2.电话接待,专业记录留言信息,确保重要来电记录与跟进
3.访客接待,维护前台区域环境整洁,营造专业商务接待氛围
4.负责公司快递、信件收发登记,建立收发台帐系统
5.跟踪重要文件签发情况,确保文件传递及时准确
6.负责前台办公设备日常维护,确保办公设备正常运转
7.负责复印、传真和打印的合理使用,降低材料消耗
8.高效执行上级交办的各项临时性工作任务

1、日常的收银内部行政管理工作，合理安排收银员收款工作；
2、收银知识的培训，专业技能定期考核；
3、编制及审核收银报表并确保收银款项的安全；
4、与其他部门的沟通及协作；
5、服从财务总监工作安排，完成交付的所有工作事宜

1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；
2、执行公司年度行政计划，控制行政费用；
3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动；
4、购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放，管理公文、行政档案、证章等重要资料；
5、管理公共环境卫生和安全，定期检查员工就餐和宿舍环境；
6、合理调度公务用车，安排车辆的维修与保养；
7、做好员工、各部门之间的沟通工作；
8、协助对外联络与接待工作。

1. 负责日常行政事务，包括考勤资料整理、人事档案归档及会议安排。
2. 定期执行固定资产盘点，检查内务及宿舍状况，确保合规。
3. 审核考勤数据，制作并核算员工薪资。
4. 协助招聘工作，合理配置人力资源。
5. 开展考勤培训，提高主管管理效率。
6. 管理经理费用报销，处理付款流程。
7. 组织员工关怀活动，增强团队凝聚力。
8. 及时处理临时工作事务，保障工作连续性。
9. 熟练运用后勤服务流程，优化物资管理。
10. 精通库存与成本控制，高效执行采购计划。
11. 协调跨部门合作，维护良好工作关系。