来宾市人民医院

2001-5000人 公立 (三甲)

34人

 84

2025.9.30-2025.10.29

报名中

学科带头人、医师、护士、技师、中药师
全职,社招
本科起
招聘要求

来宾市人民医院2026年招聘公告

根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011155号)《来宾市人民医院招聘编外聘用人员实施方案》等文件精神,为进一步充实医院卫生人才队伍,满足医院高质量发展需求,结合2026年医院整体发展规划,现将2026年招聘有关事项公告如下:

一、单位简介

(一)医院概况

来宾市人民医院始建于1951年4月,是来宾市内规模最大,集医疗、教学、科研、预防、保健和康复等为一体的三级甲等综合医院。

医院位于来宾市盘古大道东159号,与广西首府南宁以及山水甲天下闻名于世的桂林相毗邻,占地面积近200亩,建筑面积14.66万㎡,开放床位数近1500张。目前是广西高等医学院校A级教学医院、桂林医科大学附属来宾医院、广西医科大学教学医院、广西医科大学第一附属医院技术协作医院。

(二)医院组织、人员结构

医院设有31个行政职能科室、38个临床科室和8个医技科室。全院职工2200余人,其中具有高级职称专家近400人,硕士、博士研究生学历人才近200人。

(三)设备、技术配置

医院拥有50万元以上设备165台(件),包括VitalBeam直线加速器、3.0T和1.5T核磁共振、64排128层螺旋CT、数字化血管造影机、4K超高清腹腔镜、人工心肺机、ECMO、高压氧舱、全飞秒激光角膜屈光治疗机、准分子激光系统等一大批先进医疗设备。成功开展高龄心衰患者除颤器植入、荧光腹腔镜导航切除复杂肝脏肿瘤、全内技术重建前交叉韧带等系列高难度手术及诊疗技术,心内科、肝胆外科、骨科、胸心血管外科等学科技术达区内先进水平,填补了来宾市及桂中地区多项空白。拥有国家级限制类技术3项(放射性粒子植入、肿瘤消融、体外膜肺氧合),自治区级限制类技术13项。

医院建成辖区内首个临床能力模拟培训中心、电生理医学中心、内镜中心、放射治疗中心、体外反搏中心、5G远程超声诊断中心等。为来宾市“科普教育基地”“科技志愿服务示范点”“继续医学教育基地”及美国心脏协会心血管急救培训中心。

(四)学科、专科成就

医院为国家爱婴医院、国家级胸痛中心、国家级脑出血外科诊疗基地、国家药物临床试验机构、广西优生优育协会专家基层技术培训基地、来宾市癌症中心。检验医学通过ISO15189国际认证,全面接轨国际标准。拥有自治区级临床重点专科2个(医学影像科、医学检验科),市级重点专科8个(产科、妇科、医学检验科、心血管内科、骨科、普通外科、新生儿科、呼吸与危重症医学科)。承担重症医学、医院感染管理、护理、放射诊断、病案管理等25个市级质控中心工作,牵头成立来宾市医学会21个学术分会。

(五)对外合作

医院与中国医学科学院阜外医院、清华大学附属北京清华长庚医院、北京积水潭医院、南方医科大学南方医院、广西医科大学第一附属医院等医院、知名专家合作,设立“心血管病技术培训中心”“北京骨科专家博士工作室”“南方医科大学南方医院神经外科专家博士工作室”“儿科博士工作室”“口腔专家博士工作室”“呼吸与危重症医学科专家博士工作室”,建成大连医科大学“学生就业实践基地”。通过“借势、借力、借智”提升医教研水平和人才引育能力,2023年获评来宾市人才小高地建设优秀等次。在辖区医疗机构建立4个医联体单位、86个专科联盟,“五大救治中心”“五大诊断中心”,以及学科专科联盟覆盖全市23个卫生机构,让群众在家门口享受三甲医院优质医疗资源。

(六)文化荣誉

医院始终秉持“尊重生命促进健康立院为民大爱无疆”宗旨,围绕“十四五”规划,以“人才、学科、文化、管理”四轮驱动,推进医教研协同发展,着力打造技术精湛、群众满意、区域一流的现代化综合医院。先后涌现白求恩式好医生提名、广西最美医务工作者、广西勤廉榜样、广西五一劳动奖章获得者、广西优秀科学传播人物等多位先进典型;荣获国家“节约型公共机构示范单位”“全国医疗服务价格和成本监测与研究网络先进机构”“全区清廉医院建设示范单位”“全区先进基层党组织”“自治区健康促进医院示范单位”“全区应急管理工作集体二等功”“广西工人先锋号”“来宾市新冠肺炎疫情防控一线先进集体”等国家级、自治区级和市级荣誉160多项。

一分耕耘一分收获,当前我院集聚培养了一大批医疗卫生领域骨干人才,实现人才聚集和医院发展“齐头并进”。下一步,我院将围绕发展战略规划、学科重点发展方向、高端人才实际需求,深入推进高层次人才引进计划,有步骤的培育卫生专业技术人才梯队,全力打造技术精湛、群众满意、区域一流的现代化综合医院。

二、招聘人数、方式及相关要求见职位信息栏

(一)面向社会招聘肾内科、风湿免疫科等科室学科带头人11名;

(二)面向社会通过校招、社招方式招聘消化内科等临床科室医师岗位人员19名、护理人员2名;

(三)面向社会通过公开招聘方式招聘医技类技师、中药师岗位人员2名。

具体招聘需求及岗位条件要求详见《来宾市人民医院2026年招聘计划》(附件1)

三、应聘人员基本资格条件

(一)遵守宪法和法律,品行端正。

(二)身心健康,具有履行岗位工作职责的身体条件。

(三)具有良好的政治素质和道德品行:诚实守信,爱岗敬业,具有强烈的事业心、责任感和高尚的医德医风,具有求实、创新、协作、奉献的科学精神。

(四)具备招聘岗位所需的任职资格、学历、学位证、执业(职业)资格或技能条件、其他资格条件。

(五)专业、年龄、职称、学历及学位等要求详见附件1。其中年龄要求截止至本公告发布之日(如35周岁以下,即1989年9月30日后出生;45周岁以下,即1979年9月30日后出生;50周岁以下,即1974年9月30日后出生;没有明确放宽年龄要求的岗位,一律不作放宽)。职称、职业资格、技能等级等资格证件,应在本公告发布之日及以前取得。报名的专业、学历、学位应相统一。

(六)2026年经住院医师规范化培训合格的医师,应于2026年10月1日前取得规培证合格证书;2026年应届高校毕业生报名时无法提供学历、学位证书的,应提供就业推荐表、学籍证明等相关材料,并于2026年7月31日前取得学历学位证书。

四、引进人才相关待遇

(一)第一层次人才

具有正高级专业技术职务且引进后任学科带头人或者科主任。给予购房补贴75万元、一次性安家费补贴30万元,给予为期60个月、每月2000元的引进人才补贴。

(二)第二层次人才

具有副高级专业技术职务或者博士研究生,且引进后任学科带头人或者科主任。给予购房补贴30万元、一次性安家费补贴10万元,给予为期60个月、每月1500元的引进人才补贴。

(三)第三层次人才

紧缺急需专业且取得硕士学历学位的硕士研究生。给予购房补贴12万元,一次性安家费补贴8万元,给予为期60个月、每月1000元的引进人才补贴

(四)第四层次人才

非紧缺急需专业且取得硕士学历学位的硕士研究生或2026年完成住院医师规范化培训的本科生(落实“两个同等对待”)。给予购房补贴3万元,一次性安家费补贴1万元,给予为期60个月、每月500元的引进人才补贴。

五、报名及资格审查

1.现场报名:请有意向且符合条件者,将应聘报名材料递交组织人事科进行现场报名。

2.网上报名:将应聘报名材料扫描件发送至组织人事科邮箱:lbsrmyyrsk@163.com进行网上报名,邮件标题格式为应聘科室名称-岗位-姓名

3.应聘报名材料要求:《来宾市人民医院招聘人员报名表》(见附件2),并提供本人毕业证、学位证、规培合格证(或证明)、执业证、资格证、身份证、教育部电子学历备案表、其他资格证或荣誉获奖证书材料。

4.报名资格审核:我院根据岗位招聘条件对考生资格进行审查和择优。资格审查不合格的人员不纳入招聘对象。资格审核贯穿整个招聘过程,如在招聘过程中发现有作弊或作假等问题,将取消应聘或聘用资格。

六、联系方式

(一)联系电话:**(唐老师)

(二)联系地址:来宾市盘古大道东159号行政办公楼四楼组织人事科。

招满为止,有意请电话咨询

1:来宾市人民医院2026年用人需求计划

2:来宾市人民医院招聘人员报名表

来宾市人民医院

2025930

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  • 单位简介
    来宾市人民医院成立于1951年,为全市唯一一家国家三级甲等综合医院。2020年11月,医院晋升为国家三级甲等综合医院,目前是广西高等医学院校A级教学医院、桂林医学院来宾临床医学院、广西医科大学教学医院、广西医科大学第一附属医院技术协作医院。医院占地面积189亩,建筑面积14.57万平方米,开放床位数约1200张,设有30个行政职能科室、32个临床科室和8个医技科室。全院职工约2000人,其中卫生技术人员1400多人,引进紧缺型博士4人,正高级职称人员35人,副高级职称人员254人,研究生以上学历人员130人。

    近年来,医院坚持以党建引领推进医院高质量发展,系统化、分类化、立体化推进31个党支部党建品牌,形成“一主多元、一体贯通”的党建品牌体系。我院“一引领三融合”工作模式入选“全国公立医院党建优秀案例”,党建品牌案例《“亮”起来医院党建品牌助力健康广西建设》《开“五廉”处方筑牢医院“护廉网”》《党支部量化考核赋能公立医院党建高质量发展》等4篇文章刊登中央级主流媒体。

    医院拥有50万元以上设备135台(件),包括1.5T和3.0T核磁共振系统各1台、直线加速器1台、64排128层高端螺旋CT2台、数字化血管造影机2台、动态平板DR胃肠机1台、数字化DR5台、4K超高清腹腔镜2台、人工心肺机1台、体外肺膜氧合系统(EMCO)1台、高压氧舱1台、高级荧光手术显微镜1台等一大批先进医疗设备,是全区首个在智能化轨道物流系统全覆盖的医院。当前,我院全科医生临床培养基地(致远楼)工程完成整体装修,投入使用,新增床位240张;外科综合大楼、传染病区大楼、战备医疗物资储备仓库等项目正在加快推进,将在3年内建成发挥效益,新增床位977张。建成医院临床能力模拟培训中心、会议中心、电生理中心、内镜中心,成功启用115间智慧病房,“四个中心”建设和智慧病房,整体硬件设施及环境达全区一流水平。

    我院为国家爱婴医院、国家级胸痛中心、国家级脑出血外科诊疗基地,以及广西优生优育协会专家基层技术培训基地,是胸痛中心、重症医学、医院感染管理、护理、放射诊断、病案等13个市级质控制中心,拥有自治区级临床重点专科2个,市级重点专科8个,国家级限制类技术2个,自治区级限制类技术11个。胸心血管外科、心内科、骨科等领军学科比肩区内先进行列。

    医院先后与中国医学科学院阜外医院及清华大学附属北京清华长庚医院、北京积水潭医院知名专家合作,成立了“来宾市人民医院心血管病技术培训中心”和“北京骨科专家博士工作室”,通过“借势、借力、借智”,推进医教研工作再上新台阶。

    医院围绕“十四五”规划提出“打造桂中地区一流的大型综合医院”目标,启动“强‘四美’、转作风、树形象”三年行动,以文化美、服务美、科技美、环境美的“四美建设”,全力争创医院特色文化、服务质量、智慧医院、庭院环境的“四个全区一流”工程。“以仁为脉,医筑绿苑”统筹全院189亩面积,以三区、六路、九节点整体设计,打造功能合理的交通布局、人文关怀的就医环境、特色鲜明的庭院景观、舒适温馨的康复花园。

    医院秉持“尊重生命、促进健康、立院为民、大爱无疆”的宗旨,着力打造技术精湛、群众满意、区域一流的现代化综合医院,先后荣获国家“节约型公共机构示范单位”“全国医疗服务价格和成本监测与研究网络先进机构”“全区先进基层党组织”“自治区健康促进医院示范单位”“全区应急管理工作集体二等功”“来宾市新冠肺炎疫情防控一线先进集体”等国家级、自治区级和市级荣誉110多个。

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