石城县卫生健康总医院人民医院院区2024年面向社会公开招聘编外卫生专业技术人员公告
因石城县卫生健康总医院人民医院院区业务发展需要，现面向社会公开招聘编外专业技术人员。竭诚欢迎各地优秀人士加入，具体事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，公开报名、统一考试、择优聘用。
二、招聘岗位（见职位信息栏）
本次招聘岗位设临床医师岗、临床护理岗、麻醉医师岗、病理诊断医师岗、药师岗、影像诊断医师岗等。（具体详见附件1石城县卫生健康总医院人民医院公开招聘卫生专业技术人员岗位表）
三、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守宪法和法律，热爱医疗卫生事业；
2.具有良好的品行；
3.岗位所需的专业资格及技能要求；
4.适应岗位要求的身体条件和心理素质。
（二）下列人员不具备报考资格
1.曾受过刑事处罚或曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；
2.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的人员；
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
（三）岗位条件
1.各岗位招聘条件详见招聘岗位表（附件1）有关学历、专业、年龄及其他要求。
2.岗位要求的学历(学位)、专业技术（执业）资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件（含本条件）。
3.考生所学专业以《学科专业目录汇编（二〇二二年版）》的规定为准。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。往届毕业生中新旧专业名称不一致的，可对照《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》和《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录新旧专业对照表》，按照对应的新专业名称进行报考。
4.岗位条件中涉及年龄计算时间截止到2024年6月24日。报考人员须年满18周岁，且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法：18周岁以上是指2006年6月24日（含）以前出生，30周岁及以下指1994年6月24日（含）以后出生，35周岁以下是指1989年6月24日（含）以后出生，以此类推（注：2024年6月24日为报名第一天）。
四、招聘程序与要求
此次招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
1.报名及资格审查时间：2024年6月24日—7月4日(工作日上午9:00—11:30，下午3:00—5:30）。
2.报名及资格审查地点：石城县人民医院门诊4楼405室组织人事科；联系人：李老师，联系电话：**；咨询时间：工作日上午8:00—12:00，下午2:30—5:30。
3.报名方式：采取现场报名方式，不接受电话、信函和网上报名。每位报考人员只能报考一个岗位，并填写《石城县卫生健康总医院人民医院公开招聘工作人员报名登记表》（需本人签名）。报多个岗位的，所有报名信息无效。
4.报名及资格审查需提供的材料
（1）《石城县卫生健康总医院人民医院公开招聘工作人员报名登记表》（附件2）一份，需签名，贴免冠1寸照片。
（2）提交身份证、毕业证、学位证、资格证，执业证原件或执业考试成绩合格证明（正在办理首次注册手续）、中国高等教育学生信息网（学信网）查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》、应届生可提供学籍在线验证报告。
（3）委托他人报名的，被委托人最多只能帮助两名人员报名，须提供授权委托书（附件3）、被委托人身份证原件及复印件一份。
（4）资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程（含聘用后的试用期内），应聘人员应如实提交有关信息和材料。材料不全者，资格审查不予通过，凡本人填写信息弄虚作假，不真实、不完整，重要信息遗漏或恶意填写错误，与招聘岗位所要求的资格条件不符，或存在隐瞒身份报考等违规违纪行为，一经查实取消聘用资格，由此产生的后果由考生本人负责。
五、考试时间及地点
于2024年7月12日组织护理技能考核，2024年7月15日组织面试。考试地点另行通知。
六、考试和考核方式
护理岗采取“专业实践技能考试+结构化面试”的方式，总成绩为100分，其中专业实践技能考试、结构化面试分数各为100分，在总成绩的计算中专业实践技能考试成绩占50%，结构化面试成绩占50%，均保留至小数点后两位（四舍五入）（注：全日制本科学历以上、全日制大专以上男护士可免专业实践技能考试）。护理岗1实际参加专业实践技能考试人数与招聘岗位的比例等于或高于3：1，按专业实践技能考试成绩从高分到低分按3：1的人数进入面试环节，末位总成绩相同的一并进入面试；实际参加专业实践技能考试的人数与招聘岗位的比例未达3：1的岗位，符合条件可进入面试环节。其他岗位均采取半结构化面试的方式进行考核，不设置开考比例，面试总成绩为100分，保留小数点后二位（面试成绩必须达到70分以上，否则不予聘用）按面试成绩从高分到低分确定入闱人选。
入闱体检和考察环节的人员，按照总成绩从高分到低分与招聘岗位人数1：1的比例确定。护理岗1如末位总成绩相同的，以面试考试高者入闱，如成绩相同，进行面试加试，成绩高者入闱。
七、体检与考察
（一）体检：按照人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订规定〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)及行业特殊要求等有关规定执行，到县人民医院进行体检。体检时间另行通知，费用由应聘者自付。体检合格者，列为考察对象。
（二）考察：主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、诚信记录、廉洁自律、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予录用。入闱考察对象人员，原则上在10日内完成考察。
因体检、考察不合格或因考生主动放弃体检、考察资格而造成的空缺，不再进行递补。
八、公示与聘用
（一）对体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，公示5个工作日。公示结束后，如无异议或有异议但不影响聘用的，办理聘用手续。对公示对象提出异议经查实取消聘用资格，所造成的空缺，不再递补。
（二）公示合格的人员在规定时间内未报到的，则视为自动放弃聘用资格，该空缺职位，不再递补。
（三）拟聘用人员在规定时间内未取得岗位要求的相关证照者取消聘用。公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期满合格的，予以正式聘用，签订聘用合同；不合格的，取消聘用。
附件1：石城县卫生健康总医院人民医院公开招聘卫生专业技术人员岗位表
更多
