东莞市第九人民医院(东莞市传染病医院)

101-500人 公立医院+附属医院 (三级)

16人

 155

2024.12.16-2024.12.20

报名中

儿科医生、妇科医生、胸外科医生、神经外科医生、消化内科医生、心血管内科医生、神经内科医生、肾内科医生、康复科医生、麻醉科医生、重症医学科医生、急诊科医生、放射科医生、皮肤科医生
全职,社招
硕士起
招聘要求

东莞市第九人民医院2024年第二次公开招聘卫生类短缺专业人才公告

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第301号),现将202481日发布的《东莞市第九人民医院2024年公开招聘卫生类短缺专业人才公告》中空缺的16个岗位再次面向社会公开招聘卫生类短缺专业人才,具体有关事项公告如下:

一、招聘条件(见职位信息栏)

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.具备招聘岗位所需条件(见附件1)及适应岗位要求的身体条件;

6.年龄要求为35周岁以下,即出生日期为19881216日及之后。

(二)下列人员不得报考:

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.报名截止日期前为东莞市医疗卫生事业单位在职在编人员的;

6.法律、法规规定不宜聘用的其他情形。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名方法

采用电子邮箱进行网上报名。报名时间:20241216日至20(以电子邮箱收到完整报名材料为准)。下载和填写《广东省事业单位公开招聘人员报名》(附件2),并附上个人简历和报名所需资料的电子版,发至报名电子邮箱。

2.报名提交的资料

1)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(含近期一寸免冠正面电子照片);

2)身份证正反面PDF扫描件;

3)学历、学位证书及认(验)证证明PDF扫描件;

4)取得国(境)外学历学位证书的需提供教育部留学服务中心出具的有关证明材料PDF扫描件;

5)专业资格证书PDF扫描件;

6)工作经验证明或社保缴费证明等PDF扫描件佐证材料;

7)其他相关佐证材料PDF扫描件。

以上材料须真实有效,在参加考核时一并提交报名资料的原件以供查核。凡材料不齐全、与报考条件不符、不能提供规定证件材料、现场查核未能提供原件的,取消应聘资格。

3.报名电子邮箱地址:dgjyrs@163.com

(二)资格初审

资格初审时间:20241221日至27日。根据招聘条件,由招聘单位负责报考资格初审,市卫生健康局对资格初审结果进行复核。资格初审情况由招聘单位通知考生,并通知通过资格初审的考生考试时间和地点。

(三)考试

本次招聘采用直接业务考核的方式进行考试。考试为百分制,设定80分为合格分数线。根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序,按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。

(四)体检

组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检。

(五)考察

体检合格者确定为考察对象,按《广东省事业单位公开招聘人员办法》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》有关规定对考察对象进行考察。

考察阶段重点审查应聘人员的个人档案,对于个人档案丢失或个人档案材料严重缺失以及职称无法确认等情形,按考察不合格处理。

(六)拟聘人员公示

体检、考察合格者确定为拟聘用人员,在东莞市人力资源和社会保障局、东莞市卫生健康局门户网站公示5个工作日。

(七)办理聘用备案

公示期满没有异议或者异议不影响聘用的,在公示期满之日起30日内,向市人力资源社会保障局办理拟聘人员备案。

三、其他事项

(一)考生登录东莞市人力资源和社会保障局(http://dghrss.dg.gov.cn/)、东莞市卫生健康局门户网站(http://dghb.dg.gov.cn/)查阅公告,每人限报一个岗位,否则报名无效。应聘人员应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确,且需与在《广东省事业单位公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。考生提交报名材料不齐、不在规定时间内报名或不按规定提交报名材料等,视为报名无效。

(二)考生要保证所填报资料真实和正确,资格审核贯穿招聘工作全过程,如因个人填报信息失实,提交佐证材料不完善或不符合招聘条件和岗位要求而被取消考试或聘用资格的,责任由考生自负。报名时与考试全过程使用的照片应保持一致。

(三)以评审、认定取得外省专业技术资格证书的,需在考察阶段通过东莞市卫生健康局组织的职称确认。未能通过职称确认的,取消聘用资格。

(四)本次招聘按《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔20191号)有关规定执行。

(五)经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待,并纳入岗位报考具体条件(其中,住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致);

(六)岗位表中“以上”包含本层级,如“硕士以上”包含硕士学位层级。

(七)岗位表中涉及要求具有医疗机构工作经验的,可提供医疗机构出具盖有公章的证明或者提供社保凭证;岗位表中涉及具体科室工作经验或者具体工作经历的,要求提供盖有单位公章的证明。

(八)应聘人员对参加本次招聘有疑问的,报名期间可致电招聘岗位所属单位人事综合管理部门咨询。电话咨询时间为:工作日8:30—12:0014:00—17:30

咨询答复仅对公告内容及政策给予解释,不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。

招聘单位咨询电话:**

监督电话:**

附件1:东莞市第九人民医院2024年第二次公开招聘卫生类短缺专业人才岗位表

附件2:广东省事业单位公开招聘人员报名表 

东莞市卫生健康局

2024129

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  • 单位简介
    东莞市第九人民医院(东莞市传染病医院)始建于2019年9月,是广东省重大建设项目和东莞市重大民生工程,是近40年来东莞市政府首次新举办的公立医院,也是“十四五”期间高水平建设的传染病医院。医院地处莞城百年红楼旧址,倚江览湖,连墙接栋,离珠三角环线高速、京港澳高速、广园快速和环城路入口仅为10分钟路程,东莞轨道交通地铁6号线规划途径医院地域。医院占地面积约120亩,一期总建筑面积6.8万平方米,设置病床680张,负压病房和ICU病房设置到位,最大收治能力为1165床。
    医院始终坚持“强专科、大综合”的发展定位,深化“1+4+3”工作部署(即打造“一个公卫医院”“四大中心”和“三个高地”),着力建设成为全市唯一、省内靠前的传染病专科医院,远期将医院建成集预防、医疗、保健、康复为一体的三级甲等传染病专科医院。医院主要负责全市各种感染性疾病、流行病以及突发公共卫生事件引发疾病的诊断、抢救、治疗、护理、康复和预防等任务,同时开展常见病、多发病诊疗工作。目前设有肝病门诊、爱心门诊、呼吸内科门诊、全科门诊、妇产科门诊、儿科门诊、重症医学科(ICU)、检验、放射、药房等临床科室。
    医院现拥有批量顶尖医疗设备,包括西门子128层螺旋CT、移动CT、飞利浦3.0核磁共振、肝硬化检测仪、消毒机器人、ECMO、高端呼吸机、全自动生化仪、高端彩超、高敏PCR、负压救护车等,医疗设备价值近2亿元,为临床诊断及患者救治提供了坚强的硬件保障。
    现有员工200余人,其中硕士、博士学历17人,副高以上职称31人,中级职称40人,初级职称95人。建院初期,年均门诊服务量约60000人次,年均住院服务量约4000人次。2021年医院感染病学科当选为东莞市感染病学分会主委单位,被列为市重点专科,并成为北京地坛感染病专科联盟成员和中国公共卫生医院联盟成员单位。能常规开展病毒性肝炎及其他肝病、结核病、艾滋病及虫媒等各类传染病的诊治。擅长疑难复杂肝病的诊治与重症肝炎、肝衰竭、重症结核病的抢救。率先在全市开展乙肝规范抗病毒治疗、丙肝DAA治疗、乙肝母婴零传播工程、肝纤维化与脂肪肝检测等。开设“爱心门诊”负责全市艾滋病病人的咨询、治疗与随访工作,推动全市HIV母婴阻断、HIV暴露预防等工作,是全省除广州、深圳外第三大艾滋病诊疗医院。2022年通过了GCP认证资质,成功入组开展了药物临床试验工作。
    2020年,医院被指定为新冠疫情定点收治医院,在抗击新冠肺炎战役中,荣获“广东省抗击新冠肺炎先进集体”“广东省抗击新冠肺炎先进基层党组织”“东莞市先进集体”等荣誉称号,多名抗击新冠肺炎医护人员获得省市表彰。
    医院始终强化和突显党的全面领导,践行“人民至上、生命至上”的理念,努力打造成我市应对突发公共卫生事件和重大传染病临床救治的重要平台,筑牢守护人民生命安全和健康维护的屏障,为奋力推动东莞市卫生健康事业高质量发展做出最大努力和应有贡献。

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