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报名中
山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）公开招聘编制外工作人员公告
为进一步优化人才结构，满足学科建设发展和人才梯队建设需要，建设一支能够适应公立医院改革新形势和医院发展需要、满足人民群众多样化健康需求的优秀人才队伍，经上级部门批准，现面向社会公开招聘编制外工作人员100名。现将有关事宜公告如下：
一、报名条件及岗位要求
1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质。
2.国内高校毕业生应于2025年7月31日前毕业并取得相应学历学位。
3.年龄以岗位计划表中的要求为准。其中不超过25周岁指1999年11月1日以后出生；不超过30周岁指1994年11月1日以后出生；不超过35周岁指1989年11月1日以后出生。
4.现役军人、在读的非应届毕业生、定向培养到基层医疗卫生机构等服务的公费医学生不得报考；在读非应届毕业生不得以已取得的学历作为条件报考。菏泽市范围内在职在编人员报考的，须提交由单位和主管部门出具的《同意报考证明》；其他已参加工作的人员报考的，须提交由单位出具的《同意报考证明》；无工作人员提交《非在职在编人员承诺书》。
5.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员，受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级各类公务员、事业单位人员招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，以及法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员，不得报考。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。
6.因报名人数不足造成岗位空缺需要调整或取消的，由用人单位负责发布补充调整或取消公告，并负责解释。被取消招聘岗位的应聘人员，可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。改报只进行一次。
7.其他条件以岗位需求条件为准。
二、招聘岗位及招聘人数（见职位信息栏）
招聘岗位、数量、学历学位以及其他有关要求详见《2025年公开招聘编制外工作人员岗位计划表》。
三、报名和资格审查
（一）个人报名
报名时间：2025年11月24日9:00—2025年11月28日16:00
查询时间：2025年11月24日11:00—2025年11月29日16:00
报名人员登录山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）官网报名系统（https://ces.jiuyejie.cn/front/web/?pid=**443642），按要求如实填写、提交个人信息资料，如本人近期免冠电子照片、身份证、毕业证、学位证、资格证件等材料照片以及由单位和主管部门出具的《同意报考证明》或《非在职在编人员承诺书》。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格。报名人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。初审通过后，报名信息不能更改。2025年11月28日16:00后，尚未初审或初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。报名时，应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
（二）资格初审
初审时间：2025年11月24日11:00—2025年11月29日16:00
我院指定专人负责资格初审工作（节假日不休息），及时查看网上报名情况，进行资格审查，确认初审结果。
资格审查贯穿招聘工作全过程，不符合招聘条件的应聘人员，取消录用资格。
（三）网上缴费
缴费时间：2025年11月24日11:00—2025年12月1日16:00
通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。报名成功后，不再退费。缴费成功人员根据医院官网通知登录报名系统打印准考证、《2025年度山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）公开招聘报名登记表》和《2025年度山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）公开招聘诚信承诺书》。
笔试考务费根据有关规定按每人每科50元收取。
报名结束后，应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，按1:3的比例相应核减或取消招聘计划。核减和取消招聘的岗位计划数，医院将根据报名情况研究决定是否调整至其他岗位，如需调整将在山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）官网公布。
取消招聘岗位的应聘人员，在规定时间内由本人申请，可改报其他符合条件的岗位，改报只进行一次。请报名人员在确认缴费后，注意关注核减岗位公告，并保持通讯畅通。
四、考试
本次招聘采取笔试和面试相结合的方式，按照有关规定组织实施。
笔试、面试时间和地点以官网通知为准。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，考试时间为90分钟。笔试内容根据岗位不同，医护技岗位按照岗位专业条件要求命制笔试试题，其中80%为专业基础知识，20%为公共基础知识；综合管理岗位考试内容为法律法规、政治经济理论、时政方针、综合应用等事业单位工作人员履行岗位职责必备的基础性知识。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试结束后，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘计划和笔试成绩由高分到低分按1：3的比例确定面试人选，最后一名成绩相同者，全部进入面试。达不到比例的可按照实有达到笔试分数线人数确定面试人选；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘。
进入面试范围人员，须按医院公布的时间、地点及材料要求进行现场资格审查和确认。未在资格审查规定时间内提交有关审核材料的，视为放弃。经审查不具备应聘条件的，取消面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，根据招聘岗位和招聘人数，从达到笔试合格分数线的应聘人员中按笔试成绩由高分到低分依次等额递补。
面试按事业单位公开招聘有关规定实施。面试采取结构化面试的形式，面试设最低合格分数线70分。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例折算考试总成绩。笔试和面试均采用百分制计算成绩，四舍五入到小数点后两位。
参与面试的考生需每人缴纳70元考务费。
五、体检考察
1.面试合格者按照总成绩，由高分到低分按1:1的比例等额确定进入考察体检人选（出现成绩并列的，依次按照笔试成绩高者优先、学历层次高者优先、应届毕业生优先、年龄小者优先的顺序确定）。
2.考察采取查阅档案、个别谈话和民主测评的形式，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面内容，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案意见》(鲁组发〔2017〕2号)、《关于加强事业单位入职审核工作的通知》（菏人社〔2021〕14号）等相关文件要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，认真进行调查，问题未查清且未处理到位的，不予办理录用手续。
3.体检在县级及以上综合医院进行，标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的，从其规定。对按规定需要复检的不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检费用由报考人员承担。
4.因放弃体检考察、体检或考察不合格造成的空缺由医院视情况研究提出是否递补的意见，需要递补的从应聘同一岗位面试合格人员中按考试总成绩依次等额递补，递补只进行一次。
六、公示与录用
拟录用人员名单在山东省立医院菏泽医院（菏泽市立医院）网站（http://www.hz120.cn）公示5个工作日。公示期间收到信访举报，经查属实、影响录用的，取消其录用资格。公示期满无异议的，按规定签订劳动合同。录用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的正式录用，不合格的解除劳动合同。在签订劳动合同前审核档案资料，若发现招聘人员档案材料有不符合招聘条件的，取消录用。
七、其他
1.本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位公开招聘的命题组、考试教材编委会、主管部门授权等名义举办的有关面试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次公开招聘无关，也请考生提高警惕，切勿上当受骗。
2.其他未尽事宜以医院解释或发布的信息为准。
联系电话：**（工作日工作时间）
地址：菏泽市曹州路2888号
菏泽市立医院
2025年11月20日
