荆门市中心医院

2001-5000人 公立医院+附属医院 (三甲)

5人

 39

2024-6-20至2024-6-28

已结束

专技岗:临床医学
全职
博士起
有编制
招聘要求

荆门市2024荆门优才计划专项选聘公告

为深入实施人才强市战略,进一步引进急需紧缺高层次人才,为荆门经济社会高质量发展提供人才支撑,经研究决定,继续面向社会公开引进一批全日制普通高校硕士、博士研究生。现就有关事项公告如下:

一、引进计划(见职位信息栏)

2024年全市计划引进全日制普通高校硕士、博士人才230人,选聘优秀教科研人才6人。具体岗位及条件见《荆门市2024年“荆门优才计划”专项选聘岗位计划表》(附件1),其中:

1.JM01岗位。面向“荆门优才计划”对象(符合条件考生可在资格复审时现场签约):①全日制博士研究生;②“双一流”高校全日制硕士研究生;国外(境外)高校同等学历人才(年度QS世界大学排名前300高校);③进入2024年度荆门市机关事业单位公开招录招聘面试环节的其他硕士研究生。

2.JM02-JM10岗位。面向国内全日制普通高校硕士研究生及以上学历人员或国外(境外)高校同等学历人员。

3.JM11岗位。面向全市优秀教科研人才。由市教育局负责,按照《2024年荆门市教育局选调教科研人才公告》(附件2)有关要求组织实施。

二、资格条件

报名人员必须符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《荆门市事业单位公开招聘人员实施意见》规定的基本条件,同时应具备以下资格:

1.202481日前取得全日制硕士研究生及以上学历学位证书;符合条件的国外(境外)人员,需提供教育部中国留学服务中心出具的国外(境外)学历学位认证证书。

2.硕士、博士研究生年龄分别在35周岁以下(198811日以后出生)40周岁以下(198311日以后出生)

3.身体健康,品行端正,符合设置岗位专业等相关要求。

4.报考JM01岗位须签订“荆门优才计划”正式协议(可登陆微信小程序“荆才码”查询协议支持政策)

三、政策待遇

1.编制保障。签订聘用合同后,进非参公管理事业编制。试用期半年,试用期内按规定享受工资待遇。

2.薪酬待遇。试用期满后,博士、硕士研究生完成岗位设置聘用及认定的次月起,分别享受管理七级、八级工资待遇,或专业技术七级、十级工资待遇。

3.人才津贴。博士、硕士研究生分别累计享受15万元、6万元人才津贴。“荆门优才计划”对象按月发放,其他对象根据规定按年发放,连续发放三年。沙洋县人才津贴,按地方政策执行。

4.住房保障。博士、硕士在中心城区首次购买唯一新建商品房,按规定一次性享受10万元、6万元购房补贴,住房公积金贷款金额最高分别可达到当期贷款最高额度的2倍和1.5;在县(市、区)购房,按照地方政策执行。

5.家属安置。新引进高层次人才配偶属机关、事业单位的在职在编人员,且符合相应调配规定的,提供配偶就业服务。属其他身份的,根据规定协助解决。

6.其他待遇。根据《荆门市人才引进培养使用一揽子支持措施》(荆办发〔20231),对新引进人才在户籍、就医、子女入学等方面提供诚意优质便利服务(相关政策条款均可登陆微信小程序“荆才码”查询)

7.补充说明。荆门技师学院入职后实行总量管理,不纳入事业编制管理,享受在编人员同等待遇(咨询电话:**)。卫健系统新引进的博士、硕士研究生,相关津贴及政策按照医院规定执行,与荆办发〔20231号规定重复的“就高不就低”(咨询电话:**)

四、引进程序

选聘工作从20246月开始,8月底前完成。选聘各环节公告在荆门人事考试网(http://www.jmrsks.cn)等网站发布,咨询电话**。资格初审、复审、考试等工作均由选聘单位主管部门负责解释(联系方式见附件4)

1.网上报名(6208306281700)

报考人员登录荆门人事考试网注册并报名(已成功注册的用户无需重新注册),每人限报1个岗位。报考人员务必提供真实、准确、有效信息,否则自行承担相应责任。博士研究生不限专业,于620日至625日期间联系荆门市委人才办(咨询电话:**)11另行保障选聘岗位。网上审核截止时间为62912:00

2.打印准考证(6301200751200)

初审通过人员登录荆门人事考试网打印准考证。

3.资格复审和考试(75日至77)

报名人员按“荆门优才计划”专项选聘考试公告到现场参加复审,确认参加选聘资格。资格复审时需提供:身份证、学历学位证书原件及复印件各1(应届毕业生暂不能提供学历学位证书原件的,可提供学校(院、系)出具的证明材料原件1;国外(境外)应届毕业生暂不能提供国外(境外)学历学位认证证书的,需提供个人承诺书)。进入2024年度荆门市机关事业单位公开招录选聘面试环节的硕士研究生,凭面试成绩免资格复审。报名JM01岗考生复审通过后,须签订“荆门优才计划”正式协议方可参加考试。

JM01-JM10岗位采取直接面试方式进行,由选聘单位主管部门具体组织,主要考查专业技术能力。博士研究生11直接面试,硕士研究生岗位形成竞争性即可开考。面试成绩需满足最低合格分数线要求。

4.考察和体检(8月中旬前)

考察由选聘单位主管部门负责,按成绩排名11进行考察。出现放弃或不符合选聘要求的,按成绩顺序递补考察。考察后11确定体检对象。

体检由市委组织部统一组织,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定执行。

5.公示和聘用(8月底前)

拟聘用对象信息在荆门人事考试网公示,公示时间为5个工作日。公示期满,符合条件的,正式印发聘用文件。选聘单位与聘用人员签订聘用合同,按程序办理聘用手续。聘用人员自接到通知后非因不可抗力因素20日内未报到且无正当理由的,取消聘用资格。

本公告由荆门市委组织部、市委编办、市人社局负责解释。

1、荆门市2024年荆门优才计划专项选聘岗位计划表

2、2024年荆门市教育局选调教科研人才公告

3、2024年荆门市教育局选调教科研人才报名表

4、选聘单位主管部门咨询电话

中共荆门市委组织部

中共荆门市委机构编制委员会办公室

荆门市人力资源和社会保障局

2024619

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附件
  • 、荆门市2024年荆门优才计划专项选聘岗位计划表下载预览
  • 、2024年荆门市教育局选调教科研人才公告下载预览
  • 、2024年荆门市教育局选调教科研人才报名表下载预览
  • 、选聘单位主管部门咨询电话下载预览
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  • 卫健委去报名  打电话免费  看微信免费
  • www.jm1ph.com/
  • 湖北省荆门市掇刀区象山大道168号导航
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  • 单位简介
    荆门市中心医院创建于1950年,现已发展成为一所集医疗急救、科研教学、预防保健等功能于一体的国家三级甲等综合医院,是全国院务公开示范医院、全国医疗服务满意先进单位、湖北省三级优秀医院。是荆楚理工学院附属荆门市中心医院、中国人民解放军总医院远程医学中心站点医院、国家卫生计生委指定的脑卒中高危人群筛查与干预项目基地医院、国家高级卒中中心、武汉科技大学和湖北医药学院研究生联合培养基地。拥有睡眠呼吸障碍疾病院士专家工作站(韩德民院士工作站)、荆门市肝胆胰外科院士工作站(陈孝平院士工作站),是荆门市区域医疗中心,承担着荆门市及毗邻地区三百万城乡居民的医疗、预防保健任务。

    医院占地面积280亩(北院区50亩),建筑面积23.47万平方米,编制床位2300张,总资产29.87亿元。在职职工2152人,其中卫技人员1972人,高级职称454人,中级职称783人,初级职称735人,博士13名,硕士468名;教授10人,副教授16人,硕士研究生导师19人。享受国务院特殊津贴专家1人、省突出贡献中青年专家2人、省政府专项津贴专家8人,入选荆门把关人才19人,首届临床重点学科、公共卫生学科带头人7人、荆门名医10人,第二批学科带头人、荆门名医20人,省级劳模6人,市级特等劳模3人,市级劳模6人。设有58个专业病区,11个医技科室和1个临床医学实验室,有12个国家级住院医师规范化培训专业基地、24个省级临床重点专科、33个市级临床重点专科、8个省级专科护士临床培训基地。医院拥有达芬奇手术机器人、高精准立体定向直线加速器、超高清数字化PET-CT等高端设备。

    医院将以“建成江汉平原区域医疗中心”为愿景,以建成“有综合实力、有专业亮点、有核心文化”的高品质三级甲等医院为目标,始终恪守“科技领先、服务无限”的宗旨、“崇高源于微小、收获来自付出”的价值观、“信誉赢得信赖,品质铸就品牌”的经营观、“岗位是平台,更是擂台”的人才观、“为患者排忧解难,替健康精打细算”的服务观为人民健康保驾护航。

    本单位职位

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  • 高层次人才、呼吸与危重症医学科医师、病理科医师、病理科技师、心血管内科医师、肿瘤科医师、肾病内科医师、重症医学科医师、耳鼻咽喉科医师、眼科医师、口腔科医师、康复科医师、康复科技师、生殖医学科实验室技师、中药师、临床护理、行政工作人员
    全职

    已结束 报名时间:2024.5.14-2024.5.26
  • 卫生专业技术岗
    硕士起 全职

    已结束 报名时间:2024.2.20-2024.3.20
  • 高层次人才、普通外科、骨科、呼吸与危重症医学科、神经内科、肾病内科、心血管内科、血液内科、肿瘤科、重症医学科、儿科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、临床心理科、皮肤科、康复医学科、生殖医学科、核医学科、医学检验科、医学检验科、输血科、放射科、药学部、公共卫生科、病案科
    本科起 全职

    已结束 报名时间:2023.12.2-2023.12.31
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