凤城市中医院2025年公开招聘执业药师、护士公告
为满足医院发展需求，优化医疗卫生人才队伍，现面向社会公开招聘合同制工作人员。具体事项公告如下：
一、招聘计划（见职位信息栏）
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
（二）遵纪守法，品行端正，热爱卫生事业，有较强的事业心和责任感；
（三）年满十八周岁，执业药师年龄不超过35周岁（1990年3月19日以后出生）；执业护士年龄不超过28周岁（1997年3月19日以后出生）；。
（四）具有正常履行职责的身体条件、心理条件，能够承担倒夜班工作；
（五）具有岗位所要求的专业、技能、资格和其他条件；
（六）服从医院对岗位的安排和调整。
有下列情形之一的人员不得应聘：
（一）现役军人；
（二）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；
（三）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；
（五）被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
（六）公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的；
（七）正在全日制普通高校就读的非2025年应届毕业生，正在全日制普通高校脱产就读的非2025年应届毕业的专升本人员、研究生以原已取得的学历、学位证书参加应聘的；
（八）法律、法规和有关政策规定不符合本次公开招聘要求的其他情形人员。
2025年应届毕业生可先行报名参加考试、签订就业协议，经体检、考察、公示并于2025年7月31日之前取得毕业证书、学位证书、资格证书的，可按规定聘用，否则不予聘用。如2025年普通高校应届毕业生未能在规定时限内取得相应资格证书，确属发证部门延期发证等非应聘人员原因，须在规定时限内提供考试合格和延期发证证明，待取得相应资格证书后，再办理聘用。
三、招聘程序
（一）报名：
1.报名时间：2025年3月19日-3月28日。
2.报名方式：本次公开招聘采取网上报名方式。在报名时间内，应聘人员将报名材料原件按如下内容编号顺序扫描并制作成一份PDF文件(文件名为岗位名称和姓名)，发送至所报单位邮箱（fczyyrsk@126.com）进行报名。
(1)本人手写签名《凤城市中医院2025公开招聘合同制工作人员报名表》(附件1)扫描件；
(2)本人二代居民身份证（正反面）扫描件；
(3)各层级学历、学位证书扫描件；
(4)学历学信网学历认证（学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》）扫描件；
(5)岗位所要求的资格证书扫描件；
(6)户籍所在地派出所开具无犯罪记录证明扫描件；
(7)有工作单位的报名人员需提供原单位同意报考证明扫描件；
(8)2025年应届毕业生须提供加盖院系公章的《普通高校2024年应届毕业生证明》（附件2）扫描件。
（二）资格审查
资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，凡弄虚作假的、或与招聘岗位要求的资格条件不符的，经查实取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按法律法规予以严肃处理，今后不得报考我院任何招聘考试。如录用后发现申报信息不真实，随时解除劳动合同。凡因信息填报有误、不全等导致未通过初审的，后果由报名者自负。对资格审查合格人员将通过电话、短信或电子邮件等形式进行通知（请保持电话畅通）。
（三）考试：
1.执业药师:
(1)考试方式：采取笔试加面试考核方式，考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占考试总成绩的40％，面试成绩占考试总成绩的60％。根据考试总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检环节对象人选。若总成绩相同，以笔试成绩高的排名在前。若笔试成绩仍相同，则进行笔试加试。
(2)笔试：采取闭卷考试的形式，考试范围以专业理论知识为主，笔试总分100分。具体时间、地点另行通知。
(3)面试：根据笔试成绩的40%折算排名，按招聘计划数1:3的比例从高分到低分确定进入面试。若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。面试采用结构化面试，测试素质和综合能力，总分为100分，合格分数线为60分，面试成绩低于合格分数线的，直接不予录用。具体时间、地点另行通知。
2.执业护士：
(1)考试方式：采取笔试、技能操作、面试考核方式，考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占考试总成绩的30％，技能操作成绩占考试总成绩的30％，面试成绩占考试总成绩的40％。根据考试总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检环节对象人选。若总成绩相同，以笔试成绩高的排名在前。若笔试成绩仍相同，以面试成绩高的排名在前。若面试成绩还相同的，则进行笔试加试。
(2)笔试：采取闭卷考试的形式，考试范围以专业理论知识为主，笔试总分100分。具体时间、地点另行通知。
(3)技能操作：技能操作考试总分100分。具体时间和地点另行通知。
(4)面试：根据笔试成绩的30%、技能考试成绩的30%折合相加进行排名。按招聘计划数1:3的比例从高分到低分确定进入面试。若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。面试采用结构化面试，测试素质和综合能力，总分为100分，合格分数线为60分，面试成绩低于合格分数线的，直接不予录用。具体时间、地点另行通知。
（四）体检
参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行，体检费用自费。
（五）公示及聘用
1.按照考试、体检结果，在凤城市中医院内对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议者，医院予以录用。
2.新录用的人员试用期3个月，试用期满考核合格后签订劳动合同。试用期考核不合格者，取消聘用。
3.首次签订劳动合同为1年，在首次签订劳动合同期内应独立值班，首次劳动合同期满，仍不能独立值班的人员解除（终止）合同，不再续签劳动合同。
4.试用期及录用后工资待遇按凤城市中医院相关规定执行。
（六）递补
出现下列情形之一的，医院可以在7个工作日内决定是否进行递补：
1.应聘人员体检不合格的；
2.考察人选未被确定为拟聘用人员的；
3.拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
4.拟聘用人员放弃聘用的。
四、纪律与监督
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。报考人员有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，将取消其考试或聘用资格。构成犯罪的，将依法追究刑事责任。
五、联系电话
报名咨询电话：凤城市中医院人事科：**
监督电话：凤城市中医院纪检监察科：**
凤城市中医院
2025年3月19日
更多
