通辽市人民医院(通辽市医院)

1958年 2001-5000人 公立医院+附属医院 (三甲)

15人

 325

2023-10-18至2023-10-24

已结束

消化内镜中心、医疗岗
全职
本科起
现场报名
招聘要求

通辽市卫生健康系统2023年度高层次急需紧缺人才专项招聘公告

为大力引进集聚医疗卫生领域优秀人才,以人才资源推动我市医疗卫生事业高质量发展,构建人才高地,根据《2023年度通辽市事业单位公开招聘工作人员实施方案》和用人单位实际需求,制定本公告。

一、招聘计划、数量及对象(见职位信息栏

本次面向社会公开招聘16名事业编制人员,通过发布公告、报名与资格审查、专家组评议及现场答辩、体检、考察、公示等方式进行。

招聘对象为医学类博士或医学类硕士研究生且已取得社会化副高级及以上专业技术职称人员,具体岗位要求详见《招聘岗位表》(附件2)。

二、招聘条件

(一)基本条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、坚持党的民族政策,牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观,自觉维护民族团结进步,铸牢中华民族共同体意识;

4、品行端正,具有较强的事业心和责任感;

5、具有岗位所需的学历、专业或技能条件,以《招聘岗位表》规定为准;

6、具有符合岗位要求的工作能力;

7、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

8、年龄要求在50周岁及以下,计算年龄截至报名开始日(含);

9、现已取得学历、学位的博士研究生;或已取得博士学位的在职研究生且取得社会化副高级及以上职称;或硕士学历(学位)且取得社会化副高级及以上职称。学历学位及职称证书取得时间截至报名开始日(含)。

(二)下列人员不得报考:

1、在读的普通高等院校全日制专科生、本科生、研究生(不含2023年和2024年应届毕业生);

2、试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员;

3、通辽市各级医疗卫生机构行政或事业编制人员;

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍的人员;被开除公职的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5、在公务员考录或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

6、现役军人;

7、应聘到岗位后构成回避关系的人员;

8、法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘程序

本次招聘按照发布招聘公告、报名及资格审查、专业技能测试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名及资格审查

1、报名采取线下报名方式进行,报名中涉及学历、学位、专业以及其他条件,由通辽市卫生健康委员会负责审核及解释。

2、每人限报一个岗位,使用在有效期内的二代身份证信息进行报名,报名信息一经提交,不得更改。本次考试不收取任何费用。

报名和资格审查时间:2023年10月18日——24日(工作日),8:30——12:00,14:30——17:30。

报名和资格审查地点:通辽市医学考试中心2楼会议室(科尔沁区建国路中段,通辽市疾控中心南100米)。

专业技能测试地点:具体地址见专业技能测试通知书。

3、资格审查。符合条件报名人员同步参加现场资格审查,由本人携带纸质版报名材料到指定报名地点进行现场审查。凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的,责任自负。对于故意隐瞒个人信息,一经发现取消专业技术测试和聘用资格。

本次公开招聘不设开考比例。

资格审查所需材料:

1.报名表(见附件1)一式两份;

应聘人员须完整真实填写报名表中个人信息,在填写个人简历时,须完整填写本人就读高中及大学专科、本科、研究生和博士生的学习经历(填写上学起止年月,所读大学、专业);须填写完整工作经历(填写工作起止年月、工作单位、所从事的主要工作)。

2.有效居民身份证原件及复印件。

3.毕业证、学位证等相关证件原件和复印件。

4.提供在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn)打印的教育部学历证书电子注册备案表。国外学历的应聘人员须提供教育部的国外学历学位认证书。

5.岗位要求有工作经历年限的,应聘人员须提供本人工作(服务)单位的证明(证明中应有工作单位名称、工作起止时间、单位地址、有关负责人姓名和联系电话等内容)或工作合同原件及复印件。应聘人员在不同单位工作(服务)的时间可连续计算。普通高校毕业生在校期间参与的社会实践、实习、兼职等,不视为工作经历。

6.应聘人员属于机关或事业单位在编工作人员的,须提供所在单位同意报考的证明材料。属于企业职工并在劳动合同期内的,须提供本人所在企业同意报考的证明材料。

7.报考岗位要求的其他有关证件原件和复印件。

现场报名和资格审查工作由通辽市卫生健康委员会组织市直各招聘单位根据应聘人员提交的信息与报名同步进行。资格审查通过的人员,现场发放专业技能测试通知书,并领取专项招聘人才测评表。

8、符合报名条件的博士直接进入体检环节。

(二)专业技能测试

本次招聘采取专业技能测试的方式进行测评。专业技能测试分为专家组评议和现场答辩两个部分,主要考察应聘人员专业技术能力和工作业绩成果。

1、专家评议部分包括:专业能力类评价、科技研发类评价、学科建设类评价、学术论文类评价、教学教研类评价和荣誉类评价六个部分(现场报名时领取),由应聘人员根据本人情况提供相应材料,由专家组进行核实评价并打分。

2、现场提问答辩环节包括两道题目,均为专业知识(技能)试题,同一岗位答辩题目一致,分数各占50%,同岗位答辩题目一致,应聘人员需用国家通用语言文字作答,不按规定作答的按零分处理。

3、专家组评议和现场答辩满分分别为100分,总成绩=(专家组评议成绩×60%)+(现场答辩×40%)计算。总成绩在通辽市卫生健康委员会官方网站公布。

4、专业技能测试不设开考比例,设置最低合格分数线为70分(含),按照成绩由高到低的顺序等额进入体检环节,达不到最低合格分数线及以上的人员不能进入体检环节。符合报名条件且资格审查通过的博士直接进入体检环节。

(三)体检

1、按照总成绩由高分到低分的顺序,对照计划招聘人数等额确定人选,进入体检环节。

2、体检工作由通辽市卫生健康委员会指定的体检机构进行。体检项目及标准参照公务员录用体检认定有关规定执行,体检费用由应聘人员自理。

(四)考察

1、考察工作由通辽市卫健委负责组织实施,考察内容主要包括被考察人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。

2、市卫健委组织对体检合格人员进行考察。考察工作突出政治标准,重点了解被考察人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”,是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求。坚决把政治上不合格的挡在门外。考察一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行,根据需要也可以进行延伸考察等,广泛深入地了解情况,市卫健委党组根据考察情况,并形成具体的考察结论。应聘人员考察不合格,经市卫健委研究确定,可取消其聘用资格。

(五)公示与聘用

1、公示。根据体检考察结果确定拟聘用人员,在通辽市卫健委官网公示。公示期间接受社会监督,公示期为5个工作日。对公示期间查实有影响聘用的拟聘用人员,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待问题查清后再决定是否聘用。

2、聘用。公示期满无异议的,按照规定程序办理聘用手续。并实行试用期制度。试用期为3个月,特殊情况下可延长至6个月。试用期包含在聘用期限内,试用期满合格的,予以正式聘用。试用期不合格的,将解除聘用合同。

四、取消资格情形

(一)报名阶段恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,查实后取消报名资格;

(二)体检阶段结果不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,取消聘用资格;

(三)公示阶段发现问题且查有实据影响聘用的,不予聘用;对发现的问题一时难以查实的,待问题查实后再决定是否聘用;

(四)考察阶段考察结果不合格的,取消聘用资格;

(五)未在规定时限内取得毕业证、学位证及岗位要求的其他证书的考生,取消聘用资格;

(六)聘用通知下发前被录取为全日制高校学生(已报到注册)的拟聘用人员,取消聘用资格;

(七)拟聘用人员在办理聘用手续前被其他事业单位列编聘用或在公务员考录中被录用的,取消聘用资格;

(八)拟聘用人员在办理聘用手续后放弃聘用资格或被取消聘用资格的,记入本人诚信档案;

(九)拟聘用人员未在规定时限内报到的视为自动放弃,取消聘用资格;

(十)试用期间或期满不合格的,取消聘用资格。

五、纪律要求及其他事项

(一)本次招聘按照“谁审查、谁负责”的原则,资格审查单位应对应聘人员的资格审查工作高度负责。不得另设其他附加条件,也不得随意放宽条件。

(二)在招聘中违纪违规的,按照有关规定处理。

(三)本次招聘工作中,在体检、考察、公示环节出现空缺时,均按总成绩从高分到低分的顺序进行递补,每个环节可以递补一次,公示结束后不再递补。

(四)本次招聘方案中其他未尽事宜以及招聘过程中出现的其他问题,由通辽市卫健委研究决定,有关信息在通辽市卫生健康委员会官方网站上发布。

(五)本方案由通辽市卫健委负责解释。

招聘单位咨询电话:详见《招聘岗位表》

监督举报电话:**

1:通辽市卫生健康系统2023年度高层次急需紧缺人才专项招聘报名表

2:通辽市卫生健康系统高层次人才专项招聘岗位表

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  • 单位简介
    医院坚持人才兴院战略,拥有一支结构合理、层次分明的医疗、教学、科研和管理人才队伍。在岗职工2336人,其中各级各类专业技术人员2012人;硕士生导师9名,医学博士16人,硕士271人,具有高级技术职称人员487人,具有中级技术职称人员707人。享受国务院政府特贴1人,自治区“草原英才”1人,自治区劳动模范2人,自治区党委联系专家4人,自治区“新世纪321人才工程”第三层次14人;科尔沁英才2人、通辽市五一劳动奖章10人、通辽市三八红旗手13人、通辽市优秀专业技术人才2人、通辽市行业领军人才4人,“70年自治区人民好医师”1名,“70年北疆管理英才”3名,“70年草原健康卫士”4名,“70年先进集体”2个。

    医院设置临床科室72个,医技科室18个,综合管理机构20个,后勤服务机构1个,群团组织2个。消化内科、新生儿科为自治区级重点学科;麻醉科、肾病科等8个学科为通辽市领先学科;普外科、心内科等22个学科为市重点学科;医院胸痛中心是国家胸痛总部获批的高级标准版,并经国家胸痛中心总部、自治区胸痛联盟和通辽市卫健委审批,成为通辽区域胸痛中心联盟管理单位;医院卒中中心是国家高级卒中中心,是通辽地区卒中急救地图管理单位。

    医院现已开展冠状动脉血管内超声(IVUS)、冠脉搭桥术后桥血管介入治疗、逆向途径介入治疗慢性闭塞病变、颅内动脉取栓术、颅内动脉支架植入术、脑干肿瘤切除术、颅内动脉夹闭术和栓塞术、颈动脉内膜剥脱术、腹腔镜下Heller-dor手术、腹腔镜下肝癌胃癌结直肠癌胆管癌根治术、腹腔镜下胰十二指肠切除手术、无腹部切口全结肠切除术(NOSES)、胰腺肿瘤联合门静脉切除重建术、髓外硬膜下脊膜瘤切除术、椎间孔镜手术、经腹腔镜前列腺癌根治术、经腹腔镜膀胱全切原位回肠代膀胱术、腹腔镜肾上腺输尿管肿瘤切除术、经皮肾镜碎石术、经尿道前列腺钬激光剜除术、乳腺癌保乳根治术加前哨淋巴结活检、甲状旁腺切除前臂移植术、乳腺腺体切除+带蒂大网膜填充整形术、侧颈入路手术治疗单侧叶甲状腺疾病、腔镜腋窝入路甲状腺肿瘤切除术、全喉及喉部分切除术、乳突根治术+鼓室成形术、鼻内窥镜手术、腹腔镜下子宫内膜癌卵巢癌根治术、白内障超声乳化吸出+人工晶体植入术、23G玻璃体切割术、腮腺肿物切除术、面神经解剖术、上下颌骨骨折切开复位坚固内固定术等。

    近年来,医院获得国家科技发明一等奖1项,国家科技创新二等奖1项;内蒙古自治区科技进步二等奖4项,三等奖4项;通辽市科教兴市特别奖1项;通辽市科技进步一等奖6项,二等奖26项,三等奖16项,职工技术创新奖1项,职工优秀技术成果奖1项,适用技术推广应用奖3项;国家自然科学基金参与者1项,内蒙古自治区自然科学基金12项(其中获博士基金2项),内蒙古自治区科技计划项目6项,内蒙古自治区卫生健康委科技计划项目12项,通辽市科技计划项目6项,内蒙古医科大学一流本科课程建设项目2项,内蒙古医科大学高等教育教学改革研究项目2项,国家研究基金资助项目1项;获得实用型专利34项,发明型专利1项,专利成果转化项目1项。近5年来,发表SCI论文38篇,国家级论文320余篇。医院是国家级住院医师规范化培训基地,设有内科、外科、儿科、全科、口腔全科5个专业。设有技能培训中心1个,示教室14个,图书室1个。医院是内蒙古医科大学通辽临床医学院,承担本科教学任务,同时承担硕士研究生培养。医院是内蒙古医科大学、内蒙古民族大学、通辽职业学院等院校的临床教学医院。

    医院曾被授予“全国模范职工之家”“全国三八红旗集体”“全国工人先锋号”“全国百强品牌医院”“全国百姓放心示范医院”“全国巾帼标兵岗”“全国科教文卫系统先进工会组织”“全区卫生先进集体”“全区先进基层党组织”“自治区巾帼文明岗”“自治区人才储备先进单位”“自治区卫生科教工作先进集体”“自治区院务公开先进单位”“全区干部保健工作先进集体”“全区应急规范医院”“全区五一巾帼标兵岗”“建党100周年钜献?全国100佳百姓放心示范医院”等荣誉称号,被国家中医药管理局、卫生部、总后勤部评为“全国综合医院中医药工作示范单位”光荣称号,被国家机关事务管理局、国家发展改革委、财政部评为“节约型公共机构示范单位”,被国家卫健委授予“2018—2020年改善医疗服务先进典型”。

    通辽市医院将秉承“厚德精医、仁爱救人、团结奉献、求实创新”的理念,围绕“以改革为动力,以质量为核心,以科技为先导,以服务为载体”的办院方针,坚持“以病人为中心,全心全意为群众服务”的宗旨,不断提高服务质量,塑造良好的社会形象,为通辽市医疗卫生事业的发展作出新的更大贡献!

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