【招聘】贺兰县中医医院关于公开招聘工作人员的公告

贺兰县中医医院于1981年成立，是一所集医疗、预防保健和康复为一体的二级中医医院。2016年4月开始公立医院改革，在县委、政府和上级主管部门的大力支持下，2016年8月开工建设，2018年12月投入使用，新建医院占地30亩，建筑面积1.6万㎡，编制床位200张。

医院现有职工195人，临床技术人员165人，占比85%，高级职称临床技术人员10人，中级及以上职称人员67人，名老中医10人。临床科室设置齐全，住院部现设有心病科、肺病科、骨伤科、针灸科、康复科、儿科、外科、妇科、麻醉科9个临床科室；门诊设立国医堂、骨伤科、针灸科、治未病科、心内科、肺病科、普外科、康复科、急诊科、儿科、妇科、眼耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、戒烟门诊等15个科室；医技科室设检验科、放射科、超声心电室、内镜室、药剂科、手术室、消毒供应室、病案室8个。骨伤科、针灸科是自治区级重点专科，肺病科是银川市级重点专科，康复科、治未病科、儿科、皮肤科是医院的特色科室。医院配有GE64排螺旋CT、奥林巴斯电子胃肠镜、飞利浦DR、飞利浦彩超、800测速大生化仪、肺功能检测仪等一大批全新设备，将极大地提升医院的硬件实力。

为满足医院业务发展需要，进一步做好医疗救助相关工作，我院面向区内外公开招聘医务工作者共计7名，其中儿科医生3名，护理工作者2名，社区医生2名。现将有关事宜公告如下：

01

招聘原则

面向社会招聘，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

02

招聘对象及条件

（一）招聘对象

儿科医生

儿科中医临床医师2名，要求本科及以上学历，具有执业医师资格证，要求中医类专业，有规培证者优先，年龄40周岁以下，要求能够单独从事儿科常见病的诊疗工作。儿科康复治疗师1名，要求本科及以上学历，年龄35岁以下，具有康复治疗师资格证，能够独立从事康复治疗相关工作。

社区医生

社区全科医师2名，要求大专及以上学历，中医类专业优先，具有全科医师或执业医师资格者优先，能够完成社区公共卫生等相关工作。

护士岗位

护理工作人员2名，要求大专及以上学历，具有护士执业资格，年龄30周岁以下，具备儿科和手术室工作经验者优先。

（二）招聘基本条件

1.严格遵守国家各项法律法规；2.具有良好的职业道德和行为规范，热爱卫生事业；3.具备岗位要求的身体条件；4.具备岗位所需的专业条件；5.具备岗位所需的其他条件。

03

招聘工作程序

（一）报名及资格审查

1.报名信息的发布

招聘公告在贺兰县中医医院微信公众号上发布。

2.报名时间

报名时间：

2023年8月26日-2023年9月1日。上午8:00-12:00，下午2:30-6:30。

3.报名方式及要求：

现场报名：

应聘者持报名所需材料到现场进行报名。报名地址：贺兰县朔方南街201号-贺兰县中医医院三楼办公室人事科。

联系人：张荣庆

备注：报名所需材料

（1）《贺兰县中医医院公开招聘工作人员报名表》报名表

（2）个人简历；

（3）毕业证及学位证书、职称证书、执业证、身份证、英语四六级证书、计算机类证书、获奖证书等个人资料复印件。

4.有下列情况之一者，不得参加应聘：

（1）曾受过各类刑事处罚的;

（2）曾被开除公职的;

（3）有违法、违纪行为正在接受审查的;

（4）尚未解除党纪、政纪处分的;

（5）尚处于试用期的新录用公务员或事业编制人员;

（6）按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

（7）有法律法规规定的其他不得应聘事业单位情形的。

5.其他：

应聘者在简历中提及的每一项学历、资历、奖励等，均须提供必要的证明材料，若在简历中提及的信息无相应的证明支撑材料，则视为虚假信息，根据招聘要求，我院可认定为无效简历。

凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员，在笔试、面试、考核、录取、公示、聘用等任何环节中一经发现，一律取消资格，所造成的后果由应聘者自己承担。

（二）笔试

1.报名并通过资格审查的人员，须持本人身份证参加笔试。笔试时间、地点另行通知。

2.笔试内容，相关专业知识，不指定具体材料，医生和护士分别进行考试。

3.笔试以闭卷方式进行，笔试成绩占40分。

（三）面试

进入面试人员将根据笔试成绩高低，按招聘岗位1：2的比例确定；招聘岗位与报考人员达不到1：2比例要求的，可视考生的笔试、面试情况择优聘用。面试成绩占分值30分，面试时间地点另行通知。

（四）技能操作

对进入笔试和面试人员进行以岗位要求为主要内容的综合技能操作。考核分值为30分。

（五）录取

按笔试、面试及技能操作的总成绩由高分至低分顺序择优录取。

（六）公示

对拟录用人选，在政府门户及医院官网上公示，时间为一周，公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。

（七）体检及聘用

由医院负责通知并组织体检，体检合格人员予以聘用。在体检中，若有不合格人员，按综合成绩依次递补。

04

聘用后待遇及管理

（一）被聘用的人员需按要求与用人单位签订聘用合同。

（二）被聘用人员参照医院合同制聘用相关管理规定。试用期满经考核合格者，由医院正式聘用，并享受相关待遇；考核不合格的予以解聘，并办理有关解聘手续。

（三）聘用人员积极参加本岗位执业资格考试，三年内未通过相关岗位执业资格考试的，取消聘用资格，后果自负。

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联系方式

通讯地址：贺兰县朔方南街201号贺兰县中医医院

联系电话：**

联系人：张荣庆**

贺兰县中医医院公开招聘工作人员报名表