双滦区人民医院招聘专业技术人员公告

为适应医院中长期发展规划和人才梯队建设要求，结合医院学科建设需要，经医院研究决定面向社会公开招聘专业技术人员。现将招聘事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考核考察的基础上择优聘用。

二、招聘名额和信息发布（见职位信息栏）

1.拟公开招聘3个岗位，共计4人。招聘条件如下：

2.在承德市双滦区人民医院官方微信公众号发布招聘信息公告。在招聘过程中的重要通知事项（面试通知、体检通知等），将由我院电话通知。

三、招聘条件

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行，热爱卫生事业，有较强的事业心和责任感；

3.具有符合岗位要求的工作能力；

4.具有适应岗位要求的身体条件；

5.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和技能等条件。

6.具有所报岗位的年龄要求。年龄一般在45周岁及以下。

7.具备岗位所要求的其他资格条件。

（二）下列人员不在招聘范围内：

1.试用期内及在岗在编的机关、事业单位工作人员；

2.因犯罪受过刑事处罚的人员或被开除公职的人员；

3.被开除中国共产党党籍的人员；

4.正在受党纪、政纪处分期间或正在接受审查尚未做出结论的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.在各级公务员和事业单位招考中有严重舞弊行为或不良记录的人员；

7.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

四、招聘方式

招聘只采取面试方式进行，总成绩=面试成绩。

五、招聘程序

（一）网上报名和资格审查

1.报名方式：实行网上报名或现场方式报名。

网上报名：应聘人员将《双滦区人民医院公开招聘工作人员报名登记表》（详见附件一）及相关报名材料形成压缩文件后发送到指定邮箱，电子邮箱为slqyy123@163.com。邮件主题注明：“招聘+姓名+专业”。

需提交报名材料：

（1）身份证（须在有效期内）扫描件一份。

（2）学历证书和学位证书。

（3）其他能证明岗位条件要求的相关材料扫描件一份。

（4）双滦区人民医院公开招聘工作人员报名登记表（详见附件一）。

现场方式报名：报名者须携带本人有效身份证、毕业证、学位证、执业资格证、规培证等有关材料原件、复印件及至双滦区人民医院门诊楼6楼人事科。

报名截止时间：2025年1月31日。

2.资格审查。

我院将依照发布的《岗位信息表》对应聘人员材料进行资格审查，资格审查工作贯穿整个选聘过程，凡发现应考人员提供虚假信息与招聘岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格，由此造成的后果由报考人员自负。以上相关材料原件均在招聘面试现场核实。

（二）面试

公开招聘采取面试的方式进行。面试实行百分制，当场赋分，面试成绩满分100分，面试成绩按“四舍五入”法保留两位小数，总成绩=面试成绩。设定最低合格控制分数线80分，在达到最低合格分数线以上人员中，依据面试成绩从高分到低分确定人选。面试成绩未达最低合格分数线的，不得参加后续招聘程序。如出现面试成绩相同的，采取加试的方式确定排名先后。

（三）体检

医院将根据考生面试情况，按照招聘计划确定并通知参加体检人员。体检工作由双滦区人民医院统一组织，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。

（四）公示

对考核合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，不再递补。

（五）聘用

经公示无异议的拟聘用人员，须签订《劳动合同》。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在劳动合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

附件见原文链接